Личностные качества менеджера и их влияние на процесс принятия управленческого решения

Главнейшей задачей управления предприятием должно быть обеспечение максимальной прибыли для предпринимателя, в соединении с максимальным благосостоянием для каждого занятого в предприятии работника.
Одним из направлений улучшения эффективности функционирования предприятия является и повышение менеджером своих собственных действий, имеется в виду рациональное использование времени, эффективное проведение заседаний и совещаний, правильная организация собственного рабочего места, формирование эмоциональной стрессоустойчивости, организация эффективных коммуникаций.

Введение 3
1. Личные качества менеджера и его деятельность 5
1.1. Подходы к изучению деятельности руководителя 10
1.2 Профессиональные навыки эффективного менеджмента 14
2. Оценка деловых качеств менеджера и их влияние на эффективность управления 18
2.1. Анализ результатов исследования 23
Заключение 25
Список использованной литературы 27