Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Апреля 2011 в 15:41, контрольная работа
Решение 3 практических задач по экономике труда
Содержание
Задача 1………………………………………………………………..….
Задача 2…………………………………………………………..……….
Задача 3……………………………………………………………….…..
Задача 1.
В таблице представлены данные о трудовых ресурсах и занятости в первом и пятом году рассматриваемого периода (в тыс. человек).
Показатели | Первый год | Пятый год |
Экономически активное население | 84 889 | 95 453 |
Из
них занятые |
80 796 | 87 524 |
Естественный уровень безработицы составил в пятом году рассматриваемого периода 7% экономически активного населения. Рассчитайте численность безработных и фактический уровень безработицы в первом и пятом году рассматриваемого периода.
Решение.
Рассчитаем численность безработных. Она составит:
95453*7%=6681тыс. человек
Рассчитаем количество безработных.
Количество безработных = экономически активное население – занятые.
1 год: 84889-80796=4093 тыс человек
5 год: 95453-87524=7929 тыс человек
Уровень
безработицы определим
Уровень безработицы = (безработные / занятые) 100%
1 год: (4093/80796)*100%=5%
5 год: (7929/87524)*100%=9%
Вывод: Уровень безработицы для первого года составляет 5%, количество безрботных4093 тыс. человек; для пятого года 9% и 7929 тыс. человек безработных.
Задача 2.
На основе имеющихся исходных данных рассчитать численность производственного персонала, используя метод трудоемкости
Показатели | Вид работы А | Вид работы В |
Трудоемкость
изделия, ч:
изделие 1 изделие 2 Производственная программа, шт. изделие 1 изделие 2 Время для изменения остатка незавершенного производства, ч изделие 1 изделие 2 Планируемый процент выполнения норм, % Полезный фонд времени одного работника, ч |
0,9 0,3 2000 1800 170 180 104 440 |
1 0,4 2000 1800 180 200 105 440 |
Решение.
Рассчитаем численность производственного персонала по методу трудоемкости:
Ч пер = Т пр / Т пф,
где Т пф – полезный фонд времени одного работника;
Т пр – время, необходимое для выполнения производственной программы;
n – количество номенклатурных позиций в производственной программе;
N i– количество изделий i-й номенклатурной позиции;
T i – трудоемкость процесса изготовления изделия i-й номенклатурной позиции;
T нп.i – время, необходимое для изменения величины незавершенного производства в соответствии с производственным циклом изделий i-й позиции номенклатуры;
К в – коэффициент выполнения норм времени.
Общая трудоемкость валовой продукции по программе для обоих изделий:
Т Р общ = N1T1 + N2T2+ Тнп1 + Тнп2.
Время, необходимое для выполнения производственной программы:
Т пр = Т Р общ / К в
Расчетная численность производственного персонала:
Ч пер = Т пр / Т пф.
Определим численность персонала для работ А.
ТРобщ.=2000*0,9+1800*0,3+170+
Время, необходимое для выполнения производственной программы:
Тпр=2690/104%=2586
Расчетная численность производственного персонала:
Чпер=2586/440=6человек
Определим численность персонала для работ В.
ТРобщ.=2000*1+1800*0,4+180+
Время, необходимое для выполнения производственной программы:
Тпр=3100/104%=2980
Расчетная численность производственного персонала:
Чпер=2980/440=8человек
Вывод:
Для выполнения работ А требуется 6 человек, для выполнения работ Б 8 человек.
Задача 3.
Рассчитайте норму выработки за смену для сборщика, если оперативное время Топ = 2,38 мин, время обслуживания То6 = 4% от оперативного времени, время на отдых Тотд = 2% от оперативного времени.
Решение.
Норма выработки:
,
где – норма выработки;
– сменный фонд рабочего времени;
– установленная норма времени на единицу изделия.
– норма времени;
– оперативное время;
– время на обслуживание рабочего места;
– время на отдых и личные надобности;
Определим время на обслуживание рабочего места и время на отдых и личные надобности:
=2,38*4%=0,0952
=2,38*2%=0,0476
Определим норму времени:
=2,38+0,0952+0,0476=2,5228
= 480 мин
На основе полученных данных рассчитаем норму выработки:
= 480/2,5228 = 190 штук
Вывод:
Норма выработки за смену для сборщика составляет 190 деталей