Статистика населения и трудовых ресурсов

      Население, активное в данный период (или рабочая  сила), — наиболее часто используемый показатель, характеризующий численность экономически активного населения. Коэффициент экономической активности населения определяется по формуле:

      

,

где - численность экономически активного населения на дату - t;

   - численность всего населения на ту же дату.

      На  основе данных о численности занятого населения и экономически активного населения рассчитывается коэффициент занятости населения:

где - численность занятых на дату.

     Коэффициент занятости рассчитывается как по населению в целом, так и по полу и отдельным возрастным группам.

     К безработным относятся лица от 16 лет и старше, которые в течение рассматриваемого периода [1]:

      • не имели работы либо занятия, приносящего  доход;

      • искали работу;

     • готовы были приступить к работе.

     При отнесении того или иного лица к категории безработных должны учитываться все три указанных критерия.

     Для характеристики уровня безработицы  исчисляется коэффициент безработицы:

     

где - численность безработных на дату;

              Р - численность экономически активного населения на дату.

      Данные  о безработице разрабатываются  по полу, возрасту и семейному положению. Изучается также распределение безработных по образованию и профессиональной принадлежности.

      Списочная численность работников - это сумма работников, явившихся и не явившихся по различным причинам. Явившиеся работники подразделяются на фактически работавших, т. е. приступивших к работе независимо от продолжительности рабочего дня, и не приступивших к работе независимо от причин, т. е. имевших целодневные простои. Не явившиеся (временно отсутствующие) работники подразделяются на основании причины неявок.

       Среднесписочная численность работников за период определяется отношением [2]:

      где - сумма списочных чисел за период/число календарных дней в периоде .

               Средняя списочная численность  работников за год находится  по 

средней из средних  списочных чисел за все месяцы. При этом, если предприятие работало неполный год, то сумма средних списочных  численностей все равно делится  на 12 месяцев.

         Наряду со средней списочной  численностью определяются средне-явочная численность работников и среднее число фактически работавших. В явочное число включаются все работники, пришедшие на предприятие, независимо от того, приступали они к работе или нет:

   - сумма фактически отработанных  человеко-дней/число рабочих дней.

      Показатель  использования списочного состава  рассчитывается по формуле [2]:

      

 

     Чтобы наглядно показать, как статистически  рассчитываются  население и трудовые ресурсы приведем пример:

    Имеются следующие данные по региону, тыс. человек:

    На  начало года

    Численность населения                                                                            1 028,5

    Численность населения в трудоспособном возрасте                             596,53

    Численность неработающих инвалидов в трудоспособном возрасте     8,21                                                           

    Численность занятого населения                                                               480,0

    Численность работающих пенсионеров и подростков до 16 лет            25,48

    Численность работающих лиц, прибывших из других регионов             5,10

    Численность трудоспособного населения данного  региона,

    работающего за его пределами                                                                      7,2

    Численность официально зарегистрированных безработных                    4,1

    Численность ищущих работу самостоятельно                                           30,3 

    В течение года

    Вступило  в трудоспособный возраст трудоспособного населения          18,5

    Вовлечено для работы в отраслях экономики  региона 

    пенсионеров и подростков до 16 лет                                                             5,4

    Прибыло из других регионов трудоспособного  населения

    в трудоспособном возрасте                                                                            2,8

    Выбыло  из состава трудовых ресурсов по разным причинам                  12,6

    Выбыло  трудоспособного населения в  трудоспособном возрасте

    в другие области                                                                                            1,7 

    Определим:

1. на начало года:

• численность трудовых ресурсов

    Определим численность трудовых ресурсов с  помощью демографического метода Т = Нтв + И І, ІІ + Рп + Рпенс.

    Т н.г. = 596,53 – 8,21 + 25,48 = 613,8 тыс. чел.

• Численность трудовых ресурсов с учетом механического движения

    Т мех. = Т н.г. + МП – МВ, где МП - механическое пополнение,

                                                          МВ – механическое выбытие.

    Т мех. = 613,8 + 5,10 – 7,2 = 611,7 тыс. чел.

• Численность экономически активного населения

    S эк. акт. нас. = всего занято в экономике + численность безработных

    Sбезр. = 4,1 + 30,3 =34,4 тыс. чел.

    S эк. акт. нас. = 480 + 34,4 = 514,4 тыс. чел.

• Коэффициенты занятости и безработицы населения, трудовых ресурсов, населения трудоспособного возраста, экономически активного населения

    К зан. = (S зан. нас. / S эк. акт. нас.)*100 = (480 / 514,4)*100 = 93,3 %;

    К безр. = (S безр. / S эк. акт. нас.)*100 = (34,4 / 514,4)*100 = 6,7 %;

    К эк. акт. нас. = (S эк. акт. нас. / S)*100 = (514,4 / 1028,5)*100 = 50 %;

• Уровень официальной безработицы – это отношение количества безработных (зарегистрированные в службе занятости) к общей численности экономически активного населения (в %)

    Уровень официальной безработицы = (S б. / S эк. акт. нас.)*100 = (4,1 / 514,4)*100 = 0,8 %;

• Коэффициент экономической нагрузки на одного экономически активного

    К эк. ак. = (S / S эк.ак.нас.)*100 = (1028,5 / 514,4)*100 = 199,9%

2. на конец года: численность трудовых ресурсов

    Т к.г. = Т н.г. +  поступившие за год  – выбывшие за год 

    Т к.г. = 613,8 + 18,5 + 5,4 + 2,8 – 12,6 – 1,7 = 626,2 тыс. чел.

3. среднегодовую численность трудовых ресурсов

     = (Т н.г. + Т к.г.) / 2 = (613,8 + 626,2) / 2 = 620 тыс. чел.

4. коэффициенты естественного, механического и общего прироста трудовых ресурсов.

    К ест. пр. = %о

    К мех. пр. = %о

    К об. пр. = К ест. пр. + К мех. пр. = 18,23 %о+ 1,77 %о = 20 %о 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Список  использованной литературы: 
 

1. Статистика [Текст]: учебник / под. ред. А. Ф. Лаврушина. - М.: Финансы и статистика, 2003. – 460с.
2. Свиридов, О.Ю. Статистика [Текст]: учеб. пособ. / О.Ю. Свиридов. -   М.: МарТ, 2004. - 477с.
3. Леонтьев, В.Е. Статистика [Текст]: учебник / В.Е. Леонтьев. -  С-П.: Юнити, 2004. – 382с.
4. Платонов, С.Ф. Статистика [Текст]: учебник для вузов / С.Ф. Платонов. - Спб.: Феникс, 2003. – 643с.
5. Статистика [Текст]: учебник / под ред. Е.Ф. Жукова. – М.: Юнити, 2003. – 600с.