Положение в электроэнергетике России

 

ОГЛАВЛЕНИЕ

Введение…………………………………………… …………………………… .…3

 

 

Введение.

Положение в электроэнергетике России сегодня близко к кризисному - продолжается спад производства. Государственная политика формирования рыночных отношений в электроэнергетике России не учитывает свойств и особенностей этих отраслей. Концепция, как нужно строить рыночные отношения в области энергетики имеется, но детально проработанной, полноценной программы перехода к рынку сегодня нет.

Одной из составляющих энергетической политики России и ее регионов должно стать формирование нового механизма управления функционированием и развитием электроэнергетического комплекса. Это необходимо проводить в рамках, осуществляемых в стране общих экономических реформ с учетом особенностей эл. энергетического комплекса. Поскольку эти и другие необходимые основы рыночной экономики пока не сформированы, и это потребует длительного времени, то невозможность саморегулирования на рыночных принципах должна быть компенсирована сильным государственным регулированием экономических процессов. Единственным известным на данный момент выходом из противоречия между целью (создание эффективной рыночной экономики) и объективной необходимостью сохранения централизованного управления является создание двухсекторной экономики, в которой параллельно функционирует рыночный и государственно управляемый секторы. Можно отметить, что сторонниками такого пути реформирования экономики являются такие известные экономисты , как Я. Корнай , П. Мюрелл , Р. Макконон , В. Белкин , Г. Ханин - активные приверженцы рыночной экономики и хорошо понимающие огромные проблемы в параллельном существовании частного и государственного секторов.

Рыночный сектор должен формироваться, прежде всего, в отраслях, близких к конечной продукции (торговля, легкая и пищевая промышленности, сельское хозяйство, строительство), а также, по мере готовности, и в других производствах, где отсутствует ( или относительно легко может быть разрушен) монополизм и сбои в работе которых не ведут к большим ущербам и к дестабилизации экономики.

Электроэнергетика обладает рядом особенностей, обусловливающих необходимость сохранения в ближайшей перспективе необходимость сохранения преимущественно государственного управления его функционированием и развитием. К ним относятся :

– особая важность для населения и всей экономики обеспечения надежного энергоснабжения:

– высокая капиталоемкость и сильная инерционность развития электроэнергетики;

– монопольное положение отдельных предприятий и систем по технологическим условиям, а также вследствие сложившейся в нашей стране высокой концентрации мощностей электроэнергетики:

– отсутствие необходимых для рыночной экономики резервов в производстве и транспорте энергоресурсов

 

1.Общая часть

1.1Организация производства

 Насосная станция представляет собой целый комплекс оборудования для  снабжения предприятия технической, а  так же и питьевой водой.

Станция предназначена для получения кислорода автогенного, а также для обеспечения технологических процессов.

Оборудование, представленное на кислородной станции приведено в таблице №1.1.1

Таблица 1.1.1 - Оборудование кислородной станции                                               

№ пп	Механизм(тип)	Ном. мощность, кВт	Кол-во Шт
1	Возбудитель	55	2
2	Насос	44	4
3	Вентилятор	58	2
4	Насос	320	2
5	Насос	1200	2
6	Освещение	0,2	50

 

Структура управления представляет :

Начальник цеха →Энергетик→Мастер→Бригада

1.2. Баланс рабочего времени

Таблица 1.2.1 - Баланс рабочего времени на 1 рабочего на 2013 год

Показатели	Прерывный режим 1см * 8 час.		Непрерывный режим 3см * 8 час.
	дни	Часы	дни	Часы
Календарный фонд	366	2928	366	8784
2. Праздничные дни	11	88
3.Выходные дни	106	848	180	4320

 

Продолжение Таблица1.2.1 - Баланс рабочего времени на 1 рабочего на 2013 г.

4.Номинальный фонд рабочего  времени	249	1992	186	4464
5.Невыходы разрешенные законом	41	328	43	1032
-отпуск	28		28
-болезни	10		12
-прочие	3		3
6.Эфективный фонд рабочего времени  -дни  -%	208 56,8%	1664	143 39%	3432

 

1.3 График выходов на работу

График односменной работы с длительностью рабочей смены 8 часов и двумя выходными днями приведен в таблице №1.3.1

Таблица 1.3.1. - График односменной работы

	Числа месяца
	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	и т.д.
Продолжительность работы, час	8	8	8	8	8	0	0	8	8	8	8	8

 

График трехсменной работы с длительностью смены 8 часов и двумя выходными днями приведен в таблице №1.3.2

Таблица 1.3.2 – График трехсменной работы

Бригады

Числа месяца

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

и т.д.

А

0

I

I

I

I

0

II

II

II

II

0

III

Б

I

0

II

II

II

II

III

III

III

III

III

0

В

II

II

0

III

III

III

0

0

I

I

I

I

2.Расчетная часть

2.1.Расчетная численность трудящихся. Штатное расписание

Таблица 2.1.1- Состав бригады

Состав бригады	Тарифная ставка, руб.
1.Дежурный электрик 5р 3*8	35,0
2.Электромонтер 6р	41,0
3.Электромонтер 5р	33,0
4.Электромонтер 4р	30,0
5.Электромонтер 4р	30,0
6.Электрослесарь 4р	28,0

 

2.1.1.Расчет явочной численности

Nяв=А*Nч*nсм (1)

где: А- количество рабочих мест, агрегатов

        Nч-число по нормативу

        nсм-число смен

Nяв1=1*1*3=3 чел

Nяв2=1*1*1=1 чел

Nяв3=1*1*1=1 чел

Nяв4=1*1*1=1 чел

Nяв5=1*1*1=1 чел

Nяв6=1*1*1=1 чел

2.1.2.Списочная численность

Nсп=Nяв*Kсп (2)

где: Kсп- коэффициент списочного состава

                                               (3)

где: Траб – число рабочих дней в году

Тк - число календарных дней

Тпр- число праздничных дней

Твых- число выходных дней

 

 

 

Nсп1=3*1,04=3 чел

Nсп2=1*1,04 = 1 чел

Nсп3=1*1,04 = 1 чел

Nсп4=1*1,04 = 1 чел

Nсп5=1*1,04 = 1 чел

Nсп6=1*1,04 = 1 чел

2.2.Расчет фонда заработной платы  и начислений на заработную  плату

2.2.1.Фонд рабочего времени

ФРВ=Траб*Тсм*nсм*Nяв, чел/час (4)

где: Тсм- продолжительность смены, час

ФРВ1=186*8*3*3=13392 чел/час

ФРВ2=249*8*1*1=1192 чел/час

ФРВ3=249*8*1*1=1192 чел/час

ФРВ4=249*8*1*1=1192 чел/час

ФРВ5=249*8*1*1=1192 чел/час

ФРВ6=249*8*1*1=1192 чел/час

2.2.2.Ночной фонд рабочего времени

ФРВн=1/3*ФРВ, чел/час (5)

ФРВн=1/3*13392=4464 чел/час

2.2.3.Расчет заработанной платы  повременно-премиальной

ФЗПпов-пр=ФРВ*Тст*П, руб. (6)

где: Тст- тарифная ставка

 П- премия (40%)

ФЗПпов-пр1=13392*35*1,4=65 6208 руб.

ФЗПпов-пр2=1192*41*1,4=68 420,8 руб.

ФЗПпов-пр3=1192*33*1,4=55 070,4 руб.

ФЗПпов-пр4=1192*30*1,4=50 064 руб.

ФЗПпов-пр5=1192*30*1,4=50 064 руб.

ФЗПпов-пр6=1192*28*1,4=46 726,4 руб.

2.2.4.Доплата  за ночное время

Дноч=0,4*ФРВн*Тст, руб. (7)

Дноч=0,4*4464*35=62 496 руб.

2.2.5.Основная заработанная плата

ОЗП=ФЗПпов-пр+Дноч, руб. (8)

ОЗП1=656208+62496=718 704 руб.

ОЗП2=684 240,8 руб.

ОЗП3=55 070,4 руб.

ОЗП4=50 064 руб.

ОЗП5=50 064 руб.

ОЗП6=46 726,4 руб.

2.2.6.Расчетосновной заработанной  платы с районным коэффициентом (15%)

ОЗПрк=ОЗП*1,15, руб. (9)

ОЗПрк1=718704*1,15=826 509,6 руб.

ОЗПрк2=68420,8*1,15=78 683,92 руб.

ОЗПрк3=55070,4*1,15=63 330,96 руб.

ОЗПрк4=50064*1,15=57 573,6 руб.

ОЗПрк5=500064*1,15=57 573,6 руб.

ОЗПрк6=46726,*1,15=53 735,36 руб.

2.2.7.Дополнительная заработанная  плата (20%)

ДЗП=ОЗПрк*0,2, руб. (10)

ДЗП1=826509,6*0,2=165 301,92 руб.

ДЗП2=78683,92*0,2=15 736,78 руб.

ДЗП3=63330,96*0,2=12 666,19 руб.

ДЗП4=57573,6*0,2=11 514,72 руб.

ДЗП5=57573,6*0,2=11 514,72 руб.

ДЗП6=53735,36*0,2=10 747,07 руб.

2.2.8.Общий фонд заработной платы

ФЗПобщ=ОЗПрк+ДЗП, руб. (11)

ФЗПобщ1=826509,6+165301,92=991 811,52 руб.

ФЗПобщ2=78683,92+15736,78=94 420,7 руб.

ФЗПобщ3=63330,96+12666,19=75 997,15 руб.

ФЗПобщ4=57573,6+11514,72=69 088,32 руб.

ФЗПобщ5=57573,6+11514,72=69 088,32 руб.

ФЗПобщ6=53735,36+10747,07=10 747,07 руб.

∑ФЗП=1 295 800,12 руб.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Таблица 6 - Расчет фонда заработной платы рабочих таблица № 2.2.1.	Фонд заработной платы, руб.	Итого ФЗП	991811,52	94420,7	75997,15	69088,32	69088,32	64482,43	1295800,12
		Допол.з/плата	165301,92	15736,78	12666,19	11514,72	11514,72	10747,07
		ФЗП с р.к.	826509,6	78683,92	63330,96	57573,6	57573,6	53735,36
		Основная з/плата	718704	68420,8	55070,4	50064	50064	46728,4
		Доплата За ночное время	62496
		ФЗП Пов.-пр	656208	68420,8	55070,4	50064	50064	46728,4
	Фонд рабочего времени чел/час	Итого ФРВ	17856	1192	1192	1192	1192	1192
		Ночной ФРВ	4464
		ФРВ Пов-пр.,	13392	1192	1192	1192	1192	1192
	Явочная численность, чел		3	1	1	1	1	1
	Часовая Тарифная  ставка руб/час		35,0	41,0	33,0	30,0	30,0	28,0
	разряд		5	6	5	4	4	4
	Наименование профессии		Деж. электрик	электромонтер	электромонтер	электромонтер	электромонтер	Электрослесарь	ИТОГО