Охрана труда на предприятии отрасли

   Вредные условия труда (3 класс) - условия труда, характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормативы и оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работающего и (или) его потомство. Вредные условия труда по степени превышения гигиенических нормативов и выраженности изменений в организме работающих, подразделяются на 4 степени вредности:

1 степень 3 класса (3.1) - условия труда характеризуются такими отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами и увеличивают риск повреждения здоровья;

2 степень 3 класса (3.2) - условия труда, характеризующиеся уровнями вредных факторов" приводящие к таким функциональным изменениям, которые увеличивают производственно-обусловленную заболеваемость и приводят к появлению начальных признаков или легких форм профессиональных заболеваний;

3 степень 3 класса (3.3) - условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов, воздействие которых приводит к развитию, как правило, профессиональных болезней легкой и средней степеней тяжести в периоде трудовой деятельности, росту производственно-обусловленной заболеваемости;

4 степень 3 класса (3.4) - условия труда, при которых могут возникать тяжелые формы профессиональных заболеваний, отмечается значительный рост числа хронических заболеваний и высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности.

   Опасные (экстремальные) условия труда (4 класс) условия труда, характеризующиеся уровнями производственных факторов, воздействие которых в течение рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни, высокий риск развития острых профессиональных поражений, в том числе и тяжелых форм.

   Например, классы условий труда по показателю температуры воздуха (°С, нижняя граница) при работе в производственных помещениях с охлаждающим микроклиматом представлены в таблице 1.

                                                                                                                        Таблица № 1.

Классы  условий труда по показателю  температуры воздуха при работе в производственных помещениях с  охлаждающим микроклиматом.

* В соответствии с приложением 1 к СанПиН 2.2.4.548–96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений»

** Применительно к 3 классу условий труда приведена температура воздуха, ° С. 

Таблица № 2.

Допустимые  величины температуры воздуха

на рабочих  местах в производственных помещениях.

   В зависимости от вредного фактора различают :

- Гигиенические  критерии оценки условий труда  при воздействии химического  фактора. Отнесение условий труда к тому или иному классу вредности и опасности по уровню химического фактора осуществляется в зависимости от степени отклонения действующих факторов производственной среды и трудового процесса от гигиенических нормативов ГН 2.2.5.686–98 «Предельно допустимые концентрации (ПДК) вредных веществ в воздухе рабочей зоны» и дополнений к нему.   Например, при содержании в воздухе раброчей зоны сегидрина согласно ГН 2.2.5.686–98   его ПДК (предельно допустимая концентрация) составляет 0,1 мг/м3. При содержании менее либо равном ПДК условия  труда считаются допустимыми, при превышении ПДК в 1,1 -20 раз вредными, при превышении ПДК более чем в 20 раз – опасными.

- Гигиенические  критерии при воздействии факторов  биологической природы. Классы условий труда при действии на организм работающего биологического фактора устанавливаются в зависимости от степени отклонения действующих факторов производственной среды и трудового процесса от гигиенических нормативов ГН 2.2.6.709–98 «Предельно допустимые концентрации (ПДК) микроорганизмов-продуцентов, бактериальных препаратов и их компонентов в воздухе рабочей зоны» и дополнений к нему. Например, при содержании в воздухе раброчей зоны биологического средства защиты растений Ампеломицин (на основе Ampelomyces quisqualis) согласно ГН 2.2.6.709–98 его ПДК составляет 1000 кл/м3. При содержании менее либо равном ПДК условия  труда считаются допустимыми, при превышении ПДК вредными или опасными.

- Гигиенические  критерии оценки условий труда  при воздействии аэрозолей преимущественно  фиброгенного действия. Класс условий труда и степень вредности при профессиональном контакте с аэрозолями преимущественно фиброгенного действия (АПФД) определяют, исходя из фактических величин среднесменных концентраций АПФД и кратности превышения среднесменных ПДК.

- Гигиенические  критерии воздействия виброакустических  факторов Классы условий труда при действии на организм работающего виброакустических факторов  устанавливаются в соотвествии с СН 2.2.4/2.1.8.562–96 «Шум на рабочих местах, в помещениях жилых, общественных зданий и на территории жилой застройки»,СН 2.2 4/2.1.8.566–96 «Производственная вибрация, вибрация в помещениях жилых и общественных зданий», СанПиН 2.2/2.1.8.583–96 «Инфразвук на рабочих местах, в жилых и общественных помещениях и на территории жилой застройки», СанПиН 2.2.4/2.1.8.582–96 «Гигиенические требования при работах с источниками воздушного и контактного ультразвука промышленного, медицинского и бытового назначения».

- Гигиенические критерии воздействия микроклимата. Классы условий труда при действии на организм работающего определенного микроклимата устанавливаются в соответствии с СанПиН 2.2.4.548–96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений».

- Гигиенические  критерии оценки условий труда  при воздействии неионизирующих  электромагнитных полей и излучений. Классы условий труда при действии на организм работающего неионизирующих электромагнитных полей и излучений устанавливаются в соответствии с «Санитарными нормами и правилами выполнения работ в условиях воздействия электрических полей промышленной частоты 150 Гц)» (№ 5802–91), СанПиН 2.24.723–98 «Переменные магнитные поля промышленной частоты (50 Гц) в производственных условиях», «Предельно допустимыми уровнями магнитных полей частотой 50 Гц» (№ 3206–85), СанПиН 2.2.2.542–96 «Гигиенические требования к видеодисплейным терминалам, персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы», СанПиН 2.2.4/2.1.8.055–96 «Электромагнитные излучения радиочастотного диапазона (ЭМИ РЧ)»,ГОСТ 12.1.006–84 ССБТ «Электромагнитные поля радиочастот. Допустимые уровни на рабочих местах и требования к проведению контроля» Изменения № 1 ГОСТ 12.1.006–84, «ПДУ воздействия электромагнитных полей диапазона 10 – 60 кГц» (№ 5803–91), ГН 2.1.8/2.2.4.019–94 «Временные допустимые уровни (ВДУ) воздействия электромагнитных излучений, создаваемых системами сотовой радиосвязи».

- Гигиенические  критерии при воздействии световой  среды. Классы условий труда при действии на организм работающего световой среды устанавливаются в соответствии со СНиП 23–05–95 Строительные нормы и правила РФ «Естественное и искусственное освещение».

- Гигиенические  критерии оценки условий труда  в зависимости от тяжести и  напряженности трудового процесса.

- Гигиенические  критерии оценки условий труда  при аэроионизации. 
 
 
 

Заключение.

   Организация и улучшение условий  труда на рабочем месте   является  одним из   важнейших   резервов   производительности   труда   и    экономической  эффективности производства, а также  дальнейшего развития самого  работающего человека. В этом  главное проявление социального  и  экономического  значения  организации и улучшения условий  труда.

  Создание  нормальных условий труда заключается  в обеспечении благоприятной  обстановки на рабочем месте  – устранение тяжелых физических  работ, труда во вредных и  аварийных условиях, снижении его  монотонности, нервной напряженности  и т.д. 

  Условия  труда необходимо понимать как  результат действия множества  взаимосвязанных факторов производственного  и социально-психологического характера.  Потому, проводя мероприятия по  улучшению условий труда на  предприятии, высшему руководству  и инженерным службам надо  учитывать все факторы условий  труда. От этого зависит эффективность  проводимых мероприятий. Конечно,  при этом надо учитывать специфику  конкретного производства. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Используемая  литература:

1. Трудовой кодекс РФ от 30 декабря 2001 года №197-ФЗ.
2. МГСН 4.14-98. Предприятия общественного питания. Система нормативных документов в строительстве. Московские городские строительные нормы.1998.
3. МГСН 4.16-98.   Гостиницы. Система нормативных документов в строительстве. Московские городские строительные нормы. 1998.
4. СанПиН 2.2.4.548-96 Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений. Минздрав России. 1997.
5. СанПиН 2.2.1/2.1.1.1278-03. Гигиенические требования к естественному, искусственному и совмещенному освещению жилых и общественных зданий. Минздрав России. 2003.
6. СП 2.2.2.1327-03. Гигиенические требования к организации технологических процессов, производственному оборудованию и рабочему инструменту. Министерство здравоохранения РФ. 2003.
7. СНиП 41-01-2003. Отопление, вентиляция и кондиционирование. Система нормативных документов в строительстве. Строительные нормы и правила. Москва. 2004.
8. Фатыхов Д.Ф., Белехов А.Н. «Охрана труда в торговле, общественном питании, пищевых производствах, в малом бизнесе и в быту». Учебное пособие, М.: Академия, 2006.