Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Апреля 2013 в 12:24, курсовая работа
Актуальность проблемы исследования. В своем развитии каждая организация проходит ряд этапов жизненного цикла. Наступление кризиса определяется не только ошибками в стратегии управления, поражением в конкурентной борьбе, но и объективными факторами: колебанием рыночной конъюнктуры , потребностями в инновациях, изменении в организации производства, обновлением персонала или внешними экономическими причинами.
Остроту надвигающихся кризисов и их последствия можно сгладить, если учитывать все его особенности.
Необходимость проработки отдельных аспектов формирования и оценки ресурсов, которыми располагает то или иное предприяте, а именно трудовых ресурсов, финансовых, материальных и нематериальных ресурсов с целью принятия эффективных управленческих решений в долгосрочной перспективе обусловила актуальность темы.
ВВЕДЕНИЕ 3
1.Ресурсный потенциал коммерческой организации 5
1.1Классификация ресурсов фирмы 5
1.2Стратегии управления ресурсами фирмы 11
2.Антикризисное управление ресурсами организации 16
2.1Выявление ресурсных резервов организации в кризисной ситуации 16
2.2Функции антикризисного менеджера в управлении ресурсами коммерческой фирмы. 21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 25
Список используемой литературы 26
В таких условиях руководитель кризисной фирмы должен находить подходы к административным клеркам, уметь нейтрализовать их агрессивные устремления и использовать интересы региональных и муниципальных органов в решении собственных антикризисных задач (участие в территориальных программах, выполнение подрядов, организация совместных предприятий, решение социальных вопросов и т.п.).
Изложенный материал позволяет сделать вывод о том, что антикризисное управление имеет достаточно четкую специфику, выделяющую его в одну из отраслей общепромышленного менеджмента.
Таким образом, одним из проблемных вопросов антикризисного управления является то, каким образом решить задачу управления ресурсами в кризисной организации, чтобы минимизировать потери и максимизировать устойчивое и достойное существование фирмы.
Полное понимание и
структурирование всех ресурсов фирмы
поможет в преодолении
Для определения рациональной комбинации распределения и контролирования ресурсов на предприятии необходимо придерживаться определенной стратегии. Она и является определяющей в процессе антикризисного управления ресурсами фирмы. От выбранной стратегии в полной мере зависит «поведение» организации во внешней среде, внутренний настрой сотрудников и управленческого персонала.
На период нестабильного состояния организация немало важна фигура генерального менеджера. Это лицо объединяет в себе ряд важных функций. Во-первых, должность генерального менеджера обязывает его предвидеть прежде всего критические для фирмы ситуации и организовывать мероприятия по их профилактике. Во-вторых , именно менеджер может стимулировать работу персонала в неустойчивой фирме, разработать порядок поведения сотрудников по выводу предприятия из состояния кризиса и так далее.
1 Французова М.А. Сущность ресурсного обеспечения деятельности организации/ Транспортное дело России №3, 2008г.
2 Составлена автором на основе учебного пособия Г.А.Маркова: Анализ использования ресурсов на предприятии – М.: Экономика, 2008
3Абрамов А.Е. Основы анализа финансовой, хозяйственной и инвестиционной деятельности предприятия в 2-х ч. М.: Экономика и финансы АКДИ,-2005
4 Ковалева А.М. Финансы в управлении предприятием. - М.: Финансы и статистика,2006
5 Чечевицина Л.Н. Микроэкономика: экономика предприятия: Учебное пособие/Л.Н.Чечевицина - Ростов-на-Дону ,Феникс 2001 -286 с.
6 Составлено автором на основании материалов Французова М.А. Сущность ресурсного обеспечения деятельности организации/ Транспортное дело России №3, 2008г.
7 Финансовый учет: Учебник / Под ред. проф. В.Г. Гетьмана. - М.: Финансы и статистика, 2004. - 784 с
8 Васькин Ф.И. Дятлов А.Ф. Бухгалтерский финансовый учет. - М.: Колос, 2004.
9 Попов Р.А. Антикризисное управление.- М: Высш. шк. , 2005.
10 Один определенный вид выпускаемой продукции,-Райзберг Б.А, Лозовский Л.Ш. Современный экономический словарь.2-е изд.,испр.М.:ИНФРА М. 2006
11 www.ngpedia.ru/id583947p1.html
12 Попов А. И. Стратегический менеджмент: Учеб. Пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008
13 Стратегический менеджмент. Лисичкин В.А., Лисичкина М.В. М.:ЕАОИ, 2007.
14
http://books.efaculty.kiev.ua/
15
http://www.bibliotekar.ru/
16Рябова Т.Ф., Филатов О.К., Минаева Е.В., Экономика предприятий (организаций): Учебник.- 3-е изд., перераб. и доп. - М.:Финансы и статистика, 2005
17 Ершова, И.В. Имущество и финансы предприятия. Правовое регулирование: Учебно-практическое пособие.- М.: Юристъ 2004 .
18 Веснин В.Р. Основы менеджмента. - М., 2006.
19 Игорь Ансофф. Новая корпоративная стратегия, Санкт-Петербург, 2006
20 Гурков КБ. Стратегический менеджмент организации: Учеб. пособие. — М/.ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2001.
Информация о работе Управление ресурсами предприятия в кризисной ситуации