Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Ноября 2015 в 20:39, курсовая работа
Основной целью данной работы является изучение сущности финансового менеджмента, организационных структур финансового управления и подходов к организации и преобразованию их с точки зрения финансового управления в существующих условиях.
Исходя, из цели работы поставлены следующие задачи:
- рассмотреть понятие финансового менеджмента;
- уточнить понятие организационной структуры управления предприятием;
- рассмотреть особенности организационных структур с точки зрения управления финансами;
- изучит имеющиеся подходы к классификации организационных структур управления;
Организационные структуры финансового менеджмента должны быть интегрированы в общую организационную структуру управления предприятием.
В качестве ключевых отделов в структуре финансово-экономических служб выделяют: финансовый отдел, отдел бухгалтерского учета, отдел бюджетного планирования и анализа и отдел контроллинга. Для каждого предприятия, в зависимости от его организационно-правовой формы, размеров, отраслевой принадлежности, данная структура может различаться либо большей детализацией, либо совмещением функций рассматриваемых отделов.
Структура финансовых служб предприятия строится, как правило, по функциональному принципу, который предполагает четкое определение функций каждого структурного подразделения и работника. В зависимости от масштаба предприятия, во главе службы могут быть финансовый директор, финансовый менеджер, главный бухгалтер.
Малое предприятие: Функции финансового директора (менеджера) возлагаются на главного бухгалтера.
Средние предприятия: На средних предприятиях выделяются отдельно функции учета, исполняемые бухгалтерией и функции финансового директора в данном случае включают, в себя планирование, прогнозирование, анализ, контроль, поиск источников финансирования.
Крупные предприятия: Отличительной особенностью финансовой службы на крупных предприятиях является большая степень функциональной детализации, в соответствии с которой и формируются структурные подразделения предприятия. Для крупной компании наиболее характерно обособление специальной службы, руководимой вице-президентом по финансам финансовым директором и, как правило, включающей бухгалтерию и финансовый отдел.
Для работы в финансовой службе крупной организации привлекаются как финансовые менеджеры широкого профиля, так и функциональные финансовые менеджеры для осуществления специализированных функций управления в одной из сфер финансовой деятельности.
В различных компаниях финансовые службы, как правило, выполняют схожие функции, но часто их состав зависит от отраслевой специфики бизнеса. Подразделения финансовой службы условно можно разделить на две группы: типовые существуют в большинстве компаний, осуществляющих финансово-хозяйственную деятельность и отраслевые.
К типовым подразделениям относятся казначейство, планово-экономическое управление, бухгалтерия, управление финансового анализа и контроля, отдел по работе с дебиторской и кредиторской задолженностями, а также инвестиционное управление.
К отраслевым подразделениям можно отнести отделы учета доходов, формирования счетов, прогнозирования, налогового планирования, методологии и консолидации отчетности, а также дирекцию гарантированных доходов.
Финансовый директор определяет политику и общее направление развития организации в области финансов; обеспечивает соблюдение законодательства, регулирующего финансовую деятельность организации; разрабатывает принципы, методологию и формы управления финансами организации; обеспечивает общее руководство финансовым планированием; является представителем компании во взаимодействии с финансово-кредитными организациями; занимается подготовкой аналитических отчетов руководству компании для принятия стратегических решений в области финансов.
Отдел бухгалтерского учета предприятия в рамках финансового менеджмента специализируется на финансовом бухгалтерском учете и является одним из источников информации для деятельности финансовой службы.
Отдел финансового контроллинга осуществляет планирование и прогнозирование финансовой деятельности организации на предстоящий период; анализирует затраты, составляет отчеты о выполнении планов финансовой деятельности организации; осуществляет налоговое планирование; занимается анализом и оценкой финансового состояния и рисков организации; выявляет резервы повышения эффективности финансово-хозяйственной деятельности и разрабатывает мероприятия по улучшению финансового состояния предприятия.[9]
Экономисты подразделения осуществляют анализ и отбор инвестиционных предложений; проводят анализ эффективности инвестиционных проектов; организуют разработку инвестиционных и инновационных проектов.
Отдел по корпоративным финансам занимается управлением ликвидностью, взаимодействием с банками, а также слияниями и поглощениями; готовит предложения об эмиссии ценных бумаг, о покупке ценных бумаг других эмитентов; осуществляет управление инвестиционным портфелем организации; принимает участие в работе валютных и фондовых бирж с целью обеспечения нужд организации в рублевых и валютных средствах.[9]
Аналитический отдел обязан анализировать и оценивать финансовое состояние предприятия, выполнение плановых задач по прибыли, объемам производства и реализации, поддерживать ликвидность и рентабельность предприятия.
Отдел финансового планирования разрабатывает планы и бюджеты предприятия (баланс доходов и расходов, бюджет движения денежного средства, баланс активов и пассивов и т.п.).
Оперативный отдел выполняет сбор счетов, накладных прослеживает их оплату, обеспечивает эффективные взаимоотношения с банками по поводу безналичных расчетов и получения наличных средств, контрагентами - по поводу оплаты товаров услуг, решение спорных вопросов, государством по поводу уплаты налогов, обязательных платежей, штрафов, пени и других мероприятий экономического влияния на предприятие.[11]
Отдел по работе с ценными бумагами занимается формированием и управлением портфелем ценных бумаг, обеспечивает его эффективность с позиции доходности и риска.
В зависимости от размера предприятия создаются конкретные финансовые отделы с определенными функциями и задачами.
2 ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
Вариант №6
Дано:
Таблица № 4
Баланс на начало периода (р.)
Актив |
№ стр. |
Сумма |
Пассив |
Сумма |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
Оборотные средства: |
1 |
– |
Краткосрочные обязательства: |
– |
денежные средства |
2 |
10000 | ||
дебиторская |
3 |
9500 |
счета к оплате |
2200 |
материальные запасы |
4 |
474 |
налог на прибыль |
4000 |
запасы |
5 |
3280 | ||
Итого
оборотные |
6 |
23254 |
Итого
краткосрочные |
6200 |
Основные средства: |
7 |
– |
Собственный капитал: |
– |
Земля |
8 |
20000 |
акции |
70000 |
здание и оборудование |
9 |
100000 |
нераспределенная прибыль |
7054 |
Износ |
10 |
–60000 | ||
Основные средства – нетто (8+9–10) |
11 |
60000 |
Итого собственный капитал (8+9) |
77054 |
Итого активов (6+11) |
12 |
83254 |
Итого пассивов (6+11) |
83254 |
Таблица №3
Исходные данные для выполнения курсовой работы
Бюджет |
Показатель |
Вариант |
6 | ||
1 |
2 |
3 |
Бюджет |
Ожидаемые продажи, 1 квартал, ед. |
750 |
Бюджет |
Цена
реализации, |
65 |
Бюджет |
Закупка
оборудования, |
40000 |
Бюджет |
Процентная
ставка |
0,15 |
Расчеты:
Таблица №5
Бюджет продаж предприятия
Показатели |
1 кв. |
2 кв. |
3 кв. |
4 кв. |
Итого |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Ожидаемые продажи, ед. изд. |
750 |
850 |
950 |
900 |
3450 |
Цена, р. |
65 |
70 |
70 |
70 |
– |
Выручка, р. (1 · 2) |
48750 |
59500 |
66500 |
63000 |
237750 |
Таблица №6
Бюджет ожидаемых поступлений денежных средств (р.)
Показатели |
1 кв. |
2 кв. |
3 кв. |
4 кв. |
Итого |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Дебиторская задолженность на начало периода |
9500 |
– |
– |
– |
9500 |
Продажи 1 квартала |
34125 |
13163 |
– |
– |
47288 |
Продажи 2 квартала |
– |
41650 |
16065 |
– |
57715 |
Продажи 3 квартала |
– |
– |
46550 |
17955 |
64505 |
Продажи 4 квартала |
– |
– |
– |
44100 |
44100 |
Общее
поступление |
43625 |
54813 |
62615 |
62055 |
233108 |
Таблица №7
Бюджет производства (единиц изделий)
Показатели |
1 кв. |
2 кв. |
3 кв. |
4 кв. |
Итого |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Планируемые продажи |
750 |
850 |
950 |
900 |
3600 |
Желательный запас готовой продукции на конец периода |
85 |
95 |
90 |
100 |
– |
Запас готовой продукции на начало периода |
80 |
85 |
95 |
90 |
– |
Производство (1+2–3) |
755 |
860 |
945 |
910 |
3470 |
Таблица №8
Бюджет прямых затрат на материал
Показатели |
1 кв. |
2 кв. |
3 кв. |
4 кв. |
Итого |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Подлежит изготовлению единиц изделий |
755 |
860 |
945 |
910 |
3470 |
Потребность в материале на 1 изделие |
3 |
3 |
3 |
3 |
– |
Потребность в материале для производства, ед.(1*2) |
2265 |
2580 |
2835 |
2730 |
10410 |
Желательный запас материала на конец периода, ед. |
258 |
283,5 |
273 |
250 |
_ |
Запас материала на начало периода, ед. |
237 |
258 |
283,5 |
273 |
_ |
Подлежит закупке, ед. (3+4-5) |
2286 |
2605,5 |
2824,5 |
2707 |
10423 |
Цена закупки материалов, р. |
2 |
2 |
2 |
2 |
_ |
Стоимость закупок, р. (6*7) |
4572 |
5211 |
5649 |
5414 |
20846 |
Информация о работе Формирование организационной структуры управления финансами на предприятии