Ценообразование на рынке труда

После десяти лет экономического роста Россия сталкивалась с серьезнейшими экономическими вопросами. Спад производства, какой соединен с понижением спроса у покупателей, и с дефицитом у предприятий денежных средств. Производители обязаны сберегать и укорачивать производство. И таким одним из довольно излитых вариантов экономии выражается сокращение трудового класса. Цель данного изучения – это выявить суть рынка труда и его строение, обследовать все его отрицательные явления, и разобрать его состояния в нынешнем мире.

Введение

1. Общая характеристика механизма ценообразования на рынке труда.
1.1 Рынок труда: сущность и его характеристика.
1.2 Экономические субъекты рынка труда.
1.3 Модели ценообразования на рынке труда факторов производства.
2. Особенность ценообразования на рынке труда.
2.1 Влияние спроса и предложения на рынке труда на цену и на труд.
2.2 Нерыночные факторы, определяющие уровень заработной платы.
2.3 Рыночные факторы, оказывающие влияние на уровень заработной платы.
2.4 Основные формы заработной платы и стимулирование труда.
3. Основные проблемы ценообразования на рынке труда в современной России.
3.1 Заработная плата и занятость в российской экономике: задачи и методы решения.
3.2 Закономерности ценообразования и реализации функций заработной платы на российском рынке труда.

Заключение

Список использованной литературы