Анализ трудовых ресурсов, производительности и оплаты труда

     По  данным анализируемой таблицы видно, что численность рабочих снизилась  на 43 чел. (на 47,7%) в 2009 г по сравнению  с 2007 г. Среднегодовое поголовье  КРС увеличилось на 100 гол. (на 28,6%). Площадь с/х угодий в 2009 г. уменьшилась  на 330 га (на 16,5%) по сравнению с 2007 г. Среднегодовая стоимость ОПФ увеличилась на 22387 тыс. руб. (на 143,6%). За исследуемый период возросло валовое производство молока на 2039 ц (на 34,7%). 

2.4 Финансовые результаты  от реализации  продукции и   хозяйственной деятельности  предприятия в целом 

     Финансовые  результаты деятельности предприятия  характеризуются суммой полученной прибыли и уровнем рентабельности. Прибыль предприятия получают главным  образом от реализации продукции, а  также от других видов деятельности. Чем больше предприятие реализует рентабельной продукции, тем больше получит прибыль, тем лучше его финансовое состояние.

     Рентабельность  производства продукции растениеводства  и животноводства складывается под  воздействием двух показателей: среднего уровня закупочных цен на произведенную продукцию и себестоимости продукции. Объем реализации и величина прибыли, уровень рентабельности зависят от производственной, снабженческой, сбытовой и коммерческой деятельности предприятия, иначе говоря, эти показатели характеризуют все стороны хозяйствования[5].

     Финансовые  результаты деятельности предприятия  рассмотрены в таблице 4.

Таблица 4 - Динамика финансовые результаты деятельности предприятия 

     По  данным анализируемой таблицы 4, можно  сделать вывод, что в 2009 году по сравнению с 2007 годом увеличилась выручка от реализации продукции на 4999 тыс. руб. (на 75,5 %), также увеличилась полная себестоимость реализованной продукции на 3615 тыс. руб. (на 34,6%). На протяжении 3-х лет предприятие получало убыток, который в 2009 году сократился по сравнению с 2007 годом на 1384 тыс. руб. (на 36,3%).

     Уровень убыточности по убыткам от реализации продукции в 2009 году сократился с 36,5% до 17,3%. Уровень рентабельности по прибыли  до налогообложения увеличился на 66,6% по сравнению с 2007 годом.

     Окупаемость затрат с каждым годом увеличивается  и составляет в 2009 году 82,7%. 

     3. Анализ использования  трудовых ресурсов, производительности  и оплаты труда

     3.1 Анализ динамики  и структуры численности  работников

     Основным  источником богатства общества и главным фактором создания материальных и духовных благ человечества является труд.

     Повышение эффективности сельскохозяйственного  производства и конечные результаты труда непосредственно зависят  от уровня квалификации кадров и степени использования трудовых ресурсов. Самой действенной и социально активной частью трудовых ресурсов в сельском хозяйстве является рабочая сила.

     Таблица 5 - Численность и структура численности  работников

     По  данным анализируемой таблицы 5, видно, что численность работников хозяйства  уменьшилась в 2009 г. по сравнению  с 2007 г на 43 чел. (на 47,7%). Произошло  сокращение постоянных рабочих на 36 чел., в том числе трактористов-машинистов на 23 чел., операторов машинного доения на 10 чел., скотников на 3 чел. В 2009 году полностью отсутствуют сезонные и временные работники. 

     Численность руководителей за исследуемые 3 года не изменилась.

     Из  структуры численности работников хозяйства видно, что наибольший удельный вес занимают работники, занятые в с/х производстве – 100 %, из них постоянные работники составляют 81,2%, доля постоянных рабочих в 2009 г увеличилась на 1,7%. 

     3.2 Анализ использования  рабочего времени

     Результаты  хозяйственной деятельности в значительной мере зависят от обеспеченности рабочей силой, степени эффективности ее использования.

     Полноту использования трудовых ресурсов можно  оценить по количеству отработанных дней и часов одним работником за анализируемый период времени, а  также по степени использования фонда рабочего времени[13]. Для расчета таблицы применяются ниже рассмотренные показатели:

     максимально возможный фонд, тыс. чел. дней = 275*среднегодовая  численность/1000

     максимально возможный фонд, тыс. чел. часов. = максимально  возможный фонд, тыс. чел. дней*8 часов

     реально возможный фонд, тыс. чел. дней = 228*среднегодовая  численность/1000

     реально возможный фонд, тыс. чел. часов. = реально  возможный фонд, тыс. чел. дней*8

     Таблица 6 - Динамика использования рабочего времени

     Анализируя  данные таблицы 6 можно отметить, что коэффициент использования рабочего времени увеличился за 2007-2009 гг. в сравнении с максимально-возможным фондом на 0,1 (на 11,1%), что свидетельствует об снижении целодневных простоев. Коэффициент использования рабочего времени с реально-возможным фондом выше 1, что говорит об отсутствии целодневных простоев за весь период исследования. Однако на предприятии есть внутрисменные простои, так как средняя продолжительность рабочего дня не соответствует принятой продолжительности в хозяйстве и за 3 года она сократилась на 0,7 ч (на 9,2%).

     Причины потерь рабочего времени могут быть вызваны разными объективными и  субъективными обстоятельствами: дополнительными  отпусками с разрешения администрации, болезнью рабочих, с временной потерей трудоспособности, прогулами, простоями из-за неисправности машин, механизмов, климатических условий, отсутствия работы, сырья, материалов, электроэнергии, топлива. Большинство из них (кроме потерь, связанных с болезнями и климатическими условиями) можно считать неиспользованными резервами увеличения фонда рабочего времени.

     Одной из причин неполного использования  трудовых ресурсов в сельском хозяйстве  является сезонность сельскохозяйственного  производства.  

     3.3 Анализ производительности  труда

     Основной  экономической категорией, которая характеризует эффективность использования трудовых ресурсов, является производительность труда. Она выражает связь между объемом производства и затратами труда.

     Под производительностью труда понимают результативность конкретного труда, эффективность целесообразной производственной деятельности человека в течение определенного рабочего времени [16]. 
 

     Таблица 7 - Динамика показателей производительности труда

     Исходя  из анализа данных таблицы 7, можно  отметить, что выручка от реализации в 2009 по сравнению с 2007 г увеличилась  на 4999 тыс. руб. (на 75,5%). Валовая продукция увеличилась на 4909 тыс. руб. (на 27%). На предприятии трудовые ресурсы стали более эффективно использоваться, что положительно повлияло на производительность труда. Так, в 2009 г по сравнению с 2007 г увеличился объем производства валовой продукции: на 1 среднегодового работника на 289,2 тыс. руб. (на 143,2%) и на 1 чел.-час затрат труда на 131,9 тыс. руб. (на 142,9%). Возросла выручка: на 1 среднегодового работника на 173,6 тыс. руб. (на 235,6%) и на 1 чел-час затрат труда на 79,2 тыс. руб. (на 235,7%).

     Таблица 8 - Влияние факторов на производительность труда