Пенсионный фонд РФ

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Марта 2011 в 14:54, контрольная работа

Описание работы

Цель данной работы: рассмотреть пенсионный фонд РФ: организационная структура, права, обязанности и ответственность.

Для достижения указанной цели в работе решаются следующие задачи:

1. показывается Генезис организационной структуры Пенсионный фонд РФ;

2. описываются права, обязанности и ответственность Пенсионного фонда РФ в современных условиях.

Содержание работы

Введение…………………………………………………………………………..….3

1. Генезис организационной структуры Пенсионного фонда РФ…………….5

2. Права, обязанности и ответственность Пенсионного фонда РФ………....11

3. Задача на расчёт взносов по обязательному пенсионному страхованию……16

Заключение………………………………………………………………………….18

Список использованных источников……………………………………………...20

Файлы: 1 файл

пенсионный фонд до 16.03.docx

— 42.93 Кб (Скачать файл)
 

Андреев А.С. 120 000 * 26 % = 31 200 (страх. часть)

Дегтярев  И.М. 200 000 * 20% = 40 000 (страх. часть)

Дегтярев  И.М. 200 000 * 6% = 12 000 (накоп. часть)

Иванова О.С. 180 000 * 20% = 36 000 (страх. часть)

Иванова О.С. 180 000 * 6% = 10 800 (накоп. часть)

Манилов И.В. 360 000 * 26 % = 93 600 (страх. часть)

страх. часть = 31 200 + 40 000 + 36 000 + 93 600 = 200 800 руб.

накоп. часть = 12 000 + 10 800 = 22 800 руб. 

   
  На страховую  часть

трудовой  пенсии

На накопительную  часть трудовой пенсии
Сумма 200 800 22 800
 
 
 

 

Заключение

     Программа пенсионной реформы РФ, утвержденная в мае 1998 года, в долгосрочной перспективе  предусматривает переход от действующей  распределительной к смешанной  системе пенсионного обеспечения, которая будет в себя включать:

     государственное пенсионное страхование, по которому выплата  пенсий осуществляется в зависимости  от страхового (трудового) стажа, суммы  уплаченных взносов в бюджет государственного пенсионного страхования, финансируется  государственное пенсионное страхование  как за счет текущих поступлений  в Пенсионный фонд РФ, так и за счет средств, полученных от направления  части обязательных взносов на накопления;

     государственное пенсионное обеспечение для отдельных  категорий граждан, а также лиц, которые не приобрели права на пенсию по государственному пенсионному страхования, - за счет средств федерального бюджета;

     дополнительное  пенсионное страхование, осуществляемое за счет добровольных взносов работодателей  и работников, а в случаях, установленных  законодательством РФ - обязательных страховых взносов.

     В ряду преобразований необходимо отметить формирование современной структуры  социальной поддержки населения, гармонизацию интересов государства, предпринимателей и граждан, расширение страховых  форм защиты доходов россиян. Преобразования необходимо разделить на три пункта:

     а) требуется разработать научный  инструментарий для оценки социальных рисков и обоснования соответствующих  уровней социальных гарантий пенсионеров  и для упорядочения на этой базе организационных, финансовых и правовых форм социального страхования, личного  страхования и социальной помощи. 

     б) необходимо предусмотреть новый  порядок сбалансированного участия  основных социальных субъектов в  финансовом обеспечении системы. Речь идет о том, чтобы в объеме затрат:

     повысить  долю государства (за счет покрытия расходов по не страховым периодам) с 8 до 15-20 процентов;

     снизить долю работодателей с 90 до 70-75 процентов

     поднять с 2 до 10-15 процентов долю работников

     в) нужно усилить взаимозависимость  между страховыми взносами и пенсиями. Определение размера последних должно быть связано с величиной страховых накоплений, определяемой на протяжении всего трудового периода.

     Нынешняя  пенсионная система не удовлетворяет  многих:

     пенсионеров - из-за явно низкого размера пенсий;

     работодателей - вследствие непомерно высоких страховых  взносов в ПФ РФ;

     власть - по причине недовольства значительной части населения низким прожиточным  уровнем пенсионеров; регионы - поскольку  одни из них - доноры, должны в существенной мере делится с другими, а последние считают, что выделяемые им дотации слишком малы;

     Пенсионный  фонд России - так как он в одиночку не может решить задачу сбора необходимых  для пенсионного обеспечения  средств.  

Список  литературы

1. Конституция  РФ. - М,: Юридическая литература, 1993.

2. Негосударственные  пенсионные фонды и пенсионная  система государства. Финансовая газета 38, октябрь 2006 г..

3. Седова М. Л. Государственные внебюджетные фонды и бюджетное законодательство РФ / "Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", N 24, декабрь 2010 г.

4. Финансовое право: Учебник / Пол ред., О, К Горбуновой. - М,: Юристь. 2009г.

5. Налоги и налогообложение: учебник/ Т.Ф. Юткина, М.: Инфра-М, 2008.

6. Евстигнеев Е.Н. "Основы налогообложения и налогового права": Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2006.

7. Положение  о  Пенсионном  фонде  РФ,  утверждённое  постановлением ВС РФ № 2122-1от 27.12.91 г.

8. Федеральный  закон № 167-ФЗ  от  15.12.2001 «Об  обязательном  пенсионном  страховании  в  РФ»

9. Федеральный закон №  167-ФЗ  от  15.12.2001 «Об  обязательном  пенсионном  страховании  в  РФ»

10. Федеральный  закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ (ред. от 16.10.2010) "ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОМ ПЕНСИОННОМ СТРАХОВАНИИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

Информация о работе Пенсионный фонд РФ