Международная организация труда

Реферат, 04 Января 2011

Цели МОТ в соответствии с Уставом состоят в улучшении условий труда путем регулирования рабочего времени, включая установление максимальных пределов рабочего дня и недели; регулирования рынка труда; предотвращения безработицы; обеспечения соответствующего условиям жизни уровня заработной платы; защиты трудящихся от профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве; охраны труда детей, подростков и женщин; обеспечения пожилых трудящихся и инвалидов; защиты рабочих-мигрантов; признания принципа равной заработной платы за равный труд; признания свободы ассоциаций, организации и профессионального и технического обучения и других мер.

Международная организация труда

Реферат, 20 Декабря 2014

Международная организация труда (МОТ) — это международное специализированное учреждение по регулированию социально-трудовых отношений, защиты прав человека и обеспечения социального мира. Она была создана в 1919 г. в соответствии с Версальским мирным договором при Лиге Наций.

Международная организация охраны труда

Курсовая работа, 14 Января 2016

Актуальность обозначенной темы обусловлена тем, что среди множества организаций, которые защищают интересы человека, касающиеся сферы труда, Международная организация труда (МОТ) занимает главенствующее место.
МОТ – одна из старейших и наиболее крупных международных организаций, занимающаяся вопросами регулирования трудовых отношений

Основные конвенции Международной Организации Труда

Реферат, 03 Декабря 2011

Так, целью данной работы является анализ основных конвенций МОТ и их рои в сфере защиты труда в РФ.
Для выполнения поставленной цели необходимо решить ряд следующих задач:
Определить роль МОТ в сфере защиты труда;
Выявить основные конвенции МОТ;
Сделать выводы относительно политики защиты труда в РФ.

Генеральная Конференция Международной Организации Труда

Реферат, 13 Декабря 2010

Настоящая Конвенция применяется ко всем отраслям экономической деятельности.
2. Член Организации, который ратифицирует настоящую Конвенцию, может, после консультации с заинтересованными представительными организациями предпринимателей и трудящихся, где таковые существуют, исключить из сферы применения настоящей Конвенции отдельные отрасли экономической деятельности, в отношении которых ее применение вызывает особые проблемы, имеющие существенный характер.

Структура Международной организации труда и ее методы работы

Реферат, 04 Ноября 2013

Актуальность темы определяется тем, что в настоящее время произошла ощутимая поляризация участников общественного труда, на собственников (работодателей, нанимателей, предпринимателей) и наемных работников, которые имеют противоречивые интересы в производстве, труде, распределении прибыли. Эти противоречия создают объективную основу для возникновения различных разногласий, споров и конфликтов в социально-экономическом и трудовом отношениях.

Основные направления деятельности международной организации труда

Курсовая работа, 09 Марта 2015

МОТ оказывает большое влияние на формирование и регулирование социально-трудовых отношений во всем мире. Это влияние идет по нескольким направлениям. Они определены в основных документах МОТ – Уставе и Филадельфийской декларации, а конкретная их разработка – в Конвенциях и рекомендациях МОТ, в технической помощи, т. е. помощи государствам-членам в разработке социально-трудового законодательства и переподготовки кадров, в научных исследованиях социально-трудовых проблем и путем публикаций этих исследований и других работ и документов.

Роль государства и международные организации в регулировании международного рынка труда

Реферат, 25 Декабря 2013

Мировая экономика является частью общей экономической теории и изучает закономерности факторов мирового хозяйства.
Мировое хозяйство – это совокупность национальных хозяйств взаимосвязанных с системой международного разделения труда экономических и политических отношений.
Государственное регулирование внешней торговли – целенаправленное воздействие государства на торговые отношения с другими странами.