Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда
Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Февраля 2015 в 20:00, курсовая работа
Описание работы
Практически каждый человек трудоспособного возраста на сегодняшний день трудится и тем самым зарабатывает денежные средства, чтобы содержать и поддерживать на достаточном уровне свою собственную повседневную жизнь и жизнь своей семьи, её быт. В этой связи, на практике с таким термином как «оплата труда» ежедневно сталкивается огромнейшее число граждан нашей страны.
Содержание работы
1. Теоретические аспекты учета расчетов с персоналом по оплате труда
2. Бухгалтерский учет заработной платы и расчетов с персоналом по оплате труда в Красненском филиале БОГУП «РНПЦ «Одно окно»
2.1 Первичный учет расчетов с персоналом по оплате труда
2.2 Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда
2.3 Расчет заработной платы и прочих выплат работникам
2.4 Учет удержаний и вычетов из заработной платы
2.5 Пути совершенствования учета расчетов с персоналом по оплате труда
Заключение
Файлы: 1 файл
Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда.docx
— 60.66 Кб (Скачать файл)Ежегодно составляется график отпусков (форма № Т-7) (приложение 11), с последующем доведением его до сотрудников. Он отражает сведения о распределении ежегодных оплачиваемых отпусков между работниками организации.
На основании данного графика и приказа о предоставлении работнику отпуска (приложение 12) делаются пометки в личной карточке, лицевом счете и производится расчет заработной платы, причитающейся работнику за отпуск, по форме № Т-60 «Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику» (приложение 13). Форма заполняется в одном экземпляре и подписывается руководителем Красненского филиала БОГУП «РНПЦ «Одно окно». Лицевая сторона заполняется сотрудником отдела кадров, а оборотная бухгалтером, где отражается таблица расчета оплаты отпуска.
При прекращении трудового договора издается приказ (распоряжение) о прекращении действия трудового договора с работником (приложение 14). Подписывается руководителем и объявляется работнику под расписку. На основании приказа о прекращении трудового договора в этот же день в бухгалтерии производят расчет