Управління персоналом в умовах економічних трансформацій

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Ноября 2011 в 16:10, дипломная работа

Описание работы

В умовах формування нових механізмів господарювання, що орієнтуються на ринкову економіку, перед підприємствами стає необхідність працювати по-новому, рахуючись із законами та вимогами ринку, оволодіваючи новим типом економічної поведінки, пристосовуючи всі сторони виробничої діяльності до вклад кожного робітника в кінцеві результати діяльності підприємства. Одна з головних задач для підприємств різноманітних форм власності - пошук ефективних засобів управління працею, що забезпечують активізацію людського фактору.

Содержание работы

Вступ………………………………………………………………….6

1.Теоретичні основи управління персоналом…………………….11
1.1.Управління - як економічна категорія…………………………11
1.2.Методи і принципи управління…………………………….. .17
1.3.Механізм здійснення управлінського процесу……………….24

2.Аналіз персоналу підприємства…………………………………29
2.1.Система управління персоналом………………………………29
2.2.Структура і оцінка персоналу…………………………………32
2.3. Кадрова служба підприємства………………………………..43
2 .4. Підбір кадрів на підприємстві……………………………….47

3 Зарубіжний досвід та напрямки вдосконалення системи
управління персоналом в Украіні.…………………………… 53
3.1 Використання концепцій мотивації в управлінській
діяльності (на прикладі фірми ІВМ)…………………………..53
3.2 .Зарубіжний досвід та напрями вдосконалення системи
управління персоналом в Україні……………………………..78
Висновки…………………………………………………………….87

Список використаної літератури…………………………………93
Вступ.

Файлы: 1 файл

дипл управл персон.doc

— 1.03 Мб (Скачать файл)
  1. .
 
 
 
 
 
 
 

Список  використаної літератури

  1. Конституція України: Закон України від 28 червня 1996 р. №254 к/96-ВР
  1. Афонин А.С. Основы мотивации труда.- К.:МЗУУП, 1994.
  1. Байгайт С.А. Основы менеджмента.- М.:Вгид, 1997.
  2. Беляцкий В.И. Техника работы менеджера.- Минск, 1998.
  3. Бобикин В.И. Управление предприятием на уровне высоких         стандартов.- М.: Экономика, 1997.
  1. Богиня Д.П.,Гришнова О.А. Економіка праці. Навч. пос.-К.:Знання, 2000
  1. Бойчик І.М. Економіка підприємства.Навч.пос.-Львів: Сполом,2000.
  1. Веснин В.Р. Менеджмент для всех..- М.: Юрист, 1994.
  1. Веснин В.Р. Основы менеджмента.- М.: Триада, лтд, 1996.
  1. Н.А.Менеджмент: практичні заняття і ділові ігри: Учеб.пос.-М.:"Еліт 2000",2000.-265с.
  1. 0снови управління персоналом / под ред.Галенко В.П.-М.:Высшая школа, 1990.
  2. Герчикова І.Н. Менеджмент: Підручник.-2-е вид.прероб. і доп.-М.:Банки і біржі, Юнити, 1995.
  3. .Економіка підприємства: Підр. Для вузів /ред.В.Я.Горфінкель.-3-е вид.перероб. і доп.-М.:Юнити,2000.-718с.
  4. Дятлов В.А.,Кібанов А.Я-Навчальний пос. для студентів економічних вузів і факультетів,під ред.А.Я.Кібанова.-М.:"Видавництво Пріор", 1998.-512с.
  5. Кузнецоа Р. Створення нових робочих місць: організаційний та економічний механізм стимулювання //Економіка України 1998,№11.С.82
  1. Кредісов А.І. менеджмент для керівників.- К.: Знання, 1999.
  1. Кремень М.А. Управление персоналом.- М, 1997.
  2. Ладанов И.Д. Практический менеджмент.- М., 1995.
  1. Лібанова Е.М.Людський розвиток: від ідеї до державної стратегії// Вісник Укр. акад. держ. упр. при Президентові України.- 1995 -№ 1-с.!59-171
  1. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учеб.пос.-М.:Инфра-Новосибирск,НГАИУ,2001 .
  1. Мартиненко Н.М. Менеджмент фірми. Підручник для підприємця.- К.: Леся, 1995.
  1. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента.- М.: Дело, 1996.
  2. Мерснер Д. IBM: управление в самой преуспевающей корпорации мира.- М.: Прогресс, 1991.
  3. Поварич И.П., Прокшин Б.Г. Стимулирование труда: системный подход.- Новосибирск, 1990.
  1. Сповий Г.Актуальні питання регулювання ринку праці //Економіка України, 1997,№9,С.ЗЗ
  1. Економіка підприємства:   Підручник /За заг.ред. С.Ф.Покропивного.-Вид.2 перероб. та доп.-К.:КНЕУ,2000.
  2. 0сновы управления. Учебник для вузов под ред.Радупшна В.П..-М.:Высшая школа, 1986.
  1. Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации.- М.: Интел-Синтез, 1996.
  1. Щекин Г.В. Основы кадрового менеджмента.- К, 1993.
  2. Чернявский А.Д. Організація управління в умовах ринкових відношень.- К., 1994.
  3. Шегда А.В. Менеджмент – основа сучасного підприємства.- К.: АНР, 1995.
  4. Шейнов В.П. Как управлять другими.- Мн.: Амалфея, 1996.
 
 
 

 

         

Информация о работе Управління персоналом в умовах економічних трансформацій