Отношения тульской молодежи к службе в армии

  По вопросам проблем армии, неуставных отношений так же известны труды В.В.Иванова , А.Ю.Солнышкова .

Проблемная ситуация: Число юношей, которые уклоняются от службы в армии растет, всвязи с непопулярностью армии в России.

Теоретический объект: Отношение тульской молодежи к армии

Эмпирический объект: Молодежь в возрасте 16-26 лет, 30 респондентов

Предмет исследования: Причины отрицательного отношения молодых людей к армии

Цель: Выявить причины, почему молодые люди не хотят служить в армии, для разработки рекомендации по улучшению оценки российской армии и поднятию уровня престижа российской армии.

 

Задачи исследования:

1.  Выявить основные причины уклонения от армии

2. Определить уровень оценки российской армии среди молодежи

3. Выявить, что, по мнению тульской молодежи, не хватает российской армии

Интерпретация понятий в системе объекта:

Армия - обобщённое понятие части вооружённых сил государства, предназначенной для широкомасштабных военных действий против внешнего противника.

Молодёжь — это особая социально-возрастная группа, отличающаяся возрастными рамками и своим статусом в обществе: переход от детства и юности к социальной ответственности. Некоторыми учёными молодёжь понимается как совокупность молодых людей, которым общество предоставляет возможность социального становления, обеспечивая их льготами, но ограничивая в возможности активного участия в определённых сферах жизни социума. Возрастные рамки, позволяющие относить людей к молодёжи, различаются в зависимости от конкретной страны. Как правило, низшая возрастная граница молодёжи — 14-16 лет, высшая — 25-35 лет.

Призывник - лицо, подлежащее по законам государства призыву на военную службу в Вооружённые Силы (ВС), при призывной или смешанной системе комплектования ВС.

Уклонист — гражданин призывного возраста (в РФ — с 18 до 27 лет невключительно), который уклоняется от призыва службы в армии.

 

 

Операционализация понятий в системе объекта

Показатель		Переменная	Индикатор
Уклонист		Виды незаконного уклонения от армии	С помощью взятки Уклонение с помощью ложного выезда за границу Уклонение с помощью отъезда в другой город страны без изменения места воинского учета. Уклонение посредством «игры в прятки» или игнорирования — уклонист не подписывает повестки, не открывает дверь сотрудникам Уклонение от службы через хорошие знакомства — например, если родители или иные родственники призывника имеют высокие государственные посты
		Виды законного уклонения	Отъезд за границу: граждане РФ, выехавшие за рубеж на ПМЖ или более чем на 6 месяцев, обязаны сняться с воинского учёта и, соответственно, не подлежат призыву на военную службу. Получение отсрочек по учёбе, семейным обстоятельствам, состоянию здоровья. Получение освобождения от призыва по состоянию здоровья.
Армия	Виды армии		Альтернативная По контракту Наблюдательная Оккупационная Осадная

 

Операционализация понятий в системе предмета

 

Показатель	Переменная	Индикатор
Уклонение от армии	Причины уклонения от армии	Дедовщина Угроза отправки в горячие точки Тяжелые бытовые условия Изнеженность, страх перед тяготами и испытаниями армейской жизни. Отсутствие сознания своего долга перед Родиной. Потеря времени для учёбы, возможности профессионального роста. Оторванность от дома, от друзей и близких.

 

Гипотезы:

1.Основная причина уклонения  юношей от службы в армии  – это потеря времени для  учебы. (объяснительная)

2.Российской армии не  хватает улучшенных бытовых условий (описательная)

 

3.2 Процедурно-методический  раздел программы

Метод сбора информации: Интернет-опрос - это метод сбора социологической информации по конкретным событиям, фактам, явлениям социальной реальности (окружающей действительности) посредством международной компьютерной сети Интернет (On-line).

Применение:

При существующем количестве пользователей Интернета – может применяться либо для изучения интернет-аудитории, либо для изучения аудитории состав которой можно контролировать (например, опрос сотрудников предприятия, опрос с предварительным оффлайн-рекрутингом и т.д.)

С помощью интернет-опроса мы сможем решить следующие задачи:

1.  Выявить основные причины уклонения от армии

2. Определить уровень оценки российской армии среди молодежи

3. Выявить, что, по мнению тульской молодежи, не хватает российской армии

 

 

 

 

 

 

 

3.3 Аналитический  отчет и рекомендации

Исходя из полученных данных, представленных в таблице 1.1, а так же диаграмме 1.2 мы видим, что основной причиной негативного отношения к армии у молодёжи является – потеря времени для учёбы, возможности профессионального роста (40,5%) Причина второго плана - Дедовщина, издевательство со стороны старослужащих и офицеров (21,8%)

Исходя из видимых отрицательных сторон армии, у молодёжи формируется негативное отношение к службе, как следствие нежелание служить.

 

Таблица 2.1

Распределение ответов на вопрос: «Уклонялись Вы или ваши знакомые от службы в армии?»

 

Варианты ответов	Частота	%
Да, многие	8	26,7
Да, Один-два	12	40
Нет, никто	8	26,7
Да, я лично уклонялся	2	6,7
Итого:	30	100

 

Из данных таблицы 2.1 и диаграммы 2.2, мы видим что большинство молодёжи уклоняется от службы в армии, т.к. на вопрос «Уклонялись Вы или ваши знакомые от службы в армии?»  «да, один – два» (40%), но только 6,7 % респондентов признались, что лично уклонялись от службы в армии.

Таблица 3.1

Распределение ответов на вопрос: «Какую бы Вы дали оценку армии РФ?»

 

Варианты ответов	Частота	%
Удовлетворительно	10	34,5
Хорошо	3	10,3
Неудовлетворительно	17	55,2
Отлично	0	0
Итого:	30	100

 

По данным представленным в таблице 3.1 и диаграмме 3.2, видно что современная молодежь оценивает армию РФ, как «неудовлетворительно» (55,2% от опрошенных), «хорошо» ( 10,3% от опрошенных), «удовлетворительно» (34,5%),  что свидетельствует о низком престиже армии среди молодёжи.

Таблица 4.1

Распределение ответов на вопрос: «По вашему  мнению с какого возраста должны призывать в армию?»

 

Варианты ответов:	Частота	%
18-27 лет	17	56,7
27-30 лет	2	6,7
15-18 лет	6	20
Другое:	5	16,7
Никогда	1
Контракт	4
Итого:	30	100

 

Исходя из данных, представленных в таблице 4.1, а так же диаграмме 4.2, мы видим, что большинство респондентов (56,7%), считают, что призывным возрастом для службы в армии должен являться возраст от 18 до 27 лет, что соответствует современным стандартам призывного возраста. 6,7% опрашиваемых, посчитали что для службы в армии подходит более зрелый контингент, а именно молодежь в возрасте от 27 до 30 лет.

 

Таблица 5.1

Распределение ответов на вопрос: « Какой срок службы Вы считаете наиболее оптимальным?»

 

Варианты ответов:	Частота	% от опрошенных
1 год	20	65,5
1,5 года	0	0
2 года	5	17,2
Другое:	5	17,2
6 месяцев	2
Контракт	2
25 лет =)	1
Итого:	30	100

 

Из данных таблицы 5.1 а так же диаграммы 5.2, мы можем сделать вывод о том, что большинство респондентов (65,5 от опрашиваемых) считают оптимальным сроком службы 1 год.

Таблица 6.1

Распределение ответов на вопрос: «Нужна ли по-вашему альтернативная армия?»

Варианты ответов	Частота	% от ответивших
Да	8	30,8
Нет	6	23,1
Не знаю	12	46,2
Пропущенные:	4
Итого:	26	100

 

Данные представленные в таблице 6.1, а так же диаграмме 6.2 отражают распределение ответов на вопрос – «Нужна ли по – вашему мнению альтернативная армия?». Часть респондентов, а именно 30,8% от опрашиваемых, ответили что альтернативная армия нужна современной молодёжи.

Таблица 7.1

Распределение ответов на вопрос: «Как Вы относитесь к службе по контракту?»

 

Варианты ответов	Частота	%
Положительно	22	75,9
Отрицательно	3	10,3
Затрудняюсь ответить	4	13,8
Пропущенные:	1	1,0
Итого:	29	100,0

В таблице 7.1 представлено распределение ответов на вопрос: «Как вы относитесь к службе по контракту?». Большинство респондентов (75,9%) положительно относятся к службе по контракту, 10,3% опрашиваемых высказали своё отрицательное отношение.

 

Таблица 8.1

Распределение ответов на вопрос: «Чего, как Вам кажется, не хватает Российской армии?»

 

Варианты ответов:	Частота	% от  опрошенных
Дисциплины	8	29,6
Улучшение бытовых условий	10	37
Престижа в обществе	6	18,5
Хорошего питания	2	7,4
Другое:	2	7,4
Не хватает порядка	2
Итого:	27	100,0%

 

Из таблицы 8.1, которая показывает распределение ответов на вопрос «Чего, как Вам кажется, не хватает Российской армии?», большинство респондентов (37%) считают, что Российской армии не хватает улучшенных бытовых условий, 29,6% респондентов считают что армии РФ не хватает Дисциплины. Меньшинство, а именно 7,4% считают что современной армии не хватает хорошего питания. Исходя из полученных данных заметно, что современная молодежь отчётливо видит минусы армии РФ, и соответственно у молодых людей отсутствует желание служить в армии РФ.