Эффективность управления земельными ресурсами на уровне муниципального района
12 Января 2015 в 06:20, дипломная работа
Цель дипломной работы заключается в том, чтобы изучить особенности управления земля района.
Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
Изучить литературу по данной теме;
Рассмотреть основы системы управления;
Проанализировать организационно - экономический механизм управления земельными ресурсами.
Управление здравоохранением на примере муниципального образования Мотыгинский район Красноярского края
06 Января 2013 в 17:17, дипломная работа
Цель дипломного проекта: Разработка рекомендации по совершенствованию организации управления здравоохранением в муниципальном учреждении.
Для достижения поставленной цели были определены задачи:
Изучены теоретические аспекты управления здравоохранением в муниципальном учреждении;
Представлена общая характеристика организации управления здравоохранением в МБУЗ Городская поликлиника №14 г.Красноярска.;
Проведён анализ деятельности МБУЗ Городская поликлиника №14 г.Красноярска.;
Дана оценка эффективности деятельности МБУЗ Городская поликлиника №14 г.Красноярска.;
Предложены рекомендации по совершенствованию организации управления здравоохранением в МБУЗ городская поликлиника №14 г.Красноярска.
Анализ системы управления персоналом в Управлении социальной защиты населения Калманского муниципального района
23 Марта 2011 в 10:44, курсовая работа
Цель работы - изучение теоретических аспектов функционирования системы управления персонала в современной организации и разработка рекомендаций по повышению эффективности действующей системы управления персоналом в УСЗН.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть теоретические основы системы управления персоналом.
2. Проанализировать особенности этой системы в Управлении социальной защиты населения Калманского муниципального района.
3. Разработать рекомендации, которые повлияют на эффективность управления персоналом в данной организации.
Анализ и оценка организационной культуры управления образования Администрации Гаврилов-Ямского муниципального района
28 Августа 2017 в 12:12, курсовая работа
Целью данной выпускной квалификационной работы является исследование, анализ и оценка организационной культуры управления образования Администрации Гаврилов-Ямского муниципального района.
Объектом выпускной квалификационной работы является организационная культура управления образования.
Предметом выпускной квалификационной работы являются факторы, влияющие на процесс формирования организационной культуры.
Гипотеза: мы предположим, что эффективность организационной культуры органа управления образованием повысится в процессе реализации следующих условий:
- демократизация стиля управления;
- разнообразие критериев стимулирования сотрудников;
- изменение кадровой политики.
Отчет по производственной практике в Финансовом управление администрации Лямбирского муниципального района Республики Мордовия
13 Сентября 2011 в 10:31, отчет по практике
Цель производственной практики – углубление и закрепление полученных теоретических знаний, приобретение необходимых практических навыков в области бюджетно-налоговых отношений.
Задачи производственной практики:
1.закрепление теоретических знаний в области бюджетных взаимоотношений, полученных в вузе, с целью их возможного использования в практической деятельности;
2.изучение вопросов организации бюджетных отношений и управления ими на объекте практики;
3.приобретение умений и практических навыков в действующей практике налогообложения и бюджетного процесса, изучение законодательных и нормативных документов, регламентирующих бюджетно-налоговые связи;
4.умение на основе анализа выявлять недостатки бюджетного и налогового механизмов и разрабатывать предложения по их устранению;
5.сбор теоретических и практических материалов с целью подготовки отчёта по практики, а также научных докладов и написания курсовых работ по тематике кафедры.
Аттестация муниципальных служащих на примере управления социальной защиты населения администрации Октябрьского района в г.Красноярске
09 Февраля 2015 в 06:57, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является рассмотрение процедуры аттестации муниципальных служащих на примере управления социальной защиты населения администрации Октябрьского района в г. Красноярске
Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач:
1 определить цели, задачи и принципы аттестации муниципальных служащих;
2 изучить нормативно-правовую базу, регламентирующую проведение аттестации муниципальных служащих;
3 охарактеризовать этап подготовки к аттестации муниципальных служащих;