Уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов или трудового коллектива действуют в соответствии с рекомендациями, разработанными органом государственного управления в области охраны труда.

Профессиональные  союзы в лице их соответствующих органов защищают права работников на охрану труда, осуществляют контроль за реализацией этих прав, участвуют в разработке и согласовании законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда.

Профсоюзный комитет предприятия, учреждения, организации, трудовой коллектив рассматривают вопросы применения труда женщин и подростков, соблюдения охраны их труда и продолжения ими учебы. Они стремятся в коллективных договорах закрепить мероприятия по улучшению условий труда и быта женщин и молодежи, развитию культурно-массовой и спортивной работы.

Государственное управление охраной труда заключается: в реализации государственной политики в области охраны труда, разработке законодательных и иных нормативных  правовых актов в этой области, а  также требований к средствам производства, технологиям и организации труда, гарантирующим работникам здоровые и безопасные условия труда.

Согласно  Европейской Социальной Хартии:

Каждый  человек должен иметь возможность  зарабатывать себе на жизнь свободно избранным трудом.

 Все  трудящиеся имеют право на  справедливые условия труда.

 Все  трудящиеся имеют право на  условия труда, отвечающие требованиям  безопасности и гигиены.

Дети и  подростки имеют право на особую защиту от опасности физического  и морального ущерба, которой они подвергаются.

 Работающие  женщины в период беременности  и другие работающие женщины  в необходимых случаях имеют  право на специальную охрану  их труда.

Семья, являющаяся основной ячейкой общества, имеет  право на соответствующую социальную, правовую и экономическую защиту в целях обеспечения ее всестороннего развития.

Матери  и дети, независимо от их семейного  положения и семейных связей, имеют  право на соответствующую социальную и экономическую защиту.

Надзор  и контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда осуществляют специально уполномоченные государственные  органы и инспекции в пределах предоставленных полномочий в соответствии с федеральными законами.

Литература

1. Кодекс  законов о труде Российской  Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (КЗоТ РФ)

2. Санитарные  правила и нормы СанПиН 2.2.0.555-96 "Гигиенические требования к  условиям труда женщин" (утв.  постановлением Госкомсанэпиднадзора  РФ от 28 октября 1996 г. N 32)

3. Европейская  Социальная Хартия (Турин, 18 октября  1961 г.)

4. Конвенция  о правах ребенка (Нью-Йорк, 20 ноября 1989 г.)

5. Конвенция  Международной Организации Труда  N 138 о минимальном возрасте для  приема на работу (Женева, 6 июня 1973 г.)

6. Постановление  Министерства труда и социального  развития РФ от 17.05.2000  
№ 38.

7. Постановление Правительства РФ N 163 от 25.02.2000.

8. Постановлением  Правительства Российской Федерации  от 25 февраля 2000 г. 

N 162.