Отчет по юридической практике в ООО «Элипс»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Июня 2015 в 10:24, отчет по практике

Описание работы

Гражданский Кодекс РФ ввел чрезвычайно важный для устойчивости гражданского оборота принцип замкнутого перечня юридических лиц, согласно которому юридические лица могут создаваться и функционировать только в такой организационно – правовой форме, которая прямо предусмотрена законом. Для коммерческих организаций перечень организационно – правовых форм предусмотрен самим ГК (п. 2 ст. 50), для некоммерческих содержащийся в ГК перечень может быть дополнен другими законами (п. 3 ст. 50 ГК), правила которых, однако, не должны противоречить нормам ГК и отклоняться от установленных им принципов.

Содержание работы

Введение
1. Общие положения о юридических лицах…………………………………………..2
2. Правовое положение хозяйственных обществ. Деятельность ООО «Элипс».......3
3. Основные направления деятельности юриста ООО…………………………....…4
4. Претензии иски в суд. Судебные расходы………………………………………...6
5. Юридические услуги ООО…………………………………………….…………..10
Заключение ……………………………………………………………………………24
Список использованной литературы………………………………………………...26

Файлы: 1 файл

образец отчета.doc

— 248.50 Кб (Скачать файл)

2.3. Обеспечивает подразделения  предприятия, отдельных специалистов  нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления  ими своих функций и обязанностей.

2.4. Осуществляет: проверку  соответствия законодательству  представляемых на подпись руководителю предприятия проектов приказов, инструкций, положений и других документов правового характера; проверку соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками; визирование проектов документов; выдачу ответственным работникам предприятия предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства.

2.5. Ведет договорную  работу на предприятии: определяет  формы договорных отношений; разрабатывает  проекты договоров; проверяет соответствие законодательству проектов договоров, представляемых предприятию контрагентами; принимает меры по разрешению разногласий по проектам договоров; обеспечивает нотариальное удостоверение или государственную регистрацию отдельных видов договоров.

2.6. Анализирует договорную работу на предприятии, разрабатывает программы ее пересмотра и изменения, проверяет состояние договорной работы в структурных подразделениях предприятия.

2.7. Ведет претензионную  работу на предприятии: обеспечивает  учет претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение; готовит ответы на поступившие претензии и принимает проекты решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий; осуществляет подготовку претензий к контрагентам, их направление контрагентам и контроль за удовлетворением направленных контрагентам претензий.

2.8. Ведет исковую работу: принимает меры по соблюдению  доарбитражного порядка урегулирования  договорных споров; подготавливает  исковые заявления и материалы  и передает их в арбитражные  суды; изучает копии исковых заявлений по искам к предприятию; обеспечивает ведение банка данных по исковой работе; представляет интересы предприятия в арбитражных судах.

2.9. Подготавливает заявки, заявления и другие документы  для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности предприятия.

2.10. Принимает участие  в разработке документов, касающихся  вопросов обеспечения сохранности  собственности предприятия (договоров  о материальной ответственности; инструкций, устанавливающих порядок поступления и приемки на предприятии материальных ценностей, учета их движения; инструкций учета выпуска и отпуска готовой продукции).

2.11. Осуществляет проверку  законности увольнения и перевода  работников, наложения на них  дисциплинарных взысканий.

2.12. Представляет интересы  предприятия при проверках, проводимых  на предприятии государственными  контрольно-надзорными органами  с целью правового контроля  за соблюдением процессуальных  действий проверяющими, обоснованностью  и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов.

2.13. Готовит и направляет  жалобы на действия должностных  лиц государственных надзорных  органов, на неправомерно наложенные  на предприятие административные  взыскания.

2.14. Осуществляет консультирование работников предприятия по различным правовым вопросам, оказывает правовую помощь в составлении юридических документов.

3. Права

Юрист имеет право:

3.1. Запрашивать и получать  от структурных подразделений  сведения, справочные и другие материалы, необходимые для выполнения обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией.

3.2. Вести самостоятельную  переписку с государственными, муниципальными  и судебными органами по правовым  вопросам.

3.3. Представлять в установленном порядке предприятие в органах государственной власти, иных учреждениях и организациях по юридическим вопросам.

3.4. Давать структурным  подразделениям и отдельным специалистам  обязательные для исполнения  указания по правовым вопросам.

3.5. Принимать меры при обнаружении нарушений законности на предприятии и докладывать об этих нарушениях руководителю предприятия для привлечения виновных к ответственности.

3.6. По согласованию с  руководителем предприятия привлекать  экспертов и специалистов в  отрасли права для консультаций, подготовки заключений, рекомендаций и предложений.

3.7. Знакомиться с документами, определяющими его права и  обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения  должностных обязанностей.

3.8. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Инструкцией обязанностями.

3.9. Требовать от руководства  предприятия обеспечения организационно-технических  условий и оформления установленных  документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Юрист несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение  или неисполнение своих должностных  обязанностей, предусмотренных настоящей  Должностной инструкцией, в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные  в процессе своей деятельности, - в пределах, установленных действующим  административным, уголовным и гражданским  законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального  ущерба предприятию - в пределах, установленных действующим трудовым  и гражданским законодательством  Российской Федерации.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

УСТАВ ООО «ЭЛИПС»

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Общество с ограниченной  ответственностью (далее по тексту ООО) создано на основе Учредительного договора в 2008г., и действует в соответствии с Гражданским кодексом РФ и действующим Законом об обществах с ограниченной ответственностью, другими нормами действующего законодательства.

2. Участниками-учредителями  ООО являются: Иванов И.И.

3. Упомянутые в п. 2 настоящего  Устава граждане сохраняют свою  полную самостоятельность.  
4. Деятельность ООО основывается на принципах хозрасчета, самофинансирования и самоокупаемости.

5. Предметом деятельности ООО являются: юридические и информационные услуги. ООО вправе осуществлять и любые другие виды деятельности, не запрещенные законом.

6. С момента регистрации  настоящего Устава ООО в установленном  порядке, ООО наделяется правами  юридического лица, оно имеет самостоятельный баланс, печать со своим фирменным наименованием, выступает от своего имени истцом или ответчиком в суде, арбитражном или третейском суде, приобретает имущественные и личные неимущественные права.

7. ООО самостоятельно  отвечает по своим обязательствам принадлежащим ему имуществом. Государство не отвечает по обязательствам ООО, а общество не отвечает по обязательствам государства.

8. Местом нахождения  ООО является место нахождения  его дирекции - г. Сургут.  
II. УЧАСТНИКИ ООО

9. Наряду с Участниками-учредителями ООО, упомянутыми в п. 2 настоящего Устава, в его состав могут быть приняты и другие участники. Прием нового Участника производится на собрании участников. Заявление о приеме нового участника рассматривается на Собрании в присутствии его представителя. Для приема в состав ООО необходимо решение, принятое 2/3 голосов присутствующих на Собрании участников.

10. Участник ООО имеет  право:

10.1. участвовать в управлении  долями ООО в порядке, определенном  настоящим Уставом и Учредительным договором между участниками; 10.2. получать часть прибыли от деятельности ООО пропорционально размеру его доли в Уставном капитале; 10.3. вносить предложения на рассмотрение органов ООО; 10.4. получать информацию о деятельности ООО, в том числе знакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности и другой документацией путем ознакомления с ними в дирекции ООО; 10.5. преимущественного приобретения продукции, товаров, и услуг, оказываемых и проводимых ООО;

11. Участник обязан: 11.1. внести  вклад в Уставный капитал в порядке, сроках и размерах, оговоренных настоящим Уставом. 11.2. вносить дополнительные взносы в Уставный фонд по решению Собрания участников; 11.3. предоставлять органам управления ООО информацию о своей деятельности, необходимую для осуществления его деятельности, предусмотренной настоящим Уставом; 11.4. качественно и своевременно выполнять свои обязательства перед ООО; 11.5. воздерживаться от действий, могущих причинить вред деятельности ООО; 11.6. не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну ООО; 11.7. не позднее, чем за 30 дней сообщать органам управления ООО о своем намерении выйти из его состава. 11.8. соблюдать положения настоящего Устава и Учредительного договора между участниками; 11.9. оказывать иное содействие ООО в осуществлении им уставной деятельности.

12. При выходе участника  из состава ООО ему выплачивается  часть имущества общества, пропорциональная  его доли в Уставном капитале. Выплата производится после утверждения  итогов работы за год, в котором  участник вышел из состава ООО, но не позднее 2-х месяцев со дня выхода. Кроме того, ему выплачивается часть прибыли ООО, полученная в данном году, до момента выхода участника из состава ООО.

13. При реорганизации  юридического лица-участника ООО, его правопреемник вступает в ООО в порядке, предусмотренном в п. 9 настоящего Устава. При отказе правопреемника вступить в ООО или отказе Собрания участников от его принятия в ООО, правопреемнику выплачивается доля в имуществе ООО, причитающаяся бывшему участнику общества, стоимость которой определяется на день реорганизации. Уставный капитал в этом случае подлежит уменьшению.

14. Участник ООО, не должным  образом выполняющий свои обязательства  перед обществом, предусмотренные  настоящим Уставом и Учредительным  договором, может быть исключен из состава ООО решением Собрания участников. Процедура принятия такого решения - аналогичная процедуре, предусмотренной в и. 9 настоящего Устава.

III. ИМУЩЕСТВО ООО

15. ООО является собственником: а) имущества, переданного ему участниками; б) продукции и товаров, производимых ООО; в) доходов, полученным обществом от выполнения деятельности, предусмотренной настоящим Уставом; г) добровольных взносов граждан, предприятий, учреждений, организаций; д) иного имущества, приобретенного обществом по другим основаниям, допускаемым законодательством.

16. Имущество, полученное  ООО, направляется на формирование  следующих фондов: а) фонд развития; б) фонд оплаты труда работников  ООО; в) страховой фонд.

17. Уставный капитал ООО  создается в размере 10 000руб. Он образуется за счет вкладов участников-учредителей ООО, упомянутых в п. 2 настоящего Устава участников, принятых в общество после его образования, а также дополнительных взносов участников, внесенных в соответствии с решением Собрания учредителей.

18. Доли учредителей в  Уставном фонде составляют:

1. Иванов И.И. -  10000 руб.

19. Размер и состав  вкладов участников следующий:

1. Иванов И.И. -  10000 руб.

20. ООО несет ответственность  по своим долгам только в  пределах своего имущества. Участники  ООО несут риск убытков, связанных с деятельностью ООО только в пределах их вкладов. Обращение взыскания на долю участника в ООО по его собственным обязательствам не допускается. При недостаточности имущества участника для покрытия его долгов кредиторы вправе потребовать выделения доли участника должника в порядке, предусмотренном законодательством.

21. Чистая прибыль ООО  направляется на формирование  фондов ООО, упомянутых в п. 16 настоящего  Устава. Оставшаяся часть прибыли  распределяется между участниками  пропорционально их долям в Уставном капитале. Распределение осуществляется по итогам работы за год.

22. ООО вправе в установленном  порядке создавать свои филиалы  и представительства как в  РФ, так и за рубежом. Они наделяются  основными и оборотными средствами за счет имущества ООО и действуют на основе Положений, утвержденных ООО. Имущество филиалов (представительств) учитывается на их отдельном балансе и самостоятельном балансе общества.

23. ООО осуществляет оперативный  и бухгалтерский учет результатов  своей работы, ведет статистическую отчетность в установленном порядке.

IV. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО

24. Деятельность ООО прекращается: а) по решению участников ООО, оформленному как решение СУ; б) по решению органов суда  в случаях, предусмотренных законодательством; в) в случае признания ООО банкротом; г) по другим основаниям, предусмотренным действующим законодательством.

25. При ликвидации ООО  образуется ликвидационная комиссия, к которой переходят все полномочия  по управлению ООО. Она оценивает  наличное имущество ООО, выявляет его дебиторов и кредиторов и рассчитывается с ними, принимает меры к оплате долгов ООО третьим лицам, а также участникам, составляет ликвидационный баланс и представляет его СУ. Она помещает в официальной печати по месту нахождения имущества ООО сообщение о его ликвидации, о сроках и порядке предъявления кредиторами претензий, выполняет другие функции в соответствии с действующим законодательством.

Информация о работе Отчет по юридической практике в ООО «Элипс»