Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Августа 2012 в 14:42, отчет по практике
Задачи практики:
1. Изучить содержание работы юридического отдела аппарата главы муниципального образования.
2. Ознакомиться с функцией смежных отделов, их взаимоотношениями с другими подразделениями, должностными обязанностями работников отдела.
3. Познакомиться с нормативно-правовой, справочной документацией, методическим материалами
4. Уяснить методы работы с нормативной документацией.
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. НОРМАТИВНО – ПРАВОВЫЕ АКТЫ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ЮРИДИЧЕСКОГО ОТДЕЛА 4
ГЛАВА 2. ФУНКЦИОНИРОВАНИЕ ЮРИДИЧЕСКОГО ОТДЕЛА 5
ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА ЮРИДИЧЕСКОГО ОТДЕЛА 11
ГЛАВА 4. ВВЗАИМООТНОШЕНИЕ И ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ОТДЕЛА 17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21
Подготовка предложений о корректировке действующих или отмене фактически утративших силу муниципальных нормативных правовых актов.
Подготовка заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Аппарата главы города и Думы города Нягани, и, в случае необходимости, в деятельности Администрации города Нягани, а также проектам нормативно-правовых документов, поступающим на отзыв Аппарата главы города и Думы города Нягани.
Обеспечение
методического руководства
Подготовка заключений по предложениям о привлечении работников Аппарата главы города и Думы города Нягани к дисциплинарной и материальной ответственности.
Учет и хранение необходимых для правового обеспечения деятельности Аппарата главы города и Думы города Нягани законодательных и нормативно-правовых документов, своевременное внесение в них принятых изменений, обеспечение доступа к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники и связи.
Информирование работников Аппарата главы города и Думы города Нягани о действующем законодательстве, ознакомление должностных лиц Аппарата главы города и Думы города Нягани с нормативно-правовыми актами и их изменениями по профилю их деятельности.
Консультирование работников Аппарата главы города и Думы города Нягани по правовым вопросам, связанным с деятельностью Аппарата главы города.
Аппарат
главы города обязан обеспечивать отдел,
законодательно-справочными материалами,
сборниками и другими пособиями по правовым
вопросам, а также необходимой юридической
литературой.
ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА ЮРИДИЧЕСКОГО ОТДЕЛА
Отдел возглавляет начальник, на должность которого назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы по специальности не менее 5-ти лет, либо стаж муниципальной службы не менее 3-х лет.
Структуру отдела составляют работники замещающие следующие должности:
- начальник отдела – 1 ед.;
- главный специалист – 1 ед.
Квалификационные требования, функциональные обязанности, права, ответственность начальника и других работников отдела регламентируются должностными инструкциями, утверждаемыми главой города Нягани.
В
период отсутствия начальника отдела
его обязанности исполняет
Начальник отдела или лицо, исполняющее его обязанности, имеют право подписи документов, направляемых от имени отдела по вопросам, входящим в его компетенцию.
Рассмотрим функции Начальник отдела:
- руководит всей деятельностью
отдела, несет персональную
- осуществляет в пределах своей компетенции функции управления (планирования, организации, мотивации, контроля), принимает решения, обязательные для всех работников отдела;
- распределяет функциональные
- вносит начальнику организационно-правового управления, а в случае его отсутствия - заместителю главы города Нягани по направлению деятельности предложения по совершенствованию работы отдела, оптимизации его структуры и штатной численности;
- участвует в перспективном и
текущем планировании
- принимает необходимые меры
для улучшения материально-
- участвует в подборе и
- совершенствует систему
- осуществляет контроль
- ведет самостоятельную переписку с государственными и муниципальными органами по правовым вопросам.
Так же рассмотрим основные квалифиционые требования, права и обязаности главного специалиста отдела:
Главный специалист назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Главы города.
Главный специалист подчиняется непосредственно начальнику юридического отдела организационно–правового управления (далее – отдела).
На период отсутствия главного специалиста (отпуск, болезнь, командировка и др.) его обязанности распределяются между другими работниками отдела.
На должность главного специалиста назначается лицо, имеющее стаж работы по специализации должности не менее трех лет и среднее профессиональное образование, или без предъявления требований к стажу работы по специализации должности и при этом высшее образование.
Главный специалист должен знать:
Конституцию Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 06.10.2003 № 131–ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Устав Ханты–Мансийского автономного округа – Югры, законодательство о муниципальной службе в Ханты–Мансийском автономном округе – Югре, Устав города, нормативно–правовые акты органов местного самоуправления по вопросам местного самоуправления, нормативно–правовые акты и методические рекомендации, определяющие порядок организации работы в органах местного самоуправления.
Основные требования к профессиональным навыкам:
– владение компьютерной техникой и необходимым программным обеспечением, навыками работы с персоналом, делового общения.
Должностные обязанности:
Главный специалист исполняет обязанности, предусмотренные статьей 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25–ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
В соответствии с задачами и функциями, возложенными на отдел, в обязанности главного специалиста входит:
– подготовка информационных бюллетеней (обзоров, экспресс–листов, информационных писем) по применению и толкованию действующего законодательства Российской Федерации;
– проведение анализа и обобщения публикуемой в печати юридической практики по применению действующего законодательства, а также обобщение судебной практики по результатам рассмотрения дел по спорам с участием органов местного самоуправления;
– разработка методологических рекомендаций, пособий, инструкций по вопросам толкования и применения текущего законодательства;
– исследование, анализ и обобщение практики применения законодательства Российской Федерации о деятельности органов местного самоуправления;
– контроль за правильным формированием комплекта документов (юридических дел) во взаимоотношениях с контрагентами Аппарата главы города;
– составление договоров, дополнительных соглашений к договорам, протоколов разногласий и т.д.;
– составление проектов правовых актов Главы города (положений, инструкции и т.д.), а также оказание консультаций руководителям структурных подразделений при составлении ими правовых документов индивидуального характера;
– подготовка заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Аппарата главы города;
– составление официальных писем, запросов и ответов на запросы исполнительных органов, в том числе органов налоговой службы, а также правоохранительных органов; предприятий и организаций всех форм собственности, расположенных на территории города, жителей города;
– контроль и ведение учета входящей и исходящей документации отдела;
– контроль внутреннего документооборота отдела;
– регулярный контроль обновления нормативно–правовой базы данных отдела;
–
заверение копий с
– предоставление документов (запросов, отзывов) в Министерство юстиции Российской Федерации управление Федеральной регистрационной службы по Тюменской области, по Ханты-Мансийскому и Ямало-Ненецкому автономным округам, государственные органы налоговой службы, суды и прочие органы государственной власти;
– подготовка справок и дача консультаций работникам Аппарата Главы города о текущем законодательстве, а также подготовка заключений по вопросам организационно–правового характера деятелньости Аппарата главы города;
– выполнение других поручений и функций по указанию начальника отдела;
– при отсутствии начальника отдела выполнение его функциональных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией начальника отдела.
Права:
Главный специалист использует права муниципального служащего, предусмотренные в статье 11 Федерального закона от 02.03.2007 № 25–ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», а также имеет право:
– получать в Аппарате главы города все необходимые периодические издания, содержащие нормативные акты и материалы по вопросам применения законодательства, а также иметь свободный доступ к глобальной информационной сети для получения указанной выше информации;
– запрашивать через начальника отдела или самостоятельно и получать в установленном порядке необходимые материалы и информацию из структурных подразделений органов местного самоуправления;
– направлять начальнику отдела запросы о привлечении в установленном порядке к работе отдела специалистов из других структурных его подразделений Аппарата главы города;
– участвовать в работе комиссий и групп по подготовке правовых актов органов местного самоуправления и по другим вопросам, касающимся совершенствования правового регулирования в системе органов местного самоуправления;
– участвовать в совещаниях, конференциях и семинарах по правовой тематике, представляя интересы отдела, Аппарата главы города в целом;
– пользоваться информационными базами данных, используемыми в деятельности Аппарата главы города;
– исходя из потребностей отдела, предоставлять заявки, а равно по заявке начальника отдела получать через соответствующие службы органов местного самоуправления надлежащее оборудование для рабочего места;
– запрашивать и получать в установленном порядке необходимые материалы и информацию от структурных подразделений Аппарата главы города, Администрации города; учреждений и предприятий города;
– участвовать в подготовке проектов договоров на выполнение работ и оказание услуг, связанных с реализацией программ по вопросам муниципальной службы;
– подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции;
– присутствовать на собраниях, совещаниях Аппарата главы города по вопросам деятельности отдела;
Информация о работе Отчет по производственной практике в Юридическом отделе