Системный анализ и принятия управленческих решений
27 Апреля 2010 в 18:03
Под анализом понимается процесс исследования системы управления, основанный на ее декомпозиции с последующим определением статических и динамических характеристик состоящих элементов, рассматриваемых во взаимосвязи с другими элементами системы и окружающей средой.
Цели анализа системы управления:
Детальное изучение системы управления для более эффективного использования решения по ее дальнейшему совершенствованию или замене;
Исследование альтернативных вариантов вновь создаваемой системы управления с целью выбора наилучшего варианта.
К задачам системного анализа относят:
Обеспечение всесторонней информированности
Общая оценка и классификация материалов
Изучение проблемы и ее уяснение
Обеспечение конкретности и оперативности
Определение альтернативных вариантов решения
Использование метода главного звена
Определение сферы влияния решений
Обеспечение самостоятельности в принятии решения
Выработка предварительного решения
Обсуждение проблем в неофициальной обстановке
Согласование решения
Утверждение решения
Окончательное решение проблемы
Рассмотрим задачи более подробно.
Системный анализ управленческих решений в организации
Сайт-партнер: freepapers.ru
25 Мая 2011 в 19:07, курсовая работа
В данной курсовой работе будут рассмотрены такие вопросы, как: базовые понятия системного анализа, методы и процедура принятия решения системного анализа, области применения системного анализа. Также будет разработано управленческое решения создания службы управления персоналом в соответствии с технологией применения системного анализа к решению сложных задач.
Системный анализ управленческих решений в организации
Сайт-партнер: stud24.ru
22 Ноября 2012 в 22:01, курсовая работа
В данной курсовой работе будут рассмотрены такие вопросы, как: базовые понятия системного анализа, методы и процедура принятия решения системного анализа, области применения системного анализа. Также будет разработано управленческое решения создания службы управления персоналом в соответствии с технологией применения системного анализа к решению сложных задач.
Для достижения целей в курсовой работе должны быть решены следующие задачи:
1. Рассмотреть особенности анализа решений.
2. Исследование методов принятия управленческих решений.
3. Разработка и принятие практического управленческого решения.
Системный анализ управленческих решений в организации
Сайт-партнер: freepapers.ru
14 Января 2013 в 16:12, курсовая работа
В данной курсовой работе будут рассмотрены такие вопросы, как: базовые понятия системного анализа, методы и процедура принятия решения системного анализа, области применения системного анализа. Также будет разработано управленческое решения создания службы управления персоналом в соответствии с технологией применения системного анализа к решению сложных задач.
Системный анализ управленческих решений в организации
Сайт-партнер: freepapers.ru
13 Марта 2012 в 17:56, реферат
Целью системного анализа является полная и всесторонняя проверка различных вариантов действий с точки зрения количественного и качественного сопоставления затраченных ресурсов с получаемым эффектом.
Системный анализ управленческих решений в организации
Сайт-партнер: yaneuch.ru
21 Ноября 2011 в 18:50, реферат
Системный анализ — это совокупность определенных научных методов и практических приемов решения разнообразных проблем, возникающих во всех сферах целенаправленной деятельности общества, на основе системного подхода и представления объекта исследования в виде системы. Характерным для системного анализа является то, что поиск лучшего решения проблемы начинается с определения и упорядочения целей деятельности системы, при функционировании которой возникла данная проблема. При этом устанавливается соответствие между этими целями, возможными путями решения возникшей проблемы и потребными для этого ресурсами.
Системный анализ управленческих решений в организации
Сайт-партнер: turboreferat.ru
06 Апреля 2013 в 20:53, курсовая работа
Целью системного анализа является полная и всесторонняя проверка различных вариантов действий с точки зрения количественного и качественного сопоставления затраченных ресурсов с получаемым эффектом.
Системный анализ предназначен для решения в первую очередь слабоструктуризированных проблем, т.е. проблем, состав элементов и взаимосвязей которых установлен только частично, задач, возникающих, как правило, в ситуациях, характеризуемых наличием фактора неопределенности и содержащих неформализуемые элементы, непереводимые на язык математики.
Системный анализ управленческих решений в организации
Сайт-партнер: myunivercity.ru
19 Декабря 2012 в 00:37, курсовая работа
В работе будут рассмотрены такие вопросы, как: базовые понятия системного анализа, методы и процедура принятия решения системного анализа, области применения системного анализа. Также будет разработано управленческое решения создания службы управления персоналом в соответствии с технологией применения системного анализа к решению сложных задач.