Защита профсоюзами трудовых прав работников

  Орган Гострудинспекции при получении жалобы (заявления) профкома обязан в течение месяца со дня ее получения провести проверку и в случае выявления нарушения выдать работодателю предписание об отмене указанного локального акта, обязательное для исполнения. 
Таким образом, Трудовой кодекс предусмотрел определенное ограничение действий работодателя по принятию им локального нормативного акта, если он при этом не учел законное мнение профкома по его проекту. 

Заключение.  
Формирование правового государства в России, децентрализация правового регулирования трудовых отношений, наличие рынка труда и массовой безработицы остро поставили проблему, связанную с совершенствованием процедурно-процессуального правового механизма в области защиты трудовых прав работников, который призван обеспечивать реализацию и защиту трудовых прав лиц, работающих на основе трудового договора (контракта) от чинимого работодателями произвола. Степень приближенности того или иного государства к идеалу правового определяется не только закрепленными правами и свободами человека и гражданина, но и разработанностью четких средств, способов и процедур их практического осуществления и обеспечения. Каждая норма трудового права выполняет свою социальную роль регулятора трудовых и тесно с ними связанных иных отношений только тогда, когда она может быть надлежащим образом реализована, а это напрямую связано с определением и закреплением процедуры ее применения.  
Децентрализация, несомненно, способствует демократизации правового регулирования трудовых отношений, возникающих между работниками и работодателями, она включает их в процесс создания правовых норм, но не в полной мере обеспечивает их реализацию в процедурном плане. А это может привести к снижению уровня процедурной защищенности работников.

В то же время характерной особенностью развития нашего государства на данном этапе являются создание системы  социального партнерства, введение механизма коллективно-договорного  регулирования социально-трудовых отношений на всех уровнях.  
 
Список использованной литературы:

1. Алексеев С.С. Государство и право. Начальный курс. М., 2001. С.146; Венгеров А.Б. Теория государства и права. М., 2001. С.509;
2. Проблемы общей теории права и государства: Учебник Под ред. В. С. Нерсесянца. М., 2004.   
3. Кожевников С.Н. Реализация права и законность в российском обществе:  
   Малько А.В. Теория государства и права: Учебник. М., 2000. 
4. Миронов В.И. О некоторых процессуальных трудностях судебной практики по трудовым делам // Государство и право. 2005. N 7. 
5. Ставцева А.И. Порядок рассмотрения трудовых споров. М., 2004. 
6. Скобелкин В.Н. Обеспечение трудовых прав рабочих и служащих (нормы и правоотношения). М., 2003.