Методы принятия управленческих решений

Основной целью данной курсовой работы является: провести анализ системы управления на примере строительного предприятия, определить перечень проблем в системе управления персоналом и выявить основные направления ее совершенствования.
Эта цель конкретизируется в следующих задачах:
— раскрыть теоретические аспекты системы управления персоналом;
— изучить организационную структуру ЗАО «Строительный альянс»;
— провести анализ существующей системы управления персоналом в ЗАО «Строительный Альянс»;