Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Декабря 2010 в 19:24, реферат
В настоящее время в нашей стране метод экспертного опроса широко применяется при подготовке на государственном уровне важнейших народно-хозяйственных решений, для оценки социально-экономических проблем, возникающих в процессе разработки перспективных планов развития. В различных отраслях, ведомствах и на предприятиях действуют постоянные или временные экспертные комиссии, связанные с оценкой качества продукции и выбором перспективной техники, с проведением профессиональной аттестации кадров. Метод экспертного опроса в нашей стране и во всем мире с каждым днем становится все более значимой.
I. Введение
II. Основная часть
Глава 1. Понятие и методы проведения опроса.
1.1. Понятие опроса
1.2. Виды опроса
1.3 Методы проведения опроса
Глава 2. Применение методов экспертного опроса на практике.
2.1. Область применения
2.2. Выбор экспертов
2.3. Обработка полученной информации
III. Заключение
IV.Список литературы
Одним из наиболее ответственных этапов обработки собранной информации является согласование экспертных мнений, что может быть сделано на основе одного из следующих правил:
- правило
большинства - выбирается та оценка
явления или то решение задачи,
которых придерживается
- правило
авторитета - выбирается то решение,
к которому склоняются самые
авторитетные эксперты (в этом
случае каждому эксперту
- правило средней оценки - мнения экспертов приводятся к некому общему знаменателю. Для количественных оценок это сделать достаточно просто: определяется либо простая, либо взвешенная средняя оценка, для качественной информации такое согласование более сложно. При согласовании количественных оценок также может использоваться отбрасывание наименьшей и наибольшей оценок и усреднение оставшихся.
При согласовании экспертных мнений и выработке окончательной экспертизы важно соблюсти следующие требования: системность и взаимная непротиворечивость параметров экспертизы, обоснованность и логичность выводов, полнота решения поставленной задачи. Соблюдение этих требований и обеспечивает высокое качество экспертизы при условии, естественно, соответствующей компетентности экспертов.
В целом надежность сформированной экспертизы определяется двумя основными факторами. Во-первых, квалификацией экспертов, их способностью к решению задач данного уровня сложности. Во-вторых, квалификацией исследовательской команды, ее способностью отобрать компетентных экспертов, "извлечь" и аккумулировать экспертные знания о проблеме. 11
Вывод.
Методы экспертного опроса имеют как несомненные достоинства, так и достаточно ощутимые "узкие места". Среди достоинств, следует особенно подчеркнуть возможность получения уникальной информации, которая не может быть почерпнута ни из каких других источников. Проблемы же экспертных опросов заключаются в следующем:
1.
Сложность организации
2. Сложность формирования окончательной экспертизы: согласования полученных данных, их анализа и интерпретации.
3.
Возможная субъективность
4.
Возможное влияние на
5.
Высокая стоимость проведения
опроса, т.к. высока как оплата
труда экспертов, так и
В
связи с дороговизной и сложностью
проведения экспертного опроса выбор
этого метода должен быть строго оправданным.
Имеет смысл привлекать экспертов
только для решения нетривиальных
масштабных задач, для которых требуется
получение независимой, объективной оценки
ситуации, а также для выработки решений,
которые не могут быть получены никаким
другим способом.
Список
литературы.