Одной
из форм существования общественного
мнения являются слухи.
Слухи
– социально-психологическое явление
представляющее собой обобщение
о некоторых событиях, еще ни чем
не подтвержденных и передаются от
устно от одного человека к другому.
Современное
состояние общественного
мнения.
- население нашей
страны пережило информационный обвал
- плюрализм мнений.
- Особое психологическое
состояние реванша.
- Плюрализм мнений
часто носит разрушительный характер,
т.к. нет культуры дискуссии.
- Ужесточение оценки
критериев оценки экономической и политической
ситуации в России.
Социология
науки.
Наука
– это система знаний, форма
общественного сознания, деятельности.
Социология
науки исследует науку, как своеобразную
социальную систему со своими специфическими
внутренними взаимосвязями, находящимися
в неразрывной связи и взаимодействии
с основными человеческой деятельности
и обществом в целом.
- наука – это специфическая
форма человеческой деятельности, творческий
процесс получения новых знаний, создания
новых идей.
- Наука – это система
постоянно развивающихся знаний (статическое
определение).
Предпосылки
развития науки:
- общественные
потребности или социальный заказ.
- Объем финансирования.
- Масштабы экономического
эффекта от внедрения.
- Число лиц, занятых
в сфере профессионального и не профессионального
научного труда, уровень их подготовки
и квалификации.
- Собственная внутри
принятая логика науки.
Основные
направления развития
мировой науки.
- возрастание роли
науки, как двигателя социального прогресса.
- Увеличение объема
информации, обладающего научной ценностью.
- Научная деятельность
стала относительно автономной.
- Увеличение объема
финансирования науки.
- Сокращение сроков
внедрения научных достижений.
- Увеличение общей
численности научных учреждений и занятого
в низ персонала.
- Дифференциация
науки в целом и ее отдельных дисциплин.
- Сейчас около
2000 научных дисциплин.
- Усиление процесса
интеграции наук, синтеза научных знаний.
- Усиление взаимодействия
фундаментальных и прикладных наук.
- Математизация
знаний.
- Проникновение
методов и принципов кибернетики в различные
области науки.
Основные
формы социальных
связей.
Социальный
контакт.
Контакты
– это мимолетные, кратковременные
связи.
Виды
контактов:
- пространственный
(предполагаемый и визуальный).
Пространственные
контакты – это первоначальное и
необходимое звено в формировании социальных
связей.
- контакты заинтересованности.
Их сущность заключается в выборе социального
объекта, обладающая определенными ценностями
и чертами, соответствующими потребностям
данного индивида. (видами являются односторонний
и обоюдный, очный и заочный, вызывает
позитивные или негативные эмоции). В контактах
заинтересованности проявляются уникальные
и индивидуальные черты личности, а так
же особенности социальных групп и организаций,
к которым принадлежит человек.
- Контакты обмена.
Продолжая развивать и углублять социальные
связи индивиды начинают вступать в кратковременное
соприкосновение, в ходе которого они
обмениваются определенными ценностями,
но здесь нет стремления уменьшить поведение
другого человека. Внимание концентрируется
только на предмете обмена.
Социальное
действие.
Это
действие человека, который соотносится
с действиями других людей или
ориентируется на него. Социальное
действие должно быть рациональным, осознанным
и должно ориентироваться на поведение
других людей.
Оно
в себя включает:
- действующее лицо.
- Потребность в
активизации поведения.
- Цель действия.
- Метод действия
- Другое действующее
лицо.
- Результат действия.
Большое
значение имеет ситуация в которой
происходят социальные дейтсвия.
Ситуации
делятся на:
- условия действия,
т.е. тот, что человек изменить не может.
- Средства действия,
т.е. то, что человек может контролировать.
В
основе социального действия лежат
определенные мотивы поведения, сформированные
потребностями.
Социальное
взаимодействие.
Это
система взаимообусловленных социальных
действий, связанные причинной зависимостью,
при котором действия одного субъекта
одновременно являются причиной и следствием
ответных действий других субъектов. Социальные
действия – это звенья в цепи
социального взаимодействия.
Социальные
взаимодействия более разнообразны
по формам проявления чем социальные
действия. Здесь большую роль играет
система взаимных ожиданий и предъявляемыми
индивидами и социальными группами
друг к другу перед совершением
социальных действий.
При
взаимодействии очень большую роль
играет личная симпатия или антипатия.
Два
вида взаимодействия:
- сотрудничество,
т.е. взаимосвязанное действие индивида,
направленное на достижение общей цели
с обоюдной выгодой для обеих сторон.
- Соперничество,
т.е. стремление к оттеснению, опережению
или подавления соперника, стремящегося
к таким же целям.
Эти
типы взаимодействий полярные и сопровождаются
противоположными чувствами, установками
и ориентациями для взаимодействующих
индивидов.
Вывод:
в результате того или иного тапа взаимодействий
возникают разные отношения между людьми.
Социология
отношения
Это
совокупность повторяющихся взаимодействий,
соотнесенных по смыслу друг с другом
и характеризующегося соответствующим
поведением. В зависимости от взаимодействий,
социальные отношения четко различаются
по смыслу и содержанию.
Социальные
отношения осуществляются на различной
основе. В качестве такой основы
могут выступать различные ценности,
т.е. целевое желательное событие
(что хотим приобрести власть, благополучие,
уважение, любовь и т.д.). Ценности служат
толчком для любого рода социальных отношений.
В
силу не равенства, существующего в
обществе, ценности распределены между
членами общества неравномерно. На
этом строятся отношения власти, подчинения,
все виды экономических отношений,
любовь, дружба партнерство.
В
каждой социальной группе существует
свое отличительное от других распределение
ценностей между членами социальной
общности.
Виды
социальных отношений:
- односторонние
и взаимные.
- Отношения независимости.
Социальные
конфликты.
Конфликты
– это столкновение противоположных
целей, принципов и взглядов, субъектов
взаимодействия.
Конфликт
всегда связан с осознанием людьми
противоречий своих интересов, как
представители тех или иных социальных
групп с интересами других субъектов.
Причины
конфликтов:
- наличие противоположных
ценностных ориентаций.
- Идеологические
причины.
- Социальное неравенство.
- Отношение между
элементами социальной структуры.
Функции
конфликтов:
- разрядка психологической
напряженности.
- Коммуникативная
(связующая).
- Консолидирующая.
- Разрушительная.
Классификация
конфликтов:
- по сферам социальной
действительности: экономическая, политическая,
межнациональная, идеологическая, в сфере
культуры и т.д.
- по субъектам
конфликта:
- личностный конфликт
– это конфликт внутри себя, т.е. на уровне
индивидуального сознания.
- Межличностный
– разногласия между двумя или несколькими
людьми из одной или нескольких групп
(чаще всего сроятся на эмоциях).
- Межгрупповой
конфликт – это конфликт между группами,
социальными общностями.
- Конфликт принадлежности,
когда индивиды имеют как бы двойную принадлежность.
- Конфликты между
средой.
- по типам социальных
действий.
- конфронтация
– пассивная противостояние групп.
- Соперничество
– борьба за признание личных достижений
со стороны общества, социальной организации,
социальной группы.
- Конкуренция.
- Схватка – когда
противников разделяют непримиримые противоречия
и рассчитывать нужно только на победу.
- Дебаты – возможен
спор, маневры и компромиссы.
- Игры, когда обе
стороны действуют в рамках одних и тех
же правил и никогда не доходят до разрешения
социальных отношений.
Конфликт
с точки зрения социологии – это
прежде всего модель поведения с
особым распределением ролей, последовательностью
событий, способами выражения взглядов,
формами отстаивания своих интересов.
Виды
конфликта:
- открытые.
- Скрытые.
- Ложные (отсутствует
объективное основание и только у одной
стороны существует основание).
Действующие
лица конфликта:
- лица, которые
принимаю участие в конфликте, но не осознают
его причины.
- Субъекты – люди
которые осознают противоречия интересов
и влияют на ход конфликта.
Виды
субъектов конфликта:
- первичные группы
(непосредственные участники конфликта).
- Вторичные группы
– те, кто стремится быть не замешанным
в конфликте, но вносят свой вклад в его
разжигание.
- Лица, заинтересованные
в разрешении конфликта.
- предконфликтная
ситуация.
- Непосредственно
конфликт, начинается с инцидента, т.е.
действий, направленных на изменение поведения
противников. Действия в конфликте могут
быть открытыми и скрытыми, непосредственными
и опосредованными, физическими, психическим
и идеологическими.
- Разрешение конфликта.
Признаком завершения конфликта выступает
завершение инцидента, т.е. прекращение
конфликтного взаимодействия, когда изжита
коренная причина конфликта.
Социальные
и культурные изменения.
Социальные
изменения – это переход социальных
систем, общностей, институтов и организаций
из одного состояния в другое.
Развитие
– это необратимое направленное
изменение материальных и духовных
объектов.
Типы
социальных изменений:
- эволюционное
и революционное изменение.
- Прогрессивное
и регрессивное.
- Имитационные
и инновационные изменения.
Эволюционное
изменение (разработал
Г. Спенсер):
Эволюционные
процессы объясняются как медленные,
плавные количественные преобразования
объектов.
Революционные
изменения – относительно быстрые,
коренные и качественные изменения.
Социальна
эволюция.
Заключается
в усложнении формирования общественной
жизни, их дифференциации и интеграции
на новом уровне организации.
Разделение
труда является причиной и следствием
растущего усложнения общества.
Общество
переходит в своем развитии от
одной стадии к другой.