Для сокращения общехозяйственных расходов на программное обеспечение, необходимо вспомнить о том, что в современном информационном мире уже давно существует альтернатива дорогому ПО — бесплатные аналоги известных программ. Бесплатной версии «КонтурАктив», в сети Интернет нет, однако на смену MS Office может прийти Open Office, что тоже позволит сократить затраты.

     Так основным видом деятельности М ДЭП  является сбор, вывоз, утилизация и  переработка бытовых и промышленных отходов  и мусора, т.е. работа с вредными и опасными условиями. Согласно статье с 219 Трудового кодекса, работающим во вредных условиях полагается выплачивать компенсации [7]. Эти выплаты можно полностью учесть в составе расходов на оплату труда (п. 3 ст. 255 НК). Однако ни ЕСН (страховые взносы), ни НДФЛ они не облагаются (подп. 2 п. 1 ст. 238 и п. 3 ст. 217 НК). Налоговая служба неоднократно подтверждала это в своих частных разъяснениях (письма МНС от 11 августа 2003 г. № 04-2-07/607-АБ964, от 30 октября 2002 г. № 04-1-07/389-АК942, письмо УМНС по г. Москве от 2 сентября 2003 г. № 27-08а/47633 и другие) [6].

Поэтому для оптимизации «зарплатных» налогов  следует заменить компенсацией часть  официальной зарплаты или зарплату «в конверте». Прежде всего на предприятии создают профсоюзную ячейку. Но не любую, а от того профсоюза, который реализует программу охраны, для этого нужно не менее пяти человек [33].

     Далее по просьбе работников профсоюз разрабатывает  и согласовывает с руководством коллективный договор, согласно статьей 219 Трудового кодекса.

           В приложение к коллективному договору профсоюз утверждает соглашение по охране труда. В нем обязательно должно быть оговорено право работников на «вредные» компенсации. Причем в размерах, рассчитанных по методике данного профсоюза (централизованно методики не установлены).

     Далее как приложение к соглашению участники  профсоюза разрабатывают и согласовывают  Перечень рабочих мест с вредными условиями труда.

     Коллективный  договор регистрируется в муниципальном отделе труда.

     Профсоюзная инспекция труда проводит независимую экспертизу условий труда и обеспечения безопасности с целью – выявить вредные производственные факторы, которые невозможно устранить при современном техническом уровне производства. Инспекция по правилам Руководства Р2.2.755-99 «Гигиенические критерии оценки и классификации условий труда...», утвержденного главным санитарным врачом 23 апреля 1999 года [9].

     Результат этого мероприятия – Акт независимой  экспертизы и Перечень рабочих мест с вредными условиями труда. В  этих документах профсоюзные инспекторы рассчитывают размеры компенсационных  выплат по каждому рабочему месту (они  могут превышать оклад в 2–3 раза).

         Профсоюз выписывает фирме специальный документ – «Представление о необходимости устранения выявленных нарушений по охране труда». Профсоюз (на основании экспертизы инспекции труда) сообщает, что на рабочих местах выявлены вредные условия труда. Большинство вредных факторов неустранимо, поэтому профсоюз считает необходимым выплачивать соответствующим работникам положенные им по закону компенсации.

     Перед выплатой компенсаций проводится аттестация рабочих мест, которую проводят инспекторы профсоюза. Результаты аттестации, конечно, подтверждают, что условия труда в организации вредные. Для подстраховки необходимо заключение Госэкспертизы.

     Далее предприятие совместно с профсоюзом разрабатывает план мероприятий по улучшению и охране труда работников, издает приказ о выплате соответствующих компенсаций.

     Также для минимизации затрат предприятия на выплату зарплатных налогов возможно заменить зарплату на дивиденды. В этом случае вместо зарплаты работник получает дивиденды от акций фирмы. Необходимо создать дополнительное юридическое лицо (фирму) и ввести в состав учредителей своих работников. Таким образом фирма освобождается от ЕСН, а ставка на налог по дивидендам будет всего 9% вместо 13% [32]. 
 
 
 
 

Заключение

     Под затратами в широком смысле понимают выраженный в денежной форме объем  потребленных ресурсов, использованных для достижения определенной цели.

     Объектом  исследования выступило М ДЭП  МО г.Ханты-Мансийск.

     Учет  затрат на предприятии организуется с использованием затратных счетов 20,23 25,26 .

     При формировании расходов по каждому виду выполняемых работ обеспечивается группировка затрат по следующим  элементам: прямые и косвенные.

     Сумма накладных расходов, отраженных в  бухгалтерском учете на счетах 25 «отд.аналит.счет» и 26, подлежит распределению  между основными видами выполненных  работ пропорционально сумме  прямых расходов, отраженных на счете 20. Закрытие счетов 25 и 26 отражать записями Д-20 К-25 отд.аналит.счет  и Д-20 К-26.

     Расходы на продажу товаров  М ДЭП МО г.Ханты-Мансийск относят в дебет  счета 90 «Продажи» без распределения  на остаток товара, также создается  резерв на выплату ежегодного вознаграждения по итогам работы за год.

     С целью оптимизации учета затрат необходимо: применение программы «1C:Управление производственным предприятием 8» и Бюджетного календаря, также ввести талоны или топливные карты на бензин – при безналичных расчетах, сократить общехозяйственные расходы, замена части официальной зарплаты на компенсацию, и замена заработной платы на дивиденды.  
 
 

Список  использованных источников.

1. Федеральный закон от 21.11.1996 № 129-ФЗ "О бухгалтерском учете".
2. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утверждено приказом Минфина России от 29 июля 1998 г. №34Н.
3. Положение по бухгалтерскому учету "Расходы организации" ПБУ 10/99, утвержденное Приказом Минфина России от 06.05.1999 № 33н.
4. Положение по бухгалтерскому учету «Учет материально-производственных запасов» ПБУ 5/01: Утв. приказом Министерства финансов РФ от 09.06.2001 № 44н (с учетом последующих изменений и дополнений).
5. Письмо Минфина России от 15 октября 2001 г. № 16-00-14/464
6. Налоговый кодекс Российской Федерации. Часть вторая от 05.08.2000 № 117-ФЗ (с учетом последующих изменений и дополнений).
7. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (с учетом последующих изменений и дополнений).следующих изменений и дополнений).
8. Распоряжение Минтранса РФ от 14 марта 2008 г. N АМ-23-р

"О введении  в действие методических рекомендаций "Нормы расхода топлив и  смазочных материалов на автомобильном  транспорте"

9. РУКОВОДСТВА Р 2.2.755-99 Гигиенические критерии оценки и классификация условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса.
10. Бабаев Ю.А. Петров А.М. Бух. уч.: Учеб.пособие /Под общ. ред. Ю. А. Бабаева, 2е изд., перераб. и доп. –М.:Библиогр. 2008.-491с.
11. Бакаев А. С., Безруких П. С., Врублевский Н. Д. Бухгалтерский учет. – М.: Бухгалтерский учет, 2006. – 360 С.
12. Быкова С.М. Бухгалтерский финансовый учет : Учеб. пособие. –М.:Эксмо, 2008 -234с.
13. Безруких С.П. Бух. уч.:Учебник /А.С. Баксеев, П.С. Безруких; Под ред. П.С. Безруких -5е изд., перераб. и доп. –М.: Б.у, 2007.-736с.
14. Вещукова Н.Л. Бух. уч.: Учебник -3е изд., перераб. и доп. / Н.Л. Вещукова, Л.Ф. Фомина. –М.: Финансы и статистика, 2006. -624с.
15. Захарыш В.Р. Бухгалтерский финансовый учет :Учеб. пособие. –М.: Издательство РИОР, 2006. -128с.
16. Кондраков Н.П. Бух уч.: Учеб.пособие.-5е изд., перераб. и доп. –М.: ИНФРА, 2007. -717с.
17. Каморджанова Н. А., Карташова И. В. Бухгалтерский учет. – СПб.: Питер, 2008. – 303 С.
18. Климова М.А. Бух. уч. Самоучитель: Учеб. пособие. –2е изд. –М.: РИОР, 2007. -208с.
19. Керимов В.Э. Бух.уч.: Учебник / В.Э. Керимов –3е изд., изм. и доп. –М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и КО», 2010.-776с.
20. Ларионов А.Д. Нечитайло А.И. Бух. уч.: Учебник –М.: ТК Велби, Издательство Проспект, 2007.-360с.
21. Муравицкая Н.К. Бух. уч.: Учебник /Н.К. Муравицкая, Г.И. Лукьяненко. -2е изд., перераб. и доп. –М.: КНОРУС,2009. -576с.
22. Переверзев М.П. Лунева А.М. Бух. уч.: Учеб.пособие /Под общ. ред. М.П.Переверзева. –М.:ИНФРА –М, 2009. -240с.
23. Райзберг Б. А., Лозовский Л. Ш., Стародубцева Е. Б.Современный экономический словарь. 5-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М,2007.
24. Сапожникова Л. П. Бухгалтерский учет. – М.: КвоРус, 2006.- 317 С

25. www.snezhana.ru

26 .www.economic-enc.net

27.www.buhgalteria.ru

28.www.audit-it.ru

29.www.dist-cons.ru

30.www.gaap.ru

31.www.lenust.ru

32.http://www.center-yf.ru

33.www.taxman.ru

34 .http://v8.1c.ru

35. http://soft.mail.ru/program/plan-faktnyy-analiz---byudgetnyy-kalendar