Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Сентября 2012 в 20:29, контрольная работа
Внутренний аудит является деятельностью по предоставлению независимых и объективных гарантий и консультаций, направленных на совершенствование деятельности организации. Внутренний аудит помогает организации достичь поставленных целей, используя систематизированный и последовательный подход к оценке и повышению эффективности процессов управления рисками, контроля и корпоративного управления.
1. Организации, для которых обязательно создавать службы
внутреннего аудита ……………………………………………….……..3
2. Внутренний аудит финансовых результатов …………………….…..9
Задание 1 …………………………………………………………………….14
Задание 2 …………………………………………………………………….16
Задание 3 …………………………………………………………………….18
Задание 4 …………………………………………………………………….27
Литература ………………………………………………………………….31
Задание 4
Разработать должностную инструкцию внутреннего аудитора.
«УТВЕРЖДАЮ»
Президент ОАО «____________________»
_________________ (____________________ )
«____»__________________201_ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Начальника отдела внутреннего аудита
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная
инструкция определяет
чи, права и обязанности пальника отдела
внутреннего аудита ОАО
«_________________» (далее — предприятие).
1.2. Начальник отдела внутреннего
аудита назначается и
ется от занимаемой должности, переводится
на другую работу на пред-
приятии Приказом Президента
( Председателя Правления ) предприятия.
1.3. Начальник отдела внутреннего
аудита подчиняется Президенту
(Председателю Правления) предприятия.
1.4. В своей работе Начальник
отдела внутреннего аудита
ствуется действующим законодательством,
Уставом предприятия По-
ложением о службе внутреннего аудита,
настоящей Инструкцией и ины-
ми внутренними нормативными документами
предприятия.
2. Квалификационные требования
2.1. На должность начальника
службы внутреннего аудита
ются лица, имеющие высшее экономическое
образование, с опытом работы
в должности бухгалтера, аудитора, ревизора
не менее 5 лет.
2.2. Начальник отдела внутреннего
аудита должен знать действую-
щее законодательство, регламентирующее
порядок ведения бухгалтерского
учета, составления отчетности и налогообложения,
методы проведения
аудиторских проверок, обладать навыками
работы с вычислительной тех-
никой в режиме пользователя.
3. Основные задачи
Организация контроля за соблюдением
подразделениями предприятия
законодательных и нормативных актов
по вопросам осуществления oneраций
предприятия, ведения
бухгалтерского учета, составления
отчетности и по вопросам налогообложения.
4. Должностные обязанности
4.1. Руководство деятельностью
отдела, обеспечение выполнения
задач, возложенных на отдел,
организация его работы в
4.2. Разработка плана работы отдела.
4.3. Обеспечение повседневного контроля за деятельностью сотрудников
службы, распределение обязанностей между ними.
4.4. Обеспечение контроля
за исполнением решений
ношении деятельности отдела.
4.5. Вынесение на рассмотрение
руководства в установленном
порядке
предложений по вопросам, относящимся
к деятельности отдела.
4.6. Представление работников
отдела для назначения па
и их увольнения, поощрения отличившихся
работников, наложения дисцип-
линарных взысканий в соответствии с законодательством
о труде и пра-
вилами внутреннего распорядка.
4.7. Принятие мер по
повышению квалификации, трудовой
и исполни-
тельской дисциплины и эффективности
труда работников отдела.
4.8. Организация получения
в установленном порядке в
пределах своей
компетенции информации от структурных
подразделений, филиалов, от-
делений и подведомственных предприятий.
4.9. Сохранение конфиденциальности
информации об операциях, сче-
тax и инвестициях предприятия, а также
об иных сведениях, составляю-
щих коммерческую тайну предприятия
в соответствии с его внутренними
нормативными документами.
4.10. Обеспечение сохранности
документов, получаемых или составля-
емых в ходе проверки.
4.11. Соблюдение норм и
правил, установленных внутренними
норма-
тивными документами предприятия (приказами,
распоряжениями, инст-
рукциями и т.п.).
4.12. Выполнение
заданий руководства по
5. Права
5.1. Начальник отдела
внутреннего аудита обладает
всеми правами в
рамках, действующего законодательства
и документов, peглaментирую-
щих деятельность работников предприятия.
5.2. Начальник отдела внутреннего
аудита имеет право подписи
доку-
ментов, направляемых от имени отдела,
по вопросам, входящим в его ком-
петенцию.
5.3. Начальник отдела внутреннего
аудита имеет право беспрепят-
ственного доступа к информации и документации,
необходимой ему для
исполнения своих должностных обязанностей.
5.4. Начальник отдела внутреннего
аудита имеет право выносить
на
рассмотрение руководства предложения
по улучшению работы отдела
предприятия в целом.
5.5. Начальник отдела внутреннего
аудита имеет право давать
работ-
никам отдела указания по вопросам, входящим
в его компетенцию
6. Ответственность
6.1. Начальник отдела внутреннего
аудита несет ответственность
за невыполнение или ненадлежащее выполнение
обязанностей, возложен-
ных на него настоящей инструкцией и другими
внутренними нормативны-
ми документами предприятия, в соответствии
с действующим законода-
тельством Российской Федерации.
6.2. В соответствии с
действующим законодательством
Российской
Федерации начальник отдела внутреннего
аудита несет материальную
ответственность за причиненный предприятию
ущерб.
6.3. Начальник отдела внутреннего
аудита несет персональную от-
ветственность за состояние трудовой
и исполнительской дисциплины за
соблюдение сотрудниками отдела коммерческой
тайны, а также за со-
блюдение установленного режима конфиденциальности
по вопросам, вхо-
дящим в компетенцию отдела.
Литература
информ, 2001.