Учет труда и заработной платы

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Июня 2015 в 13:34, курсовая работа

Описание работы

Заработная плата является одним из важнейших и, может быть, даже решающих элементов формирования хорошего климата на предприятии.Каждый работник стоит оплаты за свой труд. Ведь от размеров заработной платы зависят его условия жизни, степень удовлетворения своих ежедневных потребностей, возможность сохранения работоспособности. В рыночной экономике заработная плата выражает главный и непосредственный интерес наёмных работников, работодателей и государства в целом. Нахождение взаимовыгодного механизма реализации и соблюдения интересов указанного трёхстороннего партнёрства является одним из главных условий развития производства и составляет предмет функции управления трудом и заработной платой.ой.

Файлы: 1 файл

Уч зпл КР.docx

— 704.28 Кб (Скачать файл)

допускается в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами.

Удержания из начисленной заработной платы отражают по дебету счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и кредиту счетов:

• 68 «Расчеты по налогам и сборам» (на сумму налога на доходы физических

лиц);

• 28 «Брак в производстве» (на суммы удержаний с виновников брака);

• 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» (на суммы за товары, проданные в кредит, по ссудам банков, по предоставленным займам, на суммы, взысканные в возмещение недостач, уплаченных штрафов);

• 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» (на суммы по

исполнительным документам), других счетов.

Погашение задолженности перед бюджетом по удержаниям отражают по дебету

счетов 68 с кредита счета 51 «Расчетные счета», а по алиментам - по дебету счета 76 с кредита счетов 50 «Касса» (при выдаче удержанных сумм из кассы), 51 «Расчетные счета» (при переводе по почте или зачислении на счет получателя в Сберегательном банке).

Учет расчетов по возмещению материального ущерба осуществляют на активном счете 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям», субсчет 2 «Расчеты по возмещению материального ущерба».

В дебет счета 73 относят суммы, подлежащие взысканию с виновных лиц, с кредита счета 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» (на балансовую стоимость недостающих и испорченных ценностей), счета 98 «Доходы будущих периодов» (на разницу между балансовой стоимостью указанных ценностей и суммой, взыскиваемой с виновных лиц, - как правило, рыночной стоимостью), счета 28 «Брак в производстве» (за потери от брака продукции) и др.

По кредиту счета 73, субсчет 2, отражают погашение сумм материального ущерба в корреспонденции со счетами:

-50, 51 - на сумму внесенных платежей;

-70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» - на сумму удержаний из заработной платы;

-94 - «Недостатки и потери от порчи ценностей» - на сумму списанных недостач при отказе во взыскании ввиду необоснованности иска.

 

1.6. Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению

В соответствии со второй частью НК РФ 01.01.2001 г. Введен единый социальный налог, зачисляемый в государственные внебюджетные фонды - Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и фонды обязательного медицинского страхования Российской Федерации и предназначенный для мобилизации средств для реализации права граждан на государственное пенсионное и социальное обеспечение и медицинскую помощь.

Объектом налогообложения для исчисления налога признаются выплаты, вознаграждения и иные доходы, начисляемые работодателями в пользу работников по всем основаниям.

Детальный перечень объектов налогообложения, налоговая база, доходы, не подлежащие налогообложению, налоговые льготы изложены во второй части НК РФ.

Для налогоплательщиков с 1 января 2006 года применяются следующие ставки социального налога:

 

Для налогоплательщиков – сельскохозяйственных товаропроизводителей,организаций народных художественных промыслов и родовых, семейных общин коренных малочисленных народов Севера, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования, налоговые ставки установлены в пределах 20%, а для организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих статус резидента технико-внедренческой особой экономической зоны и производящих выплаты физическим лицам,работающим на территории технико-внедренческой особой экономической зоны, - в пределах до 14%.

Сумма налога, зачисляемая в составе социального налога в Фонд социального страхования Российской Федерации, подлежит уменьшению налогоплательщиками на произведенные ими самостоятельно расходы на цели государственного социальногострахования, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Сумма налога исчисляется налогоплательщиком отдельно в отношении каждого фонда и определяется как соответствующая процентная доля налоговой базы.

Налогоплательщики уплачивают авансовые платежи по налогу ежемесячно в срок, установленный для получения средств в банке на оплату труда за истекший месяц, но не позднее 15-го числа следующего месяца.

Сумма налога, зачисляемая в составе социального налога в Фонд социального страхования Российской Федерации, подлежит уменьшению налогоплательщиками на произведенные ими самостоятельно расходы на цели государственного социального страхования, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

В сроки, установленные для уплаты налога, налогоплательщики обязаны

представить в Фонд социального страхования Российской Федерации сведения о суммах:

1) начисленного налога  в Фонд социального страхования  Российской Федерации;

2) использованных на выплату  пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, при рождении ребенка, на возмещение стоимости гарантированного перечня услуг и социального пособия на погребение, на другие виды пособиий по государственному социальному страхованию;

3) направленных ими на  санаторно-курортное обслуживание  работников и их детей;

4) расходов, подлежащих зачету;

5) уплачиваемых в Фонд  социального страхования Российской Федерации.

Для учета расчетов по взносам на социальное страхование, в Пенсионный фонд и на медицинское страхование используется пассивный счет 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению», который имеет следующие субсчета:

• 1 «Расчеты по социальному страхованию»;

• 2 «Расчеты по пенсионному обеспечению»;

• 3 «Расчеты по обязательному медицинскому страхованию».

Начисленные суммы в Фонд социального страхования, Пенсионный фонд, в фонды обязательного медицинского страхования относят в дебет тех счетов, на которые отнесена начисленная оплата труда, и в кредит счета 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению». При этом составляют следующую бухгалтерскую запись:

-Дебет счета 20 «Основное  производство» 

-Дебет других счетов  производственных

затрат (23, 25, 26 и др.)

-Кредит счета 69 «Расчеты  по социальному страхованию и  обеспечению», субсчета 1,2, 3.

Часть сумм, начисленных в Фонд социального страхования. Пенсионный фонд используется организацией для выплаты работникам соответствующих пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, пособиий на детей и др.

Начисление работникам организации указанных пособий оформляют следующей бухгалтерской записью:

-Дебет счета 69 «Расчеты  по социальному страхованию

и обеспечению», субсчета 1 и 2

-Кредит счета 70 «Расчеты  с персоналом по оплате труда».

Остальную часть сумм отчислений по социальному страхованию перечисляют в Фонд социального страхования, отчислений в Пенсионный фонд - в указанный Фонд, а отчисления в фонды медицинского страхования - в соответствующие фонды. Перечисление оформляют следующеий бухгалтерской записью:

-Дебет счета 69 «Расчеты  по социальному страхованию и  обеспечению»,

субсчета 1,2, 3

- Кредит счета 51 «Расчетные  счета»

Следует отметить, что отчисления на социальное страхование, пенсионное обеспечение и обязательное медицинское страхование производят от сумм оплаты труда не только работников, занятых производством продукции (работ, услуг), но и работников непроизводственнй сферы (жилищно-коммунального хозяйства, детских

дошкольных учреждений, объектов культурно-просветительной работы и др.).

Начисленную оплату труда работников непроизводственной сферы и указанные отчисления на нее относят на счета целевых источников, предусмотренных сметами на содержание соответствующих объектов.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.Практическая часть

 

Моделирование финансово-хозяйственной деятельности хозяйствующего субъекта ООО «Лайкра»

2.1 Представление  ООО «Лайкра»

Общество с ограниченной ответственностью «Лайкра» учреждено на основании Федерального закона от 11 марта 1992 г. № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью», решении об учреждении (протокола собрания Участников № 1) и Учредительного договора от «1» января 2012 г.

Учредителями ООО «Лайкра» являются Минин С.А., Емелин И.А., Санина Е.В. Каждый вносит в уставный капитал по 300 000 рублей в виде денежных средств, материалов и оборудования.

Участники отвечают по обязательствам данной организации в пределах своих вкладов в уставный капитал.

Основным направлением деятельности данного общества является обеспечение рынка продукцией одежды. Оно специализируется в области продажи нижнего белья. Организация выпускает комплекты нижнего белья, лосины, купальники и т.д. При производстве продукции используются различные материалы и ткани.

Юридический адрес: город Москва, улица Брянцева, дом 1, квартира 6.

Телефон: +7(495)4759933

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Устав организации

 
Статья 1.Общие положения

    1. Общество с ограниченной ответственностью – «Лайкра» учреждено на основании Федерального закона от 11 марта 1992 года № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»,решении об учреждении (протокола собрания Участников №1) и Учредительного договора от 10 апреля 2009 года.
    2. Учредителями общества являются: Минин С.А., Емелин И.А., Санина Е.В.
    3. Общество создано для производства продукции и товаров, оказания услуг, с целью удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.
    4. Общество строит свою работу на основании законодательства Российской Федерации и настоящего Устава.
    5. Общество является юридическим лицом, обладает обособленным имуществом. Может приобретать имущественные и личные неимущественные права, имеет самостоятельный баланс, счета в банках, круглую печать, на оттиске которой отражены его организационно-правовая форма, местонахождение и фирменные наименования на русском языке; штампы, фирменные бланки и другие реквизиты.
    6. Общество отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом и не отвечает по обязательствам Участников или физических лиц.
    7. Участники отвечают по обязательствам Общества в пределах своих вкладов в его уставной капитал.
    8. Полное наименование Общества: общество с ограниченной ответственностью «Лайкер». 
      Сокращённое наименование Общества: «Лайкер».
    9. Юридический адрес общества: РФ ,г. Москва, ул. Брянцева, д.1, квартира 6. 
                
            Статья 2.Направления деятельности и специализация общества.

2.1 Основные направления деятельности Общества: обеспечение рынка продукцией одежды (нижнее белье, лосины, купальные костюмы и т.д.)

2.2 Областью специализации Общества  являются: магазин нижнего белья и купальных костюмов.

 

             Статья 3. Финансово-хозяйственная деятельность Общества.

3.1. Имущество Общества составляют  основные и оборотные фонды  и средства, а так же иные  материальные и нематериальные  активы, являющиеся его собственностью  или полученные им во временное  пользование.

3.2. Имущество Общества формируется  за счёт вкладов Участников, полученных  доходов и других законных  источников и принадлежит его  Участникам на праве общей долевой собственности, пропорционально их долям в уставном капитале Общества.

3.3. Для обеспечения деятельности  Общества за счёт средств Участников  образуется Учредительный капитал (УК) в размере 900 000 руб, в том числе денежными средствами 900 000 руб.

3.4. Участники вносят в уставной  капитал:

а) Минин С.А. – 300 000 руб.;

б) Емелин И.А. – 300 000 руб;

в) Санина Е.В. – 300 000 руб.

3.5. Участники обязуются в срок  не более тридцати дней с  момента регистрации Общества  внести на его расчётный счёт  не менее пятидесяти процентов  своей доли в уставном капитале, а оставшуюся часть – в течение  первого года деятельности. В  случае невнесения взносов в  указанные сроки Участники уплачивают  за всё время просрочки пеню  в размере 12 процентов годовых  с недовнесённой суммы.

3.6. Уставной капитал может быть  увеличен по решению собрания  Участников как за счет доходов  от деятельности Общества, так  и за счёт дополнительных вкладов  Участников.

3.7. Общество ведёт оперативный, бухгалтерский  и статистический учёт и вносит  платежи в государственный бюджет  в соответствии с законодательством  Российской Федерации.

3.8. Общество нанимает руководителей  и работников на договорной  основе и самостоятельно определяет  формы и способы оплаты их  труда и услуг в пределах, установленных  законодательством Российской Федерации.

3.9.Прибыль, остающаяся в распоряжении общества  после расчётов с государственным  бюдежтом, распределяется Участниками  пропорционально их вкладам в  уставной капитал и расходуется  ими по своему усмотрению, если  решением собрания Участником  не будет предусмотрен иной  порядок её использования.

3.10. Участник Общества вправе с  согласия всех остальных Участников  уступить свою долю (часть доли) в имуществе Общества любому  другому Участнику или третьему  лицу с переходом к последнему  всех прав, принадлежащих этому  Участнику.

Информация о работе Учет труда и заработной платы