Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Марта 2011 в 14:16, реферат
Конфликт - это столкновение противоположных целей, позиций, взглядов субъектов взаимодействия.
Конфликт всегда связан с осознанием людьми противоречий своих интересов как членов тех или иных социальных групп с интересами других субъектов. Обостренные противоречия порождают открытые или закрытые конфликты.
1. Причины, функции и субъекты социальных конфликтов………………………………………………………………………...4
2. Динамика социальных конфликтов……...………………….…………….…10
3. Массовые действия…………….………………………………………..….…14
4. Виды и формы протекания социальных конфликтов в современной России…………………………………………………………………………….15
4. Список использованных источников………………………………………...21
- роль власти в конфликтах
в других сферах жизни
- роль государственной власти
во многих случаях как
Основные конфликты в сфере власти в современных условиях выступают как:
- конфликты между ветвями власти (законодательной, исполнительной, судебной) ;
- конфликты внутри парламента;
- конфликты между политическими партиями и движениями;
- конфликты между звеньями
Эти конфликты могут
Сложилась реальность, когда для
проведения реформ требуется
достаточная свобода для
Исполнительная власть все в
большей степени осуществляет
политику, базирующуюся на своем
понимании ситуации и в
Социологические опросы
Последние годы немного стабилизировалась экономическая обстановка в стране, но к сожалению, это не за счет правильных политических решений, а в основном за счет повышения цены на нефть на мировом рынке (а Россия, как известно, является крупнейшем поставщиком нефти на мировой рынок).
Усиливается кризис политической власти от недальновидной политики парламента и президента страны. Особенно ярко этот кризис проявился после принятия закона о монетизации льгот для населения. Пенсионеры, а вместе с ними национал-социалистические партии, коммунисты вышли на митинги и демонстрации по всей стране с лозунгами об отмене этого закона, который ущемляет льготы самых незащищенных слоев нашего общества - пенсионеров, инвалидов, инвалидов-детства, ветеранов труда, чернобыльцев и др.
Большинство граждан не верит в заверения политических лидеров, депутатов об улучшении жизни народа. Конфликт разрастается. Что может спасти наше общество от разрушения?
Серьезные предпосылки к конфликтам содержат в себе социально-экономические отношения между средними и мелкими предпринимателями и властными структурами. Причины: коррупция; неопределенность функций многих государственных служащих; неоднозначность толкования законов, огромные налоги.
Фактором, способствующим обострению
ситуации является
Такие профессии, как учитель, медик становятся не престижными в нашей стране из-за нищенской заработной платы, а ведь эти профессии самые затратные по уровню образования. Молодежь, получив образование, которое до сих пор еще очень не плохое в нашей стране, уезжает на Запад и поднимает экономику этих стран, а не России.
До сих пор западный капитал боится вкладывать в нашу экономику средства в долгосрочные проекты.
Чтобы лабировать свой бизнес крупные предприниматели идут во властные структуры, депутаты.
Конфликты в социально-
Эти конфликты по своей
Распад СССР, казалось бы, разрешил
противоречия между нациями.
Россия многонациональная
образом
тем, что национальная психология русских
и разбуженное национальное самосознание
могут дестабилизировать
В последние годы усилилось
агрессивно-наступательного
Каждый конкретный конфликт на
межнациональной основе имеет
свои особенности, свои
Социальные конфликты все более становятся нормой социальных отношений. В нашей стране создается общество с новым соотношением классов и социальных групп, где будут возрастать различия в доходах, статусе, культуре и т. д. Поэтому конфликты в нашей жизни неизбежны. Нужно научиться управлять ими, стремиться к тому, чтобы разрешать их с наименьшими издержками для общества. Тем более это необходимо для экономиста, который управляет предприятием и персоналом предприятия.
В
этой работе я рассмотрел историю
социологии конфликта, причины, функции
социальных конфликтов, виды и формы
протекания социальных конфликтов в
России. Все это поможет мне
понять причины конфликтов на вверенном
мне предприятии, управлять возможными
конфликтами и добиться успеха в
отдельно взятом предприятии и в
России в целом, ведь из малого составляется
целое.
Список использованных источников