Автор работы: Пользователь скрыл имя, 31 Мая 2010 в 17:07, Не определен
Слово “стратегия” произошло от греческого strategos, “искусство генерала”. Военное происхождение этого термина не должно вызывать удивления. Именно strategos позволило Александру Македонскому завоевать мир.
Значение стратегического поведения, позволяющего фирме выживать в конкурентной борьбе в долгосрочной перспективе, резко возросло в последние десятилетия. Все компании в условиях жесткой конкуренции, быстро меняющейся ситуации должны не только концентрировать внимание на внутреннем состоянии дел в компании, но и вырабатывать стратегию долгосрочного выживания, которая позволяла бы им успевать за изменениями, происходящими в их окружении.
3.
Маркетинговые стратегии,
ориентированные на
рост туристской компании.
Рост предприятия — проявление видов его деловой активности, которая может быть основана на трех возможностях роста:
Стратегии роста представляют собой модели управления предприятием путем выбора видов его деловой активности с учетом внутренних и внешних возможностей.
Управление
ростом осуществляется с помощью:
Матрица Ансоффа. Эта матрица представляет собой инструмент для классификации продукции и рынков в зависимости от степени неопределенности перспектив продажи продукции или возможностей проникновения данной продукции на данный рынок. Известно, что горазно труднее продать совершенно новую продукцию, чем продукцию известную, также продавать существующий ассортимент товаров категориям потребителей, близким тем, которые уже приобретали их, легче, чем осваивать новые рынки.
Каждый стратегический квадрант определяет направления маркетинговых усилий предприятия:
1. Стратегия проникновения на рынок:
2. Стратегия развития рынка:
3. Стратегия развития продукта:
4. Маркетинговые стратегии, ориентированные на обеспечение конкурентных преимуществ турфирмы. Конкурентоспособность товара и фирмы.
Конкуренция — соперничество предприятий на рынке, направленное на овладений вниманием потенциальных потребителей. Конкурентный анализ представляет собой анализ конкурентной ситуации и оценку степени конкурентных преимуществ, как самого предприятия, так и его соперников на рынке. Конкурентное преимущество - те характеристики рыночной деятельности предприятия, которые создают определенное превосходство над конкурентами. Конкурентные стратегии на корпоративном уровне преследуют цель обеспечить конкурентное преимущество предприятия на рынке относительно фирм-конкурентов.
Для управления конкурентным положением предприятия используются:
Общая
конкурентная матрица. Согласно общей
конкурентной матрице Портера конкурентное
преимущество предприятия на рынке может
быть обеспечено тремя основными путями.
Продуктовое лидерство основывается на
политике дифференциации товаров (создается
ценность для покупателей). Основное внимание
уделяется совершенствованию товаров,
приданию им большей потребительской
полезности, развитию марочной продукции,
дизайну, сервисному и гарантийному обслуживанию,
формированию привлекательного имиджа.
Сочетание высокой полезности и высокой
цены формирует «рыночную силу» товара.
Она защищает предприятие от конкурентов,
обеспечивает стабильность положения
на рынке. Ценовое лидерство обеспечивается
на основе возможности предприятия снижать
затраты на производство продукции (создается
ценность для производителя). Особое внимание
уделяется стабильности инвестиций, стандартизированным
товарам, строгому управлению издержками,
контролю расходов. Снижение издержек
базируется на использовании «кривой
опыта». Лидерство в нише связано с фокусированием
продуктового или ценового преимущества
на узком сегменте рынка, не охватывая
весь рынок. Такое лидерство чаще всего
используется предприятиями малого бизнеса.
Опасности этой стратегии связаны со следующими моментами:
Процесс выбора стратегии включает в себя следующие основные шаги:
Уяснение текущей стратегии очень важно, потому что нельзя принимать решения по поводу будущего, не имея четкого представления по поводу того, в каком состоянии находится организация и какие стратегии она реализует. Могут быть использованы различные схемы уяснения текущей стратегии. Один из возможных подходов предложен Томпсоном и Стрикландом. Они считают, что существует по пяти внешних и внутренних факторов, которые необходимо оценить, чтобы разобраться с реализуемой стратегией.
Внешние факторы:
Внутренние факторы:
Анализ
портфеля бизнесов представляет собой
один из важнейших инструментов стратегического
управления. Он дает наглядное представление
о том, что отдельные части
бизнеса очень взаимосвязаны
и что портфель как целое существенно
отличается от простой суммы его частей
и гораздо важнее для фирмы, чем состояние
ее отдельных частей. С помощью анализа
портфеля бизнесов могут быть сбалансированы
такие важнейшие факторы бизнеса, как
риск, поступление денег, обновление и
отмирание. Можно с полной уверенностью
сказать, что анализ портфеля бизнесов
является основой стратегического планирования.
В то же время необходимо помнить, что
анализ портфеля бизнесов - это только
один из инструментов стратегического
управления, и он никак не заменяет ни
стратегического планирования как составляющей
стратегического управления, ни, конечно
же, стратегического управления в целом.
После того как руководство рассмотрит
имеющиеся стратегические альтернативы,
оно затем обращается к конкретной стратегии.
Упрощенная методика определения положения
фирмы и ее товаров по отношению к возможностям
отросли была разработана Бостонской
консультативной группой. При анализе
портфеля проводится сравнение доли фирмы
или ее товаров на рынке с темпами роста
всей хозяйственной деятельности.
Каждому из этих квадрантов в модели BCG даются образные названия:
Звезды. К ним относятся, как правило, новые бизнес-области, занимающие относительно большую долю бурно растущего рынка, операции на котором приносят высокие прибыли. Эти бизнес-области можно назвать лидерами своих отраслей. Они приносят организациям очень высокий доход. Однако главная проблема связана с определением правильного баланса между доходом и инвестициями в эту область с тем, чтобы в будущем гарантировать возвратность последних.
Дойные коровы. Это бизнес-области, которые в прошлом получили относительно большую долю рынка. Однако со временем рост соответствующей отрасли заметно замедлился. Как обычно, "дойные коровы" – это "звезды" в прошлом, которые в настоящее время обеспечивают организации достаточную прибыль для того, чтобы удерживать на рынке свои конкурентные позиции. Поток денежной наличности в этих позициях хорошо сбалансирован, поскольку для инвестиций в такую бизнес-область требуется самый необходимый минимум. Такая бизнес-область может принести очень большие доходы организации.
Трудные дети. Эти бизнес-области конкурируют в растущих отраслях, но занимают относительно небольшую долю рынка. Это сочетание обстоятельств приводит к необходимости увеличения инвестиций с целью защиты своей доли рынка и гарантирования выживания на нем. Высокие темпы роста рынка требуют значительной денежной наличности, чтобы соответствовать этому росту. Однако эти бизнес-области с большим трудом генерируют доход организации из-за своей небольшой доли на рынке. Эти области чаще всего являются чистыми потребителями денежной наличности, а не генераторами ее, и остаются ими до тех пор, пока не изменится их рыночная доля.
Собаки. Это бизнес-области с относительно небольшой долей на рынке в медленно развивающихся отраслях. Поток денежной наличности в этих областях бизнеса обычно очень незначительный, а чаще даже отрицательный. Любой шаг организации в направлении получить большую долю рынка однозначно немедленно контратакуется доминирующими в этой отрасли конкурентами. Только мастерство менеджера может помочь организации удерживать такие позиции бизнес-области.
Позиции, занимаемые отдельными областями бизнеса в стратегическом пространстве, определяемом моделью BCG, диктуют выбор вполне определенных направлений действий:
Для Звезд :Стараться сохранить или увеличить долю своего бизнеса на рынке.
Для Трудных детей: Либо идти на увеличение доли бизнеса на рынке, либо довольствоваться тем, что достигнуто, либо сокращать данный бизнес.
Для Дойных коров :Стараться сохранять или увеличивать долю своего бизнеса на рынке.
Для Собак: Довольствоваться своим положенией, либо сокращать его, либо ликвидировать данный вид бизнеса в своей организации.
Выбор стратегии фирмы осуществляется руководством на основе анализа ключевых факторов, характеризующих состояние фирмы, с учетом результатов анализа портфеля бизнесов, а также характера и сущности реализуемых стратегий.
Основными ключевыми факторами, которые должны быть в первую очередь учтены при выборе стратегии, являются следующие.
Состояние отрасли и позиция фирмы в отрасли зачастую могут играть решающую роль при выборе стратегии роста фирмы.
Ведущие, сильные фирмы должны стремиться к максимальному использованию возможностей, порождаемых их лидирующим положением, и к укреплению этого положения. Лидирующие фирмы в зависимости от состояния отрасли должны выбирать различные стратегии роста. Так, например, если отрасль идет к упадку, то следует делать ставку на стратегии диверсификации, если же отрасль бурно развивается, то выбор должен падать на стратегию концентрированного роста либо же стратегию интегрированного роста.
Слабые фирмы должны вести себя по-другому. Они должны выбирать те стратегии, которые могут привести к увеличению их силы. Если же таких стратегий нет, то они должны покинуть данную отрасль.
Цели
фирмы придают уникальность и
оригинальность выбору стратегии применительно
к каждой конкретной фирме. В целях
отражено то, к чему стремится фирма.
Если, например, цели не предполагают интенсивного
роста фирмы, то и не могут быть выбраны
полагают соответствующие стратегии роста,
даже несмотря на то, что для этого есть
все предпосылки как на рынке и в отрасли,
так и в потенциале фирмы.
Информация о работе Маркетинговые стратегии в туризме и их особенности