Функция контроля в МОЭСК
Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Июня 2017 в 21:06, контрольная работа
Описание работы
Контроль-важная функция менеджмента, применение которой дает руководителю следить за выполнением управленческих решений и вносить коррективы. За своим рангом функция контроля стоит на втором месте после функции планирования. Невзирая на то, что контроль не слишком нравится работникам, он все-таки есть.
Основное задание контроля-обеспечить достижение целей и миссии организации. Потребность контроля является объективной и определяется действием таких факторов :
• изменением законов, политики, структуры организации и тому подобное;
• опасностью возникновения кризисных ситуаций;
• потребностью поддерживать успех организации;
• борьбой за рынки сбыта товаров;
Файлы: 1 файл
менеджмент2.docx
— 36.52 Кб (Скачать файл)
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ «МЭИ»
Инженерно-экономический институт
Кафедра «Менеджмента в энергетике и промышленности»
ПРОЕКТНАЯ РАБОТА 2
по дисциплине «Теория менеджмента»
Тема: «Функция контроля в МОЭСК»
Выполнил: студентка группы ИЭ-25-15
Губанова Е.В
Принял: Орлова Е.С.
Москва 2017
Содержание
Функция менеджмента « контроль»
Контроль-важная функция менеджмента,
применение которой дает руководителю
следить за выполнением управленческих
решений и вносить коррективы. За своим
рангом функция контроля стоит на втором
месте после функции планирования. Невзирая
на то, что контроль не слишком нравится
работникам, он все-таки есть.
Основное задание контроля-обеспечить
достижение целей и миссии организации.
Потребность контроля является объективной
и определяется действием таких факторов
:
• изменением законов, политики, структуры
организации и тому подобное;
• опасностью возникновения кризисных
ситуаций;
• потребностью поддерживать успех организации;
• борьбой за рынки сбыта товаров;
То есть функция контроля направлена на
выявление отклонений в производственном
процессе и заключается в своевременной
их ликвидации.
Контроль должен:
• ориентироваться на достижение конкретных
результатов;
• обеспечивать своевременность, мобильность,
надежность и гибкость применения контрольных
операций;
• отмечаться простотой;
• быть экономическим, то есть базироваться
на сравнении расходов на его организацию
из его результатами.
Для повышения эффективности контроля
нужно:
• обеспечивать двустороннее общение
между работниками органов контроля и
людьми, деятельность которых контролируется;
• применять методы жесткого, но справедливого
контроля;
• использовать методы материального
стимулирования по результатам
контроля.
ПАО «МОЭСК»
ПАО «МОЭСК» создано в результате реорганизации в форме выделения из ОАО «Мосэнерго». Главный офис находится в г. Москве. В структуру ПАО «МОЭСК» (ГК «Россети») входит 8 филиалов, в группу компаний Общества 4 дочерних общества. Основными видами деятельности Общества являются оказание услуг по передаче и распределению электроэнергии, технологическое присоединение потребителей к электрическим сетям.
ПАО «МОЭСК» оказывает услуги по передаче электроэнергии гарантирующим поставщикам, энергосбытовым компаниям и прямым потребителям — участникам оптового и розничного рынка электроэнергии на основании договоров оказания услуг по передаче электроэнергии. Предметом договора является осуществление комплекса организационно-технических мероприятий по поставке электроэнергии конечным потребителям ПАО «МОЭСК», электроустановки которых непосредственно подключены к сетям ПАО «МОЭСК», а также территориальным сетевым организациям (ТСО).
ПАО «МОЭСК», получая электроэнергию от генерирующих компаний (электрические станции, блок-станции), смежных энергосистем, расположенных в соседних субъектах РФ, магистральных электрических сетей-сетей напряжением 220 кВ и выше (ПАО «ФСК ЕЭС»), передает ее до точек присоединения конечных потребителей или ТСО.
Ключевые показатели деятельности :
Территория обслуживания составляет-46,9 тыс.км/кв. Высоковольтных станций-611 штук. Протяженность кабельных линий электропередачи-78,8 тыс. км/кв. Человек-19 млн. Трансформаторная мощность высоковольтных станций, MBA-49,9 тыс. км/кв. Протяженность воздушных линий электропередачи-72,2 тыс. км/кв. Трансформаторных подстанций распределительных сетей-37,5 тыс. Трансформаторная мощность распределительных сетей,MBA-26 тыс.4дочерних общества и 8 филиалов.
В 2015 году при плане модернизации 13 765 тыс. точек учета и плановых затратах 413,5 млн руб. Было модернизировано 8 977 тыс. точек учета, затраты составили 225,9 млн руб. Организован удаленный сбор данных с 8 977 тыс. точек учета при плане 13 765 тыс. точек учета. План по снижению потерь электрической энергии в рамках программы по снижению потерь электрической энергии Общества на 2015 год выполнен на 126,6%.При плановом задании 153,7 млн кВтч фактический эффект от реализации мероприятий составил 194,6 млн кВтч.
Долг/EBITDA-1,7. Стоимость чистых активов-197 454 р. Средняя цена покупки электроэнергии на компенсацию потерь-1,84 кВтч. Средний тариф на передачу электроэнергии-1 807,5 Мвтч. Полезный отпуск электроэнергии «собственный»-82 019кВтч.Полезный отпуск электроэнергии «котловой»-72 453 кВтч. Потери электроэнергии в сетях-7 664 кВтч. Объем присоединяемой мощности-2 012 МВт. Основные показатели 2016 года.Выручка (всего)-140 952 млн. р. В т. ч. выручка от передачи электроэнергии-127 032 млн. р. В т. ч. Выручка от технологического присоединения-12 627 млн. р.
Себестоимость (всего)-124
598 р. Неподконтрольные затраты:90 479
млн. р. В т. ч. покупная электроэнергия
на компенсацию потерь-13 046 млн. р.
В т. ч. услуги ОАО «ФСК ЕЭС»-15
955 млн. р.В т. ч. услуги ТСО-35 430 млн. р.Чистая
прибыль-9788млн.р.Чистыйдолг-77 258 р.Долг/EBITDA-1,7.
Стоимость чистых активов-197 454 млн. р. Средняя
цена покупки электроэнергиина компенсацию
потерь-1,84 кВтч. Средний тарифна передачу
электроэнергии-1 807,5 Мвтч. Полезный отпуск
электроэнергии«собственный»-82 019кВтч.
Полезный отпуск электроэнергии«котловой»-72
453 кВтч. Потери электроэнергии в сетях-7
664 кВтч. Объем присоединяемой мощности-2
012 МВ.
Внутренний контроль в деятельности организации
В ПАО «МОЭСК» в рамках приоритетного направления оптимизации (снижения) уровня потерь электроэнергии разработана и реализуется Программа мероприятий по снижению потерь электрической энергии в электрических сетях Общества.
Перед компанией стоят следующие задачи для выполнений контроля:
1)Повышение безопасности энергоснабжения
- Снижение рисков травматизма
персонала ПАО «МОЭСК» и сторонних
лиц на объектах электросетевого
комплекса
-Замена травмоопасного оборудования и применяемых механизмов, ликвидация травмоопасных мест
-Реализация мероприятий
по предупреждению случаев электротравматизма
несовершеннолетних сторонних лиц на
объектах 0,4/6-20 кВ
-Реализация программы по защите опор ЛЭП 35 кВ и выше от несанкционированного подъема в местах массового скопления людей
-Популяризация энергобезопасности
среди населения
2)Повышение эффективности электросетевого комплекса
-Снижение операционных
издержек и удельных инвестиционных
затрат на строительство электросетевых
объектов
-Реализация программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности
-Рациональная организация
труда производственного персонала
-Пересмотр нормативов
выполнения работ в технологических
картах
3)Повышение профессионализма и лояльности персонала компании
-Формирование одной из
лучших профессиональных команд
в отрасли
-Формирование и сохранение «кадрового ядра»
-Повышение лояльности персонала и его развитие
Вывод
Контроль — это процесс обеспечения достижения организацией своих целей. Он представляет собой систему наблюдения и проверки соответствия процесса функционирования управляемой подсистемы принятым решениям, а также выработки определенных действий.
Таким образом, проанализировав работу данной компании в сфере контроля, видно что, ПАО «Моэск» стремится обеспечить максимальный уровень надежности и доступности распределительной сетевой инфраструктуры, используя энергоэффективные технологии и инновации, придерживаясь мировых стандартов качества предоставляемых услуг и лучшей практики корпоративного управления.