Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Декабря 2011 в 13:32, контрольная работа
Первым нормативным актом, регулирующим отношения в сфере труда на территории России, является Положение 1835 года "Об отношениях между хозяевами фабричных заведений и рабочими людьми, поступающими на оныя по найму". Данное Положение состояло из 10 статей и обязывало работодателя издать правила внутреннего трудового распорядка. Однако в Положении не было никаких указаний по поводу содержания таких правил. Поэтому их содержание определял работодатель без вмешательства с чьей-либо стороны. В связи, с чем рассматриваемое Положение не повлияло на регулирование трудовых отношений.
1. Зарождение трудового права
2. Советское трудовое право
3. Законодательство о труде в Российской Федерации
4. Понятие, содержание и субъекты трудового отношения