Персональные данные и их документирование

Сотрудникам кадровой службы постоянно приходится иметь дело с персональными данными работников организации. Причем деятельность по работе с персональными данными включает не только их получение, как у потенциальных, так и у работающих сотрудников, но и обработку, хранение, передачу и иные виды использования этих сведений. Однако не все кадровики имеют полное представление о правилах работы с персональными данными, не во всех организациях разработаны и утверждены соответствующие локальные нормативные акты.

ВВЕДЕНИЕ ……………………………………………………………………. 3
Глава 1. ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ И ИХ ОБРАБОТКА………………….... 5
1.1. Понятие персональных данных ………….. 5
1.2. Обработка персональных данных………………….. 7
Выводы по главе………………………………………………………… 12
Глава 2. АНАЛИЗ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛЬНЫМИ ДАННЫМИ В ООО «Гранд Тур»
13
2.1. Общая характеристика ООО «Гранд Тур» 13
2.2. Обработка персональных данных в ООО «Гранд Тур» 14
Выводы по главе………………………………………………………… 18
Глава 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ БЕЗОПАСНОСТИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ РАБОТНИКОВ В ООО «Гранд Тур»
20
Выводы по главе………………………………………………………… 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………………………………………………………………. 27
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ ……. 31