1. Нейтрализация объемного фактора  – влияет структура произведенной  продукции

     

     

     

     2. Нейтрализация структурного фактора – влияет физический объем производства

     

     3. Нейтрализация стоимостного фактора  – влияет изменение объема  и структуры произведенной продукции

     

     

     4. Влияние изменения оптовых цен на продукцию

     

     

 

     2. Способы использования  относительных и  средних величин 

     В АХД используются абсолютные, относительные  и средние величины. Абсолютные величины (млн р., шт., нормо-часы и т.д.) характеризуют количественные размеры явления безотносительно к размеру других явлений. Поэтому они не всегда дают полное представление о происходящих изменениях и отклонениях в результатах хозяйственной деятельности.

     Относительные показатели отражают соотношение абсолютной величины изучаемого явления с абсолютной величиной какого-либо другого явления или с абсолютной величиной этого же явления, взятого за другое время или по другому объекту.

     Относительные показатели получают в результате деления  одной абсолютной величины на другую, принятую за базу сравнения (данные плана, фактические данные предшествующих лет, другого предприятия, среднеотраслевые и т.д.). Они выражаются в процентах (когда абсолютное значение базы принимается за 100) или коэффициентах (когда абсолютное значение базы принимается за 1) – индексах.

     Таблица 5

     Динамика  объема произведенной продукции

 
 

     В АХД используются следующие виды относительных величин.

     Относительная величина планового задания —  отношение планового уровня исследуемого показателя в текущем году к его  фактическим уровням в предыдущем году или среднегодовому уровню за 3-5 предыдущих лет.

     Используется  для изучения степени обоснованности и напряженности плана.

     Относительная величина выполнения плана — соотношение  между фактическим и плановым уровнем исследуемого показателя текущего года.

     Выражается  в процентах. Характеризует процент  выполнения плана.

     Относительные величины динамики — отношение фактической  величины исследуемого показателя текущего периода к его фактическому уровню в предыдущем периоде.

     Они называются темпами роста (прироста), выражаются в процентах или коэффициентах (1,111) и характеризуют изменение показателя за какой-либо промежуток времени.

     Относительные величины динамики — отношение фактической  исследуемого показателя текущего года к его фактическому уровню в предыдущем (предыдущих) периодах. Они называются темпами роста (прироста). Могут быть:

     базисными, когда каждый последующий уровень  показателя динамического ряда сравнивается с базисным годом;

     цепными, когда каждый уровень показателя следующего года сравнивается с предыдущим. Выражаются в процентах или коэффициентах (индексах).

     Показатель  структуры — это относительная  доля (удельный вес) частей в общем, выраженная в процентах или коэффициентах: удельный вес отдельных категорий  работников в общем объеме работающих, машин и оборудования в общей стоимости основных производственных фондов и т.д.

     Относительные величины координации – соотношение  частей целого между собой: основных и оборотных средств, активной и  пассивной частей основных производственных фондов и т.д.

     Относительные величины интенсивности — характеризуют  степень распространенности – долю одного какого-либо явления в соответствующей  среде: только процент рабочих высшей квалификации в общей численности  рабочих.

     Относительные величины эффективности — соотношение эффекта с ресурсами или затратами: размер прибыли на рубль затрат, стоимости капитала, объема продаж и т.д.

     Средние величины используются в АХД для  обобщенной количественной характеристики совокупности однородных явлений по какому-либо признаку. Например, среднегодовая выработка одного рабочего дает обобщенную характеристику производительности труда изучаемой совокупности рабочих: средняя заработная плата рабочего - обобщенную характеристику уровня их оплаты труда. Средние величины лучше отражают сущность происходящего процесса, закономерности его развития, чем множество отдельно взятых положительных и отрицательных отклонений, так как показывают общие, типичные признаки изучаемой совокупности по соответствующему признаку.

     В АХД используются разные типы средних величин: среднеарифметические — простые и взвешенные; среднегармонические – обратное значение среднеарифметической; среднегеометрические – применяются для расчета средних темпов роста; среднехронологические — применяются для расчета среднегодовой стоимости основных и оборотных средств и т.д.; среднеквадратические и др.

     Основной  недостаток средних величин в  том, что они давая обобщенную характеристику явлений, основанную на массовых данных, сглаживают, взаимно  погашают положительные и отрицательные отклонения, происходящие в исследуемом процессе. Нередко, за общими средними показателями, которые выглядят довольно не плохо, скрываются результаты плохо работающих бригад, цехов, предприятий; не видны и достижения передовиков производства. Поэтому при их использовании в АХД необходимо раскрывать содержание средних величин по составным частям, дополняя индивидуальными показателями.

 

     3. Способы группировки  информации 

     Группировка информации — это способ разделения изучаемой совокупности объектов на качественно однородные группы по соответствующим признакам. В АХД они применяются для:

     раскрытия содержания средних показателей (стоимости  основных производственных фондов, по видовым группам, себестоимости, продукции  по элементам затрат) и влияния  отдельных единиц на эти средние;

     выявления взаимосвязи между изучаемыми показателями: между объемом реализованной  продукции, ее себестоимостью и суммой прибыли.

     В зависимости от задач используются:

     Типологические  группировки — служат для выделения  определенных типов явлений или процессов: группировка рабочих по стажу, профессиям, возрасту, образованию и т.д.

     Структурные группировки - служат для изучения структуры  определенных явлений по определенным признакам.

     С их помощью можно изучать структуру  состава рабочих по профессиям, квалификации, стажу работы, выполнению норм выработки и т.д.; основных производственных фондов и оборотных средств, себестоимости продукции и т.д.

     Аналитические группировки (причинно-следственные) —  применяются для определения  наличия, направления и формы связи между показателем, положенным в основу группировки, и зависимыми от него показателями (табл.6).

     Таблица 6

     Зависимость уровня издержек и прибыли от выполнения плана по объему реализованной продукции по однотипным предприятиям 

 

     Из  данных табл. 6 видно, что чем выше средний процент выполнения плана  по объему реализованной продукции, тем ниже средний уровень издержек и выше средний размер прибыли на рубль реализованной продукции.

     По  сложности построения различают: простые  группировки - с их помощью изучается  взаимосвязь между явлениями, сгруппированными по какому-либо одному признаку (табл. 6); комбинированные группировки — когда изучаемая совокупность подразделяется сначала по одному признаку, а потом внутри каждой группы — по другому признаку и т.д.

     В АХД используются:

     в основном простые группировки из-за трудоемкости как построения комбинированных  группировок, так и восприятия полученных при этом результатов;

     имеющиеся в отчетности и производимые дополнительно.

 

     4. Балансовый способ 

     Балансовый  способ применяется для изучения соотношения двух групп взаимосвязанных  экономических показателей, итоги  которых должны быть равны между собой.

     Этот  метод широко распространен в  практике бухгалтерского учета и  планирования. Бухгалтерский баланс представляет собой пример применения метода балансовой увязки: по размещению и назначению средств (актив баланса) и по источникам их образования (пассив баланса).

     Разнообразны  цели применения балансового метода и в АХД.

     Балансовый  метод применяется:

     1. При анализе как обеспеченности  предприятия всеми видами ресурсов (материальными, трудовыми, оборудованием,  финансовыми), так и при анализе полноты их использования.

     При анализе обеспеченности предприятия  ресурсами (трудовыми, материальными  и оборудованием) составляют баланс, в котором показывается, с одной  стороны потребность в ресурсах в плановом периоде, с другой стороны, фактическое их наличие в отчетном периоде, и определяется их излишек или недостаток, так как должно быть их равенство.

     При анализе полноты использования  трудовых ресурсов и оборудования сравнивают плановый фонд рабочего времени рабочих  и оборудования с фактическим количеством отработанных ими часов в отчетном периоде и определяют причины сверхплановых потерь рабочего времени.

     Для определения платежеспособности предприятия  используется платежный баланс, в  котором сопоставляются платежные  средства с платежными обязательствами.

     2. Для проверки правильности аналитических  расчетов в детерминированном  факторном анализе должно соблюдаться  условие: алгебраическая сумма  величины влияния отдельных факторов  на изменение результативного  показателя должна соответствовать  общей величине изменения результативного показателя . Отсутствие этого равенства свидетельствует либо о неполном учете факторов или допущенных ошибках в расчетах.