Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Декабря 2010 в 08:23, Не определен
1.ПОНЯТИЕ И ПРИЗНАКИ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
1.2. СОЗДАНИЕ И ЛИКВИДАЦИЯ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
2. ХОЗЯЙСТВЕННАЯ И ФИНАНСИРОВАНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ПРЕДПРИЯТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА
2.1 ОПРЕДЕЛЕНИЕ И УЧЕТ ДОХОДОВ В МАЛОМ БИЗНЕСЕ
2.2. ОПРЕДЕЛЕНИЕ РАСХОДОВ И ЗАТРАТ
3. НАЛОГООБЛАЖЕНИЕ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
3.1. Общая характеристика налоговой системы
3.2. ПОДОХОДНЫЙ НАЛОГ С ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ
3.3. НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ ДОХОДОВ ОТ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
- устав предприятия,
- решение о
создании предприятия или
- свидетельство об уплате государственной пошлины.
Решение о регистрации
или отказ в регистрации
тия должно быть принято не позднее чем в месячный срок с мо-
мента выдачи заявления учредителя, устава, договора учредите-
лей и свидетельства об уплате госпошлины. О регистрации предп-
риятия держатель реестра объявляет в местной печати не позднее
чем в недельный срок со дня регистрации.
Отказ в государственной
регистрации предприятия
в случае нарушения установленного Законом порядка создания
предприятия, а также несоответствия учредительных документов
требованиям законодательства РФ.
Отказ в регистрации предприятия по другим мотивам явля-
ется незаконным. О решении отказать в регистрации предприятия
соответствующий орган обязан сообщить в 3-х дневный срок в
письменной форме учредителю предприятия.
Отказ в регистрации предприятия может быть обжалован в
судебном порядке. Предприниматель может взыскать через суд
убытки, нанесенные в результате незаконного отказа в регистра-
ции предприятия.
Прекращение деятельности предприятия может осуществляться
в виде его ликвидации или реорганизации /слияние, присоедине-
ние, разделение, выделение, преобразование в иную организаци-
онно-правовую форму/.
Ликвидация и
реорганизация предприятия
решению собственника или органа, уполномоченного создавать та-
кие предприятия, с согласия трудового коллектива либо по реше-
нию суда.
Предприятия ликвидируются в случаях:
- признания банкротом,
- принятия решения
о запрете деятельности
из-за невыполнения условий, установленных законодательством
РФ, если в предусмротренный решением срок не обеспечено соблю-
дение этих условий или не изменен вид деятельности,
- признания судом
недействительными
ментов и решения о создании предприятия,
- по другим основаниям, предусмотренным законодательными
актами РФ и входящих в его состав республик.
Ликвидация предприятия осуществляется ликвидационной ко-
миссией, образуемой
собственником имущества
уполномоченным им органом, совместно с трудовым коллективом.
По их решению ликвидация может проводиться самим предприятием
в лице его органа управления.
Ликвидация предприятия при банкротстве осуществляется в
соответствии с законодательством РФ.
Предприятие самостоятельно планирует свою деятельность
определяет перспективы развития.
Учредитель или с его согласия директор предприятия са-
мостоятельно в соответствии с законодательством о труде опре-
деляет порядок найма и увольнения работников, формы, системы и
размеры оплаты труда, распорядок рабочего дня, сменность рабо-
ты, порядок предоставления выходных дней и отпусков, их про-
должительность. Предприятие в соответствии с действующим зако-
нодательством осуществляет социальное и обязательное меди-
цинское и иное обязательное страхование. Предприятие обеспечи-
вает работникам безопасные условия труда в соответствии с
установленными правилами и нормами.
Предприятия могут приобретать необходимые ему ресурсы ре-
ализовывать свою продукцию и услуги любым непротиворечущим за-
конодательству способом по непротиворечущим законодательству
ценам.
Предприятие вправе открывать расчетный и другие счета в
любом банке и осуществлять все виды расчетных, кредитных
кассовых и иных операций.
Предприятие может самостоятельно осуществлять внешнеэко-
номическую деятельность в соответствии с законодательством РФ,
входящих в нее республик и иметь валютный счет в соответствую-
щем банке.
Высший орган (вариант: директор) предприятия определяет
перечень сведений, состовляющих коммерческую тайну.
Прибыль, остающаяся у предприятия после уплаты налогов и
других платежей в бюджет(чистая прибыль) поступает в полное
его распоряжение.
Направления использования
ределяется учредителем.
Часть чистой прибыли (вариант: часть чистой прибыли в
размере, ежегодно определяемом учредителем после обсуждения с
трудовым коллективом) передается в собственность членам трудо-
вого коллектива. Порядок распределения этой части чистой при-
были между работниками определяется положением, утвержденным
советом предприятия (вариант: совместным решением учредителя и
трудового коллектива).
Переданная члену трудового коллектива часть прибыли под-
лежит выплате ему или может с согласия высшего органа предпри-
ятия образовать вклад работника в средства предприятия. На
сумму вклада начисляются подлежащие ежегодной выплате процен-
ты, размер которых определяется решением трудового коллекти-
ва(вариант: совета предприятия), утвержденным органом предпри-
ятия (вариант: Положением, утвержденным совместным решением
трудового коллектива (или совета предприятия) и высшего органа
предприятии).
В случае прекращения трудовых отношений вклад и причитаю-
щиеся на него проценты подлежат выплате по окончании операци-
онного года.
В соответствии с налоговым законодательством, в частности в соответствии со ст. 20 Закона РСФСР «О подоходном налоге с физических лиц» от 7 декабря 1991 г. N 1998-1 (в редакции последующих изменений и дополнений), все физические лица, доходы которых подлежат налогообложению, обязаны вести учет полученных в течение года доходов и произведенных расходов, связанных с извлечением дохода. Государственная налоговая служба РФ письмом от 28 февраля 1996 г. N НВ-6-08/112 направила для практического применения методическое пособие по учету доходов и расходов физических лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью; в нем сформулированы основные положения и рекомендации, которыми должны руководствоваться индивидуальные предприниматели и налоговые органы.
Для расчета величины подоходного налога необходимо определить:
валовой доход;
расходы, связанные с получением дохода;
совокупный годовой (чистый) доход;
суммы вычетов и скидок;
совокупный годовой облагаемый доход.
Валовый доход – сумма всех доходов физического лица полученного им в календарном году от выполнения услуг или действий, произведенных в пользу или по поручению физических и юридических лиц, независимо от формы и характера означенных услуг или действий.
У физических лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью, размер валового дохода соответствует сумме полученной в отчетном календарном году выручки.
Из валового
дохода (физических лиц, зарегистрированных
в качестве индивидуальных предпринимателей,
для определения
Сумма, определяемая путем уменьшения совокупного годового дохода на сумму расходов, связанных с извлечением дохода, и являющаяся базовой величиной для исчисления подоходного налога по ставкам, установленным действующим законодательством, рассматривается как совокупный облагаемый (чистый) доход. Совокупный годовой (чистый) доход определяется в полной годовой сумме, независимо от времени существования источника дохода в календарном году. При этом если источник дохода существовал весь год, но в течение года имелись перерывы в работе, годовым доходом считается фактически полученная сумма дохода.
Не исключаются из совокупного валового дохода предпринимателя следующие расходы:
на личные нужды плательщика и его семьи (на ремонт и другие расходы не связанные с получением доходов);
по уплате налогов, лицензионных и иных сборов, не включаемых предприятиями и организациями в себестоимость продукции (работ, услуг). В частности, физические лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, являются плательщиками налогов в дорожные фонды;
понесенные убытки;
по оплате процентов по просроченным и отсроченным ссудам;
судебные издержки
и арбитражные расходы по делам,
связанным с деятельностью
по претензиям юридических и физических лиц, связанным с деятельностью;
не связанные с деятельностью, а также документально не подтвержденные или подтвержденные фиктивными документами.
Состав расходов,
связанных с извлечением
Вместе с тем в отношении физических лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью, не установлен порядок ведения бухгалтерского учета и представления отчетности, в связи с чем формирование затрат у данной категории налогоплательщиков отличается от состава затрат, учитываемых при налогообложении прибыли юридических лиц.
Затраты группируются по элементам:
материальные затраты;
амортизационные отчисления;
износ нематериальных активов;
затраты на оплату труда;
прочие затраты.
В соответствии с Положением о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции, и о порядке (формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибили, у предпринимателей принимаются в расходы налоги, сборы, платежи и другие обязательные отчисления, производимые в соответствии с установленным законодательством порядком.
К налогам и сборам, принимаемым у предпринимателей в расходы, в частности, относятся:
налог с владельцев транспортных средств;
налог на приобретение автотранспортных средств;
таможенные тарифы (пошлины) в соответствии с таможенным законодательством;
<