Кадры предприятия. Производительность труда

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Марта 2015 в 11:36, практическая работа

Описание работы

Задача 1. В истекшем году списочный состав цеха был 40 человек. На предстоящий год планируется увеличить объем работ на 30%, увеличив производительность труда рабочих лишь на 10%.

Файлы: 1 файл

Практическая-работа-№-4.docx

— 12.69 Кб (Скачать файл)

Практическая работа на тему:

 Кадры предприятия. Производительность труда

 

Задача 1. В истекшем году списочный состав цеха был 40 человек. На предстоящий год планируется увеличить объем работ на 30%, увеличив производительность труда рабочих лишь на 10%.

Определите численность рабочих на планируемый год с учетом поставленных планов.

Задача 2. Определите численность рабочих по профессиям. Исходные данные:

Профессия

Общее кол – во обслуживаемых рабочих мест

Норма обслуживания оборудования

Число смен

Крановщик

30

15

2

Электрокарщик

20

10

2

Наладчик

50

5

2


 

Задача 3. Определите норму выработки и норму обслуживания аппаратчика вакуум-барабанной сушилки периодического действия на основе приведенных данных.

Продолжительность смены — 480 мин.

Загрузка сушилки — 3 т.

Нормативы времени обслуживания 1 сушилки за цикл — 37 мин. Подготовительно-заключительное время — 20 мин.

Время на отдых и личные надобности — 25 мин.

Задача 4. Определите норму выработки станочника на основе приведенных данных.

Время машинной работы — 12 мин.

Время ручной работы — 4 мин.

Время обслуживания рабочего места — 2,5%.

На отдых и личные надобности — 4% оперативного времени.

Продолжительность рабочей смены — 780 мин.

Задача 5. Определите численность рабочих - сдельщиков на основе приведенных данных.

Технологическая трудоемкость производственной программы составляет по плану 3560 тыс. нормо-ч.

Реальный фонд рабочего времени в плановом периоде — 225 дней.

Реальная продолжительность рабочего дня — 7,78 ч.

Планируемый коэффициент выполнения норм — 1,2.

 


Информация о работе Кадры предприятия. Производительность труда