Рынок труда Ростовской области

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Декабря 2010 в 16:03, курсовая работа

Описание работы

Безработица выступает как превышение предложения рабочей силы над спросом на нее. Структура безработицы по ее причинам включает четыре основных категории рабочей силы:


•Потерявшие работу в результате увольнения
•Добровольно оставившие работу
•Пришедшие на рынок труда после перерыва
• Впервые пришедшие на рынок труда

Содержание работы

1.Теоретические аспекты функционирования рынка труда и безработицы…………………………………………………………….…..3


1.Понятие и сущность безработицы…………………………….……...…..3


2.Причины безработицы…………………………………………….………3



3.Виды и измерение безработицы……………………………………….…4


2.Современные проблемы занятости и безработицы на рынке труда Ростовской области…………………………………………………….…..5


1.Краткая характеристика Ростовской области……………………………5


2.Административно-территориальное деление и население……………..6


3.Анализ рынка труда Ростовской области………………………………..7


2.3.1. Особенности спроса и предложения на рынке труда Ростовской области..………………………………………………………………………..7


3. Расчеты основных показателей безработицы…………………………….9


3.1 Расчет естественного уровня безработицы ……………………………..9


3.2. Кривая Филипса…………………………………………………………10


3.Закон Оукена: расчет потерь ВВП……………………………………..12


Выводы: пути регулирования безработицы и занятости………………….14


Список литературы…………………………………………………………..15



Приложение – Паспорт областной программы по снижению напряженности на рынке труда Ростовской области на 2009г.

Скачать архив (30.50 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Файлы: 1 файл

Рынок труда.doc

— 122.00 Кб (Скачать файл)

Список  литературы: 

  1. Швецов  К.В. «Рынок труда и управление занятостью»,учебное  пособие.//СПб: Издательство Политехнического университета, 2007
  2. Сайт Администрации Ростовской области : http://www.donland.ru/
 
  1. Социальный  атлас российских регионов: http://atlas.socpol.ru/
 
  1. Федеральная служба государственной статистики: http://www.gks.ru/
 
  1. Система «Регионы России»: http://data.cemi.rssi.ru/isepweb/reg.htm
 

    6) Областная  программа по снижению напряженности  на рынке труда Ростовской области на 2009 год: http://www.rostozan.ru/zacon/Programma.doc  
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     

Приложение

 
ПАСПОРТ

ОБЛАСТНОЙ ПРОГРАММЫ  ПО СНИЖЕНИЮ

НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА  РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ 

НА 2009 ГОД 

Наименование  Программы  – Областная программа  по снижению напряженности на рынке труда Ростовской области на 2009 год (далее – Программа)
Основание для разработки Программы  – Закон Российской Федерации от 19.04.91 № 1032-1 «О занятости  населения в Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 31.12.2008 № 1089 «О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации»

Государственный заказчик Программы  – Администрация Ростовской области 
Разработчик Программы  – управление  государственной службы занятости  населения Ростовской области,  
министерство труда и социального развития Ростовской области
Основная  цель Программы – сохранение  стабильной ситуации на рынке труда,

повышение эффективности занятости населения,

снижение социальной напряженности 

Основные  задачи

Программы

–
  • недопущение высвобождения работников, сохранение их занятости;
  • обеспечение временной занятости безработных граждан, работников организаций, находящихся под угрозой массового увольнения, и граждан, ищущих работу; 
  • увеличение числа субъектов малого предпринимательства за счет организации самозанятости безработных граждан.
Срок  реализации Программы  – 2009 год 
Структура  мероприятий Программы – опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы массового увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников);

организация общественных работ, временного трудоустройства, стажировки   в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения;

содействие развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан.

Исполнители, соисполнители Программы  – управление  государственной службы занятости  населения Ростовской области;

министерство  экономики, торговли, международных  и внешнеэкономических связей Ростовской области;

министерство  общего и профессионального образования  Ростовской области;

министерство  труда и социального развития Ростовской области;

органы исполнительной власти Ростовской области;

органы местного самоуправления;

учреждения профессионального  образования всех уровней, расположенные  на территории Ростовской области;

предприятия и  организации Ростовской области

Объемы  и источники            финансирования Программы – общий объем  финансирования Программы – 312708,6 тыс. рублей.

Из общего объема финансирования Программы:

средства федерального бюджета – 297073,0 тыс. рублей;

средства областного бюджета –  15635,6 тыс. рублей

Ожидаемые конечные                результаты              реализации         Программы – организация опережающего обучения 1472 работников организаций  и предприятий, находящихся под  угрозой массового увольнения;

обеспечение участия  в общественных работах, временном  трудоустройстве, включая стажировку, 7205 человек;

содействие в  организации самозанятости 3400 безработных граждан из числа зарегистрированных в органах службы занятости;

сдерживание уровня регистрируемой безработицы на конец 2009 года – 1,7%

Система организации контроля за исполнением  Программы  – координацию деятельности исполнителей Программы осуществляет управление государственной службы занятости населения Ростовской области;

контроль за исполнением Программы осуществляет Администрация Ростовской области 

Информация о работе Рынок труда Ростовской области