Оценка эффективности инвестиционного проекта

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Октября 2015 в 16:03, курсовая работа

Описание работы

Целью данной курсовой работы является полный анализ инвестиционного проекта. Для этого необходимо выполнить следующие задачи:
рассмотреть существующие методологические подходы к оценке эффективности инвестиционного проекта;
исследовать возможности инвестирования проекта;
провести коммерческий, экономический и финансовый анализ проекта;
выбрать источник финансирования для своего инвестиционного проекта;
дать оценку портфельному инвестированию;
оценить проект в условиях рационирования капитала и изменения продолжительности проектов;
оценить риски, связанные с осуществлением проекта.

Содержание работы

Введение…………………………………………………………………………...3
1. Теоретическая часть курсовой работы……………………………………....6
1.1 Методология оценки эффективности инвестиционного проекта…...6
1.2 Различные аспекты учета фактора времени при оценке эффективности инвестиций……………………………………………………..11
2. Прединвестиционные исследования проекта……………………………….18
2.1 Исследование возможностей инвестирования проекта……………18
2.2 Коммерческий анализ инвестиционного проекта…………………..29
2.3 Технический анализ инвестиционного проекта…………………….36
3. Экономический анализ инвестиционного проекта…………………………46
3.1 Расчет показателей оценки эффективности проекта……………..46
3.2 Экономический анализ проекта…………………………………….51
3.2.1 Оценка финансовой реализуемости проекта………………51
3.2.2 Оценка общественной эффективности проекта……………65
3.2.3 Оценка коммерческой эффективности проекта в целом…..69
3.2.4 Эффективность участия предприятия в проекте…………...75
3.2.5 Эффективность с позиции кредитора и акционера
4. Оценка влияния инфляции и изменения цены капитала на эффективность проекта……………………………………………………………………………83
5. Сравнение двух инвестиционных проектов различной продолжительности……………………………………………………………...87
6. Оценка эффективности портфельного инвестирования……………………89
6.1 Проекты поддаются дроблению……………………………………...89
6.2 Проекты не поддаются дроблению…………………………………..90
6.3 Портфель на два года…………………………………………………91
7. Финансовый анализ эксплуатирующей проект компании…………………93
8. Оценка проектов в условиях рационирования капитала………………….124
9. Анализ рисков проекта……………………………………………………..129
9.1 Метод точки безубыточности………………………………………129
9.2 Метод чувствительности……………………………………………136
9.3 Метод сценариев……………………………………………………..141
9.4 Метод дерева решений………………………………………………143
Заключение……………………………………………………………………...144
Список использованной литературы…………

Файлы: 1 файл

!!!КУРСАК (1).doc

— 4.70 Мб (Скачать файл)

 

 

Таблица 10 Экспертная оценка угроз организации

Параметры

Экспертные баллы

Сумма баллов

Средний балл

№1

№2

№3

№4

№5

1

Ожесточение конкуренции

4

4

5

5

5

23

4,6

2

Уровень культуры населения

3

3

2

3

3

14

2,8

3

Инфляционные процессы

4

3

4

3

3

17

3,4

4

Неблагоприятное изменение налоговой политики

4

4

4

4

4

20

4

5

Изменение вкусов и потребностей клиентов

3

2

2

3

2

12

2,4

6

Неблагоприятный сдвиг в курсах валют

3

3

3

3

3

15

3

7

Влияние некачественной продукции конкурентов на восприятие бренда и продукции

5

5

4

5

4

23

4,6

8

Изменения законодательства

5

4

4

4

5

22

4,4

9

Доминирование иностранных брендов

4

3

4

3

3

20

4

10

Рост арендных ставок в городе

5

5

5

5

5

25

5


 

 

Таблица 11 Экспертная оценка сильных сторон организации

Параметры

Экспертные баллы

Сумма баллов

Средний балл

№1

№2

№3

№4

№5

1

Высококвалифицированный управленческий и производственный персонал

5

4

5

4

5

23

4,6

2

Хороший имидж ресторанов

5

5

5

5

5

25

5

3

Разнообразное меню

5

4

4

5

5

23

4,6

4

Наличие эксклюзивных фирменных блюд, разработанных непосредственно мастер - поварами ресторанов по собственной уникальной технологии

5

5

5

4

5

24

4,8

5

Рост числа постоянных корпоративных клиентов

5

5

5

5

5

25

5

6

Возможность резервирования столиков по электронной почте

4

4

5

5

4

22

4,4

7

Ориентация деятельности ресторанов в значительной степени на удовлетворение потребностей клиентов

4

5

5

5

4

23

4,6

8

Прочная сложившаяся репутация производителя качественной продукции

5

5

4

5

5

24

4,8

9

Получение высокой прибыли

5

5

4

5

4

23

4,6

10

Использование ресурсов Интернет

5

5

4

5

4

23

4,6


 

 

Таблица 12 Экспертная оценка слабых сторон организации

Параметры

Экспертные баллы

Сумма баллов

Средний балл

№1

№2

№3

№4

№5

1

Устаревшее оборудование

5

5

3

5

4

22

4,4

2

Высокая арендная плата

5

5

4

5

4

23

4,6

3

Неэффективная загрузка крупных производственных помещений

3

4

5

4

4

20

4

4

Слабая организация маркетинговой информационной системы на предприятии

5

5

5

4

5

24

4,8

5

Отсутствие опыта маркетинговых исследований

4

3

4

4

3

18

3,6

6

Значительная нагрузка на одного специалиста

3

4

3

4

4

18

3,6

7

Высокие затраты ручного труда на централизованном складе

4

3

2

3

4

16

3,2

8

Узкий ассортимент в отдельных ресторанах

4

3

4

5

3

19

3,8

9

Нестабильные объемы реализации

5

5

4

5

4

23

4,6

10

Неэффективное использование работников

5

4

5

4

4

22

4,4


 

 

Таблица 13 Матрица SWOT

 

 

(5)

Возможности:

1. Расширение ассортимента

2. Рост числа туристов (в связи с различными мероприятиями)

3.Возможность привлечения инвестиций

(4,7)

Угрозы:

1. Ожесточение конкуренции

2. Влияние некачественной продукции конкурентов на восприятие бренда и продукции

3. Рост арендных ставок в городе

(4,9)

Сильные стороны:

1. Хороший имидж ресторанов

2. Рост числа постоянных корпоративных клиентов

3. Наличие эксклюзивных фирменных блюд, разработанных непосредственно мастер - поварами ресторанов по собственной уникальной технологии

9,9

9,6

(4,7)

Слабые стороны:

1. Высокая арендная плата

2. Слабая организация маркетинговой информационной системы на предприятии

3. Нестабильные объемы реализации

9,7

9,4


 

 

Наибольшее количество баллов находится в поле СИВ

 

Разработаны следующие маркетинговые стратегии ресторана:

  • За счет привлекательного имиджа предприятия, занять устойчивое положение на рынке.
  • За счет приемлемых цен на услуги, повысить уровень культуры населения.
  • За счет потребностей потребительского рынка, улучшить квалификацию исполнителей.
  • За счет современных технологий улучшить, своевременность выполнения заказов.

В результате решения поставленных задач цель работы достигнута.

 

2.3 Технический анализ проекта

 

В  большинстве случаев   выбор   местоположения,  как   и   масштаба   проекта   связан с необходимостью достижения компромисса между  рядом  технических, экономических, экологических, социальных и других факторов. Выбранный мной регион при анализе инвестиционных возможностей, анализируется по нескольким группам факторов.

 

Санкт-Петербург (с 1914 до 1924 — Петроград, с 1924 до 1991 — Ленинград) — город федерального значения Российской Федерации, административный центр Северо-Западного федерального округа, место нахождения Конституционного суда Российской Федерации (с 2008 года), Межпарламентской ассамблеи СНГ (с 1992 года) и органов власти Ленинградской области. Расположен в Северной Европе, на северо-западе Российской Федерации, на берегу Финского залива Балтийского моря, в устье реки Невы.

Город основан 16 (27) мая 1703 года Петром I. С 1712 по 1918 годы — столица Российской империи. Носит звание Город-герой (с 1965 года).

Население — 4 848 700 человек (2011 год), это самый северный в мире город с населением более одного миллиона человек. Среди городов, полностью расположенных в Европе, Санкт-Петербург является третьим по населению, а также первым по численности жителей городом, не являющимся столицей. Центр Санкт-Петербургской городской агломерации.

Санкт-Петербург — важный экономический, научный и культурный центр России, крупный транспортный узел. Исторический центр Санкт-Петербурга и связанные с ним комплексы памятников входят в список Всемирного наследия ЮНЕСКО; это один из самых важных в стране центров туризма.

Кроме того, рассмотрим также факторы, влияющие на выбор, местоположение и масштаб проекта:

1. Специалисты и рабочие. Санкт-Петербург — четвёртый по численности город Европы (после Стамбула, Лондона и Москвы), второй по численности населения город Европы, не являющийся столицей государства, и самый северный город с населением более миллиона человек; центр Санкт-Петербургской городской агломерации.

По итогам переписи населения 2002 года (данные не совпадают с табличными), население Санкт-Петербурга составило 4 661 219 человек, в том числе: 44,9 % мужчин и 55,1 % женщин.

Численность населения Санкт-Петербурга, по официальным данным по состоянию на 2008 год составило 4 600 310 жителей.

По итогам переписи 2010 года, население Санкт-Петербурга составило 4848,7 тыс. чел, из которых 2209,6 (45,57%) тыс. - мужчины и 2639,1 тыс. (54.43%) - женщины.

Около 40 % горожан имеют высшее образование. Во второй половине 1980-х годов население города превышало пять миллионов человек.

Национальный состав — русские (94,88 %), украинцы (1,87 %), белорусы (1,17 %), евреи (0,78 %), татары (0,76 %), финны (0,09 %) и другие национальности.

В городе зарегистрировано более 200 национальных объединений, 33 общеобразовательные школы с национально-культурным курсом в образовании, 10 национальных воскресных школ, где изучаются национальные языки и культура, традиции народа, более 60 национальных фольклорных ансамблей.

Согласно данным в прессе со ссылкой на Петростат средняя начисленная за октябрь 2010 года номинальная з/п составила в городе 27,6 тысяч рублей, в то же время работающие в Ленинградской области компании выплачивали в среднем 21,1 тысячу в месяц.

Общая численность работающих в Санкт-Петербурге (включая занятых в малом бизнесе) оценивается в 1,8 млн человек, доля иногородних составляет 41 % или 732,6 тысячи человек, зарегистрированных по месту жительства в иных регионах страны.

Информация о работе Оценка эффективности инвестиционного проекта