Профессиональные качества юриста

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Марта 2010 в 19:30, Не определен

Описание работы

Введение…………………………………………………………………… 3
1. Общие особенности профессиональной деятельности юриста……... 4
2. Профессиональные качества и навыки юриста……………………... 6
Заключение………………………………………………………………… 13
Список использованной литературы…………………………………….. 14

Файлы: 1 файл

Профессиональные качества юриста.doc

— 71.50 Кб (Скачать файл)

    Профессиональные межличностные  коммуникации должны быть целенаправленными, чётко организованными и результативными. Любой юрист должен осуществлять свои коммуникации, обеспечивая правильное взаимодействие и общение  сторон. А для этого необходимо учесть все возможные проявления конфликтности и помехи со стороны собеседника. Умение преодолевать трудности, создавать благоприятную и доверительную атмосферу, прощать ошибки и недостатки собеседника, терпение   являются обязательными качествами для юриста.

    Нельзя не сказать о воле, необходимой  юристу  для успешного выполнения им своей работы. Различные психические процессы регулируют действия и поступки людей. Любое психическое явление – это и отражение действительности, и звено в регуляции действительности.  Высшей, не только побудительной, но и распорядительной формой психической регуляции является воля.

    В психической деятельности юриста  воля играет две взаимосвязанные роли – активизирующую и тормозящую. Воля – это способность контролировать свою деятельность и активно направлять её на достижение поставленных целей с учётом складывающееся обстановки.

   Чтобы не выходить за определённые  границы, обусловленные проводимой практической деятельностью, работник юридического труда в большинстве случае должен проявлять свою волю, сдерживая эмоциональные порывы. Воля обеспечивает переход от познания и переживаний человека к практической деятельности, преобразованию действительности в связи с потребностями, намерениями, целями, интересами. При помощи воли человек организует свою работу и управляет своим поведением.

   Развитие воли, способности к  волевой деятельности – процесс длительный. Её нужно формировать с детства, но неправильное  воспитание делает человека менее способным к волевой деятельности. Отсутствие сильной воли может толкнуть даже стойкого человека на нежелательные, совершено не свойственные ему поступки. Если безвольный человек в труде никчёмен, то в экстремальной ситуации он может быть ещё и опасен. Твёрдая воля – предпосылка успехов в трудовой и особенно юридической деятельности.

   В практической деятельности  юридических работников имеют  место случаи, когда внутреннее  состояние их не отвечает требуемому поведению в кризисной ситуации. Например, практическая деятельность требует решительных действий, а внутреннее состояние юриста, подчиняясь воздействию отрицательных эмоций, тормозит требуемую от него активность. И здесь ему приходится себя заставить подавить тормозящие эмоции и начать соответствующую практической цели активную деятельность.

    Воля – это способность человека  сознательно управлять собой  в деятельности с труднодостижимыми  целями. Поведение юристов, сотрудников  правоохранительных органов или судей по своему содержанию является сознательным и целенаправленным, а не стихийным и неорганизованным. Такое поведение называют волевым, и оно предполагает наличие у юридических работников определенных волевых качеств.

    Целеустремленность – способность личности подчинять свою деятельность и поведение высоким общественно значимым целям. Целеустремлённый человек почти всегда достигает поставленных целей. Большинство юристов имеют хорошую целеустремлённость, ясность целей и задач.

   Решительность – это волевое  качество личности,  которое помогает  ей своевременно принимать необходимые решения и правильно реализовывать их. Решительному человеку свойственна критичность и гибкость ума, смелость мыслей, убеждённость в решениях и упорство в достижении цели.

    Настойчивость – черта, в которой   отражается волевая активность  человека. Настойчивые люди способны  к длительному и постоянному  напряжению сил. При этом сила  воли по мере достижения поставленной  цели у них не ослабевает, а,  наоборот, возрастает.

   Выдержка и самообладание –  это умение человека сдерживать  физическую и психическую активность, которая мешает достижению цели. Это способность человека владеть  собой в сложных и кризисных  ситуациях, в которых юрист  не поддаётся чувству страха, обладая сильной волей, удерживает себя от действий и поступков, вызываемых чувством раздражения, досады или злости.

    Исполнительность – волевое качество, выражающееся в активности, прилежном, аккуратном, систематическом, точном и своевременном исполнении юристом своих обязанностей, решений и распоряжений руководства.

    Стойкость и мужество – это  взаимосвязанные качества, являющиеся  основой воли юриста. Они позволяют  ему вести себя с достоинством  и не терять веру в любой, даже самой экстремальной ситуации. Стойкость – это физическая и духовная выносливость, бодрость и сила духа. Такие волевые свойства особенно проявляются в длительной борьбе с трудностями и неудачами. Мужественность – это способность совладать со своими чувствами, потребностями и убеждениями, сохраняя при этом ясность и остроту ума.

    Помимо перечисленных качеств личности, эффективность труда юриста зависит от мотивационной сферы его личности, в какой мере в ней доминируют социально значимые мотивы, потребность в достижении успехов в работе, в завоевании профессионального престижа, авторитета и уважения среди сотрудников, а также граждан, чьи законные права и интересы ему приходится защищать.

    

Заключение 

   В своей работе я рассмотрел основные качества и навыки, необходимые юристу. Видно, что они достаточно разнообразны и многочисленны. Овладение ими – сложная и трудная задача, но её  необходимо решить   всякому начинающему юристу, который своей трудной и кропотливой работой должен  способствовать  эффективной борьбе с преступностью, укреплению законности и правопорядка в обществе и государстве.

   Поэтому государство  должно прикладывать все силы для правильной профессиональной подготовки и   морально-нравственного воспитания юристов, в том числе в соответствующих учебных заведениях, для постоянного повышения их мастерства, строго наказывать лиц, нарушивших закон и нормы профессиональной этики, а общество должно следить и помогать в этом государству. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Список  использованной литературы 

1. Жалинский А. Э. Профессиональная деятельность юриста. Введение в специальность. – М.: «БЕК», 1997. – 330 с.

2. Введение в юридическую специальность: Учебное пособие / Под ред. Коренева А. П., Боброва В. К. – М.: Московский университет МВД России, «Щит-М», 2004. – 160 с.

3. Кобликов А. С. Юридическая этика. – М.: «Норма», 2004. – 176 с.

4. Упоров И. В. Профессия – юрист. – Ростов н/Д: «Феликс», 1999. – 416 с.

5. Чуфаровский Ю. В. Юридическая психология. – М.: «Юриспруденция», 2000. – 336 с. 
 
 

Информация о работе Профессиональные качества юриста