Регулирование трудовых отношений на неплатежеспособных предприятиях

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Февраля 2013 в 05:37, контрольная работа

Описание работы

Цель контрольной работы состоит в изучении
Для достижения цели были определены следующие задачи:
- изучение регулирования трудовых отношений при проведении реорганизационных и ликвидационных процедур;
- ознакомление с ролью профсоюзов в регулировании трудовых отношений кризисных предприятий.

Содержание работы

Введение 3
1. Регулирование трудовых отношений при проведении реорганизационных процедур 4
2. Регулирование трудовых отношений при проведении ликвидационных процедур 7
3. Роль профсоюзов в регулировании трудовых отношений кризисных предприятий 11
Заключение 15
Список использованной литературы 16

Файлы: 1 файл

Антикризис Прохорова1.doc

— 194.00 Кб (Скачать файл)

│ увольнения)                                                             │

│    Причина  массового высвобождения _____________________________________│

│                                                                         │

│    Численность  работников, подлежащих высвобождению (чел.), ____________│

│                                                                         │

│    Дата начала массового высвобождения "__" __________ 20__ г.          │

│                                                                         │

│    Дата окончания массового высвобождения "__" ___________ 20__ г.      │

└─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘

 

 

 

 

 

Образец бланка сведений о высвобождаемых работниках

 

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│                  СВЕДЕНИЯ О ВЫСВОБОЖДАЕМЫХ РАБОТНИКАХ                   │

│                                                                         │

│    Полное наименование предприятия _____________________________________│

│                                       (для лиц, нанимающих отдельных    │

│_______________________________                                          │

│граждан по договорам, - Ф.И.О.)                                          │

│    Адрес ______________________________________ Телефон ________________│

│                                                                         │

│    _____________________________________________________________________│

│       N п/п/Ф.И.О./Профессия или специальность/Квалификация/Средняя     │

│_________________________________________________________________________│

│заработная плата                                                         │

│_________________________________________________________________________│

│_________________________________________________________________________│

│                                                                         │

│                                                                         │

│    "__" ____________ 200_ г.           Подпись руководителя             │

│                                                                         │

│    М.П.         Ф.И.О. и телефон исполнителя ___________________________│

└─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

 

Образец уведомления, направляемого  выборному профсоюзному органу данного  предприятия

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│                                                В Совет профессионального│

│                                                союза работников         │

│                                                ________________________ │

│                                                 (наименование отрасли)  │

│                                                                         │

│                                                                         │

│                               УВЕДОМЛЕНИЕ                               │

│                                                                         │

│    Настоящим  уведомляю,  что   в   связи  с  решением  общего  собрания│

│_______________________ о ликвидации ______________________ акционерного │

│(акционеров/участников)              (открытого, закрытого)              │

│общества                                                                 │

│(общества с  ограниченной ответственностью) ______________________________

│                                                  (наименование)         │

│                                                                         │

│протокол N __ от "__" __________ 200_ г. начиная с "__" _________ 200_ г.│

│будет высвобождено _____ работников нашего предприятия.                  │

│                                                                         │

│    Приложение:  протокол  общего собрания акционеров (участников) N ____│

│от "__" _________ 200_ г.                                                │

│                                                                         │

│    Председатель ликвидационной комиссии                                 │

│                                                                         │

│    М.П.                                                                 │

└─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

 

Образец уведомления  работника в связи с предстоящим увольнением

 

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│                                                            Бухгалтеру   │

│                                                            Ивановой И.И.│

│                                                                         │

│                               УВЕДОМЛЕНИЕ                               │

│                                                                         │

│    Уведомляем Вас о  предстоящей ликвидации предприятия в соответствии с│

│решением  учредителей,  протокол  N 6 от 2  июня 2006 года (решение суда,│

│п. 2 ст. 61 или  п. 1 ст. 65 ГК РФ).                                      │

│    Предупреждаем  Вас об увольнении с 10 августа 2006 года.              │

│                                                                         │

│Генеральный  директор ____________________ А.А. Петров                    │

│                          (подпись)                                      │

│Ознакомлен __________________ И.И. Иванова                               │

│               (подпись)                                                 │

│                                                                         │

│"01" июня 2006 г.                                                        │

└─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 4

Образец приказа о  прекращении (расторжении) трудового  договора в связи с ликвидацией  организациии записи в трудовую книжку

 

Унифицированная форма N Т-8

 

Утверждена

Постановлением

Госкомстата России

от 05.01.2004 N 1

 

                                                                  ┌───────┐

                                                                  │  Код  │

                                                                  ├───────┤

                                                    Форма по ОКУД │0301006│

    ОАО  "Комбинат по выпуску молочной  продукции"                  ├───────┤

____________________________________________________      по ОКПО │       │

             наименование организации                             └───────┘

 

                                                    ┌─────────┬───────────┐

                                                    │ Номер │    Дата   │

                                                    │документа│составления│

                                                    ├─────────┼───────────┤

                              ПРИКАЗ                │    1    │ 30.09.2005│

                          (распоряжение)            └─────────┴───────────┘

                   о прекращении (расторжении) трудового

                    договора с работником (увольнении)

 

       Прекратить действие трудового  договора от "01" февраля 2005 г. N 15,

                                              уволить "30" сентября 2005 г.

                                                      (ненужное зачеркнуть)

 

                                                          ┌───────────────┐

                                                          │Табельный номер│

                                                          ├───────────────┤

                     Сидорову Аллу Ивановну               │      0154     │

_________________________________________________________ └───────────────┘

                     фамилия, имя, отчество

 

                        строительно-ремонтный цех

___________________________________________________________________________

                         структурное подразделение

 

                              маляр 4 разряда

___________________________________________________________________________

               должность (специальность, профессия), разряд,

___________________________________________________________________________

                      класс (категория) квалификации

 

      в связи с ликвидацией организации,  с выплатой выходного пособия

___________________________________________________________________________

               основание прекращения (расторжения)  трудового

 

         в размере среднего месячного  заработка и предоставлением

___________________________________________________________________________

                           договора (увольнения)

 

       иных льгот и компенсаций, предусмотренных  законодательством,

___________________________________________________________________________

ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИЛОЖЕНИЯ 4

 

         пункт 1 статьи 81 Трудового кодекса  Российской Федерации

___________________________________________________________________________

 

                                        решение общего собрания общества от

    Основание  (документ, номер, дата): ____________________________________

                                             заявление работника,

 

            "__" ______ 200_ г., приказ генерального директора от

___________________________________________________________________________

             служебная записка, медицинское  заключение и т.д.

 

"__" _______ 200_ г. N __, письменное предупреждение  от "__" _____ 200_ г.

___________________________________________________________________________

 

    Руководитель  организации ___________    _________   ___________________

                              должность       личная    расшифровка подписи

                                             подпись

 

    С  приказом (распоряжением)

    работник  ознакомлен        ____________________  "___" ________ 20__ г.

                                подпись работника

 

    Мотивированное  мнение выборного

    профсоюзного  органа в письменной форме

    от "__" _____ 20__ г. N __ рассмотрено

 

Образец заполнения трудовой книжки

 

N    
записи

Дата     

Сведения о приеме на работу,   
переводе на другую постоянную  
работу, квалификации,      
увольнении (с указанием причин  
и ссылкой на статью,       
пункт закона)        

Наименование,   
дата и номер   
документа, на   
основании     
которого      
внесена запись

число

месяц

год

2       

3              

4      

13 

30

09

2007

Уволена  в связи       

Приказ от   

       

с ликвидацией организации, 

30.09.2005 N 1 

       

пункт 1 статьи 81 Трудового 

 
       

кодекса Российской Федерации 

 

Информация о работе Регулирование трудовых отношений на неплатежеспособных предприятиях