Предпосылки возникновения профсоюзов за рубежом

     Государственное регулирование внутренней жизни профсоюзов усилилось благодаря тому, что в 1959 г. был принят закон Лэндрама-Гиффина (официальное название — "Закон об отчетности и раскрытии нарушений в трудовых отношениях"). Закон регулировал проведение профсоюзных выборов; он требовал, чтобы выборы профсоюзных должностных лиц проводились регулярно, в определенные сроки, при тайном голосовании; для бывших заключенных и коммунистов ограничивается доступ к руководящим должностям в профсоюзе.

     За  последние годы количество членов профсоюзов значительно уменьшилось: если в  середине 1950-х годов в профсоюзы  входили 25% рабочих, то сейчас — менее 15%. В 1980 г. более 22 млн. рабочих являлись членами профсоюзов, а в 1988 г. эта цифра упала почти до 17 млн. человек.

     Сокращение  профсоюзов объясняется тем, что  относительное сокращение численности членов профсоюзов отчасти связано с успехами, которых добились профсоюзы, получив существенные преимущества в зарплате по сравнению с американскими и зарубежными рабочими, не являющимися членами профсоюза. Вполне можно предположить, что, столкнувшись с такой высокой зарплатой членов профсоюза, предприниматели, использующие организованную в профсоюзы рабочую силу, заменят работников машинами, будут заключать договоры с поставщиками, не связанными с профсоюзным движением, откроют новые, не охваченные профсоюзами предприятия в менее развитых промышленных районах и будут использовать комплектующие детали, изготовленные в странах с более низкой зарплатой. Эти меры ограничивают возможности для расширения занятости в отраслях, охваченных профсоюзами, по сравнению с отраслями, не входящими в профсоюзы. Также можно ожидать — и это, вероятно, более важно, — что объем выпуска продукции и занятость в "непрофсоюзных" фирмах и отраслях промышленности, имеющих низкие издержки производства, увеличатся за счет объема выпуска и занятости в "профсоюзных" фирмах и отраслях, издержки производства в которых высоки. Короче говоря, возможно, что успехи профсоюзов, добившихся более высокой зарплаты, изменили структуру промышленности в ущерб численности членов профсоюзов и занятости последних.

       После Второй Мировой Войны проявилась тенденция, которая продолжается до сегодняшнего дня - унификация профсоюзов из разных индустрий. В 1990-е годы профсоюзы объединяются вместе, чтобы сформировать большие ассоциации. Это напоминает процесс слияний крупных корпораций: они часто объединяются, чтобы сэкономить ресурсы.

       В 2002 году 16.1 млн. американцев состояли в профессиональных союзах. Они составляли 13% от работающих жителей США, занятых  вне сферы сельского хозяйства. Численность американских профсоюзов упала до самого низкого уровня за последние 70 лет. Пик численности профсоюзов пришелся на 1945 год, когда они объединяли 35.5% работающих. Однако, профсоюзы продолжают играть важную роль в некоторых отраслях промышленности, и каждый американский политик вынужден считаться с ними. 

Заключение 

     Таким образом, в заключении данной работы необходимо отметить следующее:

     Профсоюзы в различных странах мира имеют  различную историю и различный  практический опыт участия в регулировании  общественных отношений. Первые профсоюзные  объединения промышленных рабочих, возникающие в большинстве европейских стран в конце XVIII — начале XIX в., объявлялись незаконными: во Франции — закон Ле Шапелье 1791 г.; в Англии — законы об обществах 1709 и 1800 гг.; в США — концепция «преступного сговора», реализуемая судебными прецедентами в рамках I системы общего права, и т. д.

       Первые профессиональные союзы были созданы еще в конце XVIII в. в Англии в целях защиты профессиональных интересов своих членов. Их появление вызвало сильное сопротивление не только предпринимателей, но и государства. Для подавления профсоюзного движения применялось антирабочее законодательство, вводилась уголовная ответственность для организаторов профсоюзов. Так, по английским законам о сообществах (1799 и 1800 .) объединение в профсоюз рассматривалось как преступный заговор. Во Франции в 1791 г. для подавления профсоюзов был принят Закон Ле-Шапелье. Профсоюзы впервые начали рассматриваться как «преступный заговор» еще в прецедентном судебном общем праве. И основываясь на имевшем место ранее прецеденте, суды Англии запрещали деятельность профсоюзов. Рабочее движение вынудило государство отменить уголовное преследование организации профсоюзов и забастовок. Это произошло в Англии в 1824 и 1825 гг., во Франции — в 1864 г., в Италии — в 1896 г.

       Рабочее движение вынудило государство  отменить уголовное преследование  организации профсоюзов и забастовок. Это произошло в Англии в  1824 и 1825 гг., во Франции — в  1864 г., в Италии — в 1896 г. 

     Под давлением рабочего движения впервые  профсоюзы были признаны английским законом о профсоюзах от 29 июня 1871 г., который определение профсоюзов и разделил их на зарегистрированные (законные) и незарегистрированные (незаконные). Зарегистрированные профсоюзы получили по данному закону некоторые права (права собственности, право иметь льготы по налогам и др.). Этот закон продолжает действовать до сих пор. В 1868 г. был создан Британский конгресс тред-юнионов, объединивший разрозненные профсоюзы. Основной функцией профсоюзов во всех странах, в том числе и профсоюзов России, является их защитная функция, направленная на защиту социально-экономических интересов своих членов. Например, в ряде стран профсоюзы в отдельных случаях добиваются образования так называемого закрытого цеха, т.е. оговаривают условие, по которому на данное производство принимают только членов данного профсоюза.

       Право профсоюзов на заключение коллективных договоров нашло закрепление в конституциях ряда стран (Франция, Япония; Швеция, Испания, Италия). Например, ст. 56 Конституции Португалии гласит: «Профсоюзным организациям принадлежит право заключения коллективного договора, которое гарантируется законом. Закон устанавливает правила, определяющие законность заключения коллективных трудовых договоров, а также осуществления их на практике».

         В конце 19-го века в США произошла индустриальная революция. Население увеличилось с 31 млн. человек в 1860 году до 92 млн. в 1910 году. За этот же период количество трудоспособного населения утроилось. Промышленники нуждались в рабочих, но высокий прирост населения, дополненный высоким уровнем иммиграции (в 1910 году иммигранты составляли 14.7% населения США), оставлял ценность рабочих на низком уровне. Напряженность в отношениях между наемными работниками и бизнесом достигла беспрецедентно высокого уровня. Именно тогда прошли крупнейшие забастовки. 

Список  использованных источников 
 

1.  «Всемирная  федерация профсоюзов». А.В. Шумейко, Москва, профиздат, 1985.
2. Жаркое Б. Я. Профсоюзные права и их международно-правовая защита. М., 1990.
3. Жаркое Б. Я. Профсоюзы и коллективные договоры в капиталистических странах. М., 1983.
4. Казале Дж. Представительность профсоюзов: сравнительный анализ // Вестник профсоюзов. 1997. № 7, 9, 10.
5. «Профсоюзы мира». Под редакцией Г.Е. Канаева, А.С. Протопопова, Москва, профиздат, 1980.
6. SOS, Америка». Анри Аллег, Москва, прогресс, 1987.