Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Июля 2012 в 14:06, курсовая работа
Глубокие изменения в обществе на рубеже XX и XXI веков обусловили интерес к социальному знанию, внимание к проблемам взаимосвязи общества и личности, руководителя и подчиненного. Среди дисциплин, изучающих общество и общественные отношения, не последняя роль принадлежит психологии управления. Она призвана интегрировать знания о психологическом содержании управленческих решений. Ведь управление как социальный процесс, имеющий дело с живыми людьми, не всегда развивается по инструкциям и формулярам. Помимо формальных взаимоотношений, в любой организации существует сложная система неформальных связей, зависимостей и межличностных отношений.
Введение …………………………………………………………………………..3
1. Сущность личности в системе управления…………………………………...4
1.1. Различные научные подходы к рассмотрению личности и особенности психолого-управленческого подхода …………………………….4
1.2. Общие понятия о личности в роли объекта и субъекта управления…7
2. Личность руководителя и подчиненного в системе управления ………….16
2.1.Психологический анализ личности руководителя как субъекта управления ………………………………………………………………………16
2.2. Личность подчиненного как объект управления……………………..22
3. Условия эффективного взаимодействия объекта и субъекта управления...27
Заключение……………………………………………………………………….34
Список литературы ……………………………………………………………...35
1 Науменко Е.А. Психология управления. Учебное пособие. – М.: академия, 2005.
2 Хьел Л., Зиглер Д. Теории личности – СПб.: Питер, 2006
3 Хьел Л., Зиглер Д. Теории личности – СПб.: Питер, 2006
4 Карпов А.В. Психология менеджмента – М.: Гардарики, 2005
5 Урбанович А.А. Психология управления: Учебное пособие. – МН.: Харвест, 2006
6 Кричевский Р.Л. Если Вы – руководитель… Элементы психологии менеджмента в повседневной работе – М.: Дело, 2006
7 Никифорова Н.А. Формальный статус руководителя как детерминанта восприятия его подчиненными. Дис. канд. псих. наук. – Иваново, 2005
8 Почкбут Л.Г., Чикер В.А. Организационная социальная психология. СПб.: Речь 2006
9 Щекин Г.В. Практическая психология менеджмента: Как делать карьеру. Как строить организацию: Научно-практическое пособие. – Киев, 2005
Информация о работе Условия эффективного взаимодействия объекта и субъекта управления