Процессуальные особенности рассмотрения трудовых споров, связанных с компенсацией морального вреда

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Декабря 2017 в 23:46, курсовая работа

Описание работы

Основной целью является анализ теоретических и практических проблем права на компенсацию морального вреда, причиненного работнику, изучение воздействия судебной практики на становление и совершенствование применения норм права о компенсации морального вреда.
Исходя из этого, в работе ставятся и решаются следующие задачи:
- проанализировать понятие «моральный вред»;
- изучить теоретико-правовые основы компенсации морального вреда;
- выявить и исследовать принципы, условия, определения размера компенсации морального вреда.

Содержание работы

Введение…………………………………………………………………………..3
1. Понятие и принципы компенсации морального вреда
1.1. Понятие морального вреда, его сущность и юридическое значение …….7
1.2. Категория морального вреда в трудовом праве…………………………...12
2. Определение размера компенсации морального вреда
2.1. Условия компенсации морального вреда в трудовом праве……………..18
2.2. Критерии определения размера компенсации морального вреда…… 28
3. Процессуальные особенности рассмотрения трудовых споров, связанных с компенсацией морального вреда….33
Заключение……………………………………………………………………….36
Список литературы …………………………………………………………… 40