Современные принципы управления организацией

Время, в которое мы живем, - эпоха перемен, информационных технологий и быстрого ритма жизни. В экономике состоялся переход – от административно-командной системы к рынку, в жизни отдельного человека – превращение его в самостоятельного субъекта хозяйственной деятельности. Такие изменения в обществе, экономике, во всем жизненном укладе сложны тем, что они требуют изменения самих людей. Подобную ситуацию, в которой люди, привыкшие к резким поворотам судьбы, к конкуренции. По их понятию, каждая ситуация таит в себе для личности, организации, страны, как возможности, так и угрозы. Чтобы справиться с этим в жизни нынешних поколений вызовом, людям, кроме всего прочего, нужно овладевать новым знанием, информацией и научиться пользоваться ими на практике

Введение……………………………………………………………...………………
1. Организация как открытая система………………………………...……………7
1.2 Стадии жизненного цикла организации……………………………………13
2. Внутренняя среда организации…………………………………………………14
2.1 Цели и задачи организации………….……………………………………...20
2.2 Структуры организации……………….…………………………………….22
2.3 Персонал как объект организации………………………………………….31
3. Внешняя среда организации…………………………………………………….37
3.1 среда прямого воздействия…………………….……………………………39
3.2 Среда косвенного воздействия……………………………………………...43
4. Современные принципы управления организацией …………………………..47
Заключение………………………………………………………………………….50
Список использованных источников...……………………