Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Июня 2012 в 23:54, курсовая работа
Органические или адаптивные структуры управления стали развиваться примерно с конца 70-х годов. В это время с одной стороны, сформировался международный рынок товаров и услуг, что резко обострило конкуренцию среди предприятий, и жизнь потребовала от них высокой эффективности и качества работы, быстрой реакции на изменения рынка. С другой стороны, стала очевидной неспособность классических структур иерархического типа этим условиям соответствовать.
Введение……………………………………………………………………….3
Проектная структура управления……………………………………………4
Матричная структура управления…………………………………………...6
Бригадная(кросс-функциональная)……………………………….................9
Заключение…………………………………………………………………..11
Список литературы………………………………………………………….12