Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Октября 2015 в 12:40, курсовая работа
Целью курсовой работы является изучение теоретических и практических подходов к организации труда персонала и разработка рекомендаций по совершенствованию организации труда персонала в организации.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- Исследовать теоретические основы организации труда персонала в организации, выявить ее сущность.
- Изучить законодательную базу организации труда персонала.
- Исследовать основные методы и критерии оценки организации труда персонала в организации.
- Провести оценку организации труда персонала в ОАО «У-УАЗ»
- Разработать рекомендации по совершенствованию организации труда персонала в ОАО «У-УАЗ».
- Определить социально-экономическую эффективность рекомендаций.
Введение………………………………………………………………………....3-5
Глава 1. Теоретические основы организации труда персонала
1.1 Сущность, значение и содержание организации труда персонала……....6-9
1.2 Законодательная основа организации труда персонала в России…….10-12
1.3 Взаимосвязь организации труда и концепции качества трудовой жизни на современном этапе…………………………………………………………..12-20
ГЛАВА 2. Анализ организации труда персонала предприятия ОАО «Улан-Удэнский авиационный завод»
2.1 Общая характеристика предприятия…………………………………..21-22
2.2 Анализ работы кадровой службы предприятия…………………….....22-28
2.3. Рекомендации по совершенствованию организации труда и оценка их эффективности………………………………………………………………29-32
Заключение……………………………………………………………….…33-34
Список использованных источников и литературы………………………35-37
17.Либерман И.А. Методы внутреннего контроля численности административно-управленческих работников предприятий и организаций // «Финансовые и бухгалтерские консультации», № 8, 2008.
18.Молчанов А. Коэффициентно-долевой метод распределения коллективного заработка // «Кадровая служба и управление персоналом предприятия», № 2, 3, 2009.
19.Организация, нормирование и оплата труда: учебное пособие / под ред. А. С. Головачева. - 3-e изд., испр. - М.: Новое знание, 2007. - 602 с.
20.Организация труда персонала: методические указания / сост. Л. А. Симачкова. - Ульяновск: УлГТУ, 2008. - 47 с.
21.Организация труда персонала - <http://www.jobgrade.ru/>
22.Пашуто, В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учебно-практическое пособие / В.П. Пашуто. - 3-е изд. -М.: Кнорус, 2007. - 317 с.
23.Попазова О.А. Экономика труда - СПб: «Вектор», 2005 - 192 с.
24.Саакян, А.К. Экономика и социология труда: учебное пособие / А. К. Саакян Питер, 2004. - 128 с.
25.Сборник действующих договоров, соглашений и конвенций, заключенных с иностранными государствами. - М., 1978. Вып. XXXII. - С. 36.
26.Свистунов В. Организация личной работы руководителей и специалистов «Кадровик. Кадровый менеджмент», № 6, июнь 2007.
27.Спивак, В.А. Управление персоналом для менеджеров: учебное пособие В.А. Спивак. - М.: Эксмо, 2008. - 624 с.
28.Управление персоналом: Учебник для аспирантов - <http://www>. 11.1031 Управление персоналом/ index.html
29.Управление персоналом организации. Практикум: учебное пособие / под ред. А.Я. Кибанова. - 2-е изд., пераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 365 с.
30.Чашина О. Научная организация
труда в системе управления персоналом
компании «Управление персоналом», №
12, июнь 2007.
31.Организация, планирование
и экономика авиационного
32. Пошуто В.В. Организация
и нормирование труда на предприятии.
Справочник кадровика. М,2002
33. Тюленев Л.В. Организация
и планирование машиностроительного производства.
34.Федченко А.А. Оплата
труда и доходы работников. М,2004
35. Фонд оплаты труда:
оригинальная методика формирования и
распределения// Человек и труд, 2005, №11
Информация о работе Исследование организации труда персонала