Пенсионный фонд Российской Федерации, его роль в осуществлении пенсионного обеспечения граждан

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Февраля 2011 в 20:03, курсовая работа

Описание работы

Пенсионный фонд имеет огромное влияние на экономику страны, так как главной целью его является – обеспечить заработанный человеком уровень жизненных благ путем перераспределения и накопления средств во времени и в пространстве – где бы человек ни жил, он своим трудом и прошлыми социальными отчислениями гарантирует себе определенный прожиточный уровень в будущем.

Содержание работы

Введение 3
1. Пенсионный Фонд России и его правление 4
1.1 История Пенсионного Фонда 4
1.2. Правление Пенсионного Фонда России 9
2. Виды пенсий, условия их назначения 13
2.1 Трудовые пенсии 14
2.1.1 Трудовая пенсия по старости 14
2.1.2 Трудовая пенсия по инвалидности 17
2.1.3 Трудовая пенсия по случаю потери кормильца 19
2.2 Сроки назначения пенсий 24
3. Перспективы развития пенсионного обеспечения в России 25
Заключение 30
Список литературы 32

Файлы: 1 файл

Контрольная работа по Фмнансам.doc

— 212.50 Кб (Скачать файл)

     Трудовую  деятельность начал в 1950 году в должности  оперативного работника МГБ. С 1954 по 1962 работал в различных должностях в дальневосточном пароходстве. С 1962 по 1971 возглавлял Судоремонтный завод в г. Находка. С 1971 по 1976 работал в должности начальника Управления материально-технического снабжения Дальневосточного района, а 1977 году возглавил исполком Приморского краевого Совета Народных депутатов. С 1986 год занимает руководящие позиции в Совете Всероссийской общественной организации ветеранов (пенсионеров) войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов.

     Имеет Орден Октябрьской Революции, три ордена Трудового Красного Знамени и орден «Знак Почета», Орден Почета, медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» 2-й степени. 
 

2. Виды пенсий, условия их назначения

 

     С 2002 года в России действует пенсионная модель, основанная на страховых принципах. В отличие от прежней системы, пенсионные права граждан теперь зависят не только от стажа работы, но и от размера зарплаты и пенсионных взносов.

     С 1 января 2010 года трудовая пенсия по старости состоит из двух частей - страховой и накопительной.

     Деление трудовой пенсии по инвалидности и  трудовой пенсии по случаю потери кормильца  на составляющие части не предусмотрено.

     При этом размеры страховой части  трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца определяются с учетом фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности и фиксированного базового размера трудовой пенсии по случаю потери кормильца соответственно.

     Таким образом, с 1 января 2010 года вместо базовой  части трудовой пенсии введен фиксированный  базовый размер трудовой пенсии (страховой  части трудовой пенсии по старости), как составная часть страховой  части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца.

     Фиксированный базовый размер трудовой пенсии (страховой  части трудовой пенсии по старости) устанавливается в твердом размере. При этом применяется порядок  его дифференциации, аналогичный ранее действовавшему в отношении базовой части трудовой пенсии.

     Условием  назначения трудовой пенсии по старости является наличие пяти лет страхового стажа и достижение установленного законодательством пенсионного  возраста. Трудовая пенсия по инвалидности устанавливается гражданам, признанным в установленном порядке  инвалидами I, II и III группы.

     Тарифы  страховых взносов для лиц 1967 года и моложе распределяются следующим  образом: 8% - на страховую часть трудовой пенсии, 6% - на накопительную часть трудовой пенсии. Для лиц 1966 года рождения и старше уплаченные работодателями страховые взносы в полном объеме поступают на страховую часть трудовой пенсии. На каждое застрахованное лицо в Пенсионном фонде открыт индивидуальный лицевой счет, на который зачисляются взносы, уплачиваемые работодателем.

     Правила те же, что и для банковских вкладов. Только эти деньги нельзя снять со счета, и вместо начисления процентов  по вкладу пенсионный капитал ежегодно индексируется. К пенсионным накоплениям  ежегодно добавляется инвестиционный доход, полученный от управления средствами накопительной части пенсии управляющими компаниями. Государство гарантирует, что каждый учтенный на счете рубль уплаченных взносов и полученного инвестиционного дохода, зафиксированного на дату назначения пенсии будет возвращен застрахованному лицу в виде пенсии.

     Таким образом, размер пенсии напрямую зависит от суммы на лицевом счете, сформированной за всю трудовую деятельность.

2.1 Трудовые пенсии  

 

     Трудовая  пенсия - ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц - заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц.

     Виды  трудовых пенсий:

     - трудовая пенсия по старости;

     - трудовая пенсия по инвалидности;

     - трудовая пенсия по случаю потери кормильца.

     Трудовая пенсия по старости может состоять из страховой и накопительной частей. Деление трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца на составляющие части не предусмотрено. Гражданам, не имеющим по каким-либо причинам права на трудовую пенсию, устанавливается социальная пенсия на условиях, которые определяются Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

2.1.1 Трудовая пенсия по старости

 

     Трудовая  пенсия по старости – это ежемесячная  денежная выплата, назначаемая гражданам, достигшим установленного законом возраста и имеющих необходимый трудовой стаж, в целях компенсации им заработной платы или иного дохода, которые они получали в период трудовой деятельности.

     Трудовая  пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

     Согласно  действующему пенсионному законодательству размер трудовой пенсии по старости складывается из страховой и накопительной  частей трудовой пенсии по старости.

     Размер  трудовой пенсии по старости = СЧ + НЧ,  где

     СЧ - страховая часть трудовой пенсии по старости

     НЧ - накопительная часть трудовой пенсии по старости

     Размер  страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:

     СЧ = ПК / Т + Б, где

     СЧ - страховая часть трудовой пенсии по старости;

     ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного  по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая  часть трудовой пенсии по старости;

     Т - количество месяцев ожидаемого периода  выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии. При назначении в 2010 году он составляет 192 месяца;

     Б - фиксированный базовый размер страховой  части трудовой пенсии по старости.

     Расчет  пенсионного капитала (ПК) 

     ПК =  ПК1 + СВ + ПК2, где

     ПК1 – расчетный пенсионный капитал, исчисленный при оценке пенсионных прав застрахованного лица по состоянию  на 01.01.2002;

     СВ  – сумма валоризации;

     ПК2 – сумма страховых взносов  и иных поступлений в Пенсионный фонд Российской Федерации за застрахованное лицо начиная с 01.01.2002;

     По  состоянию на 01.04.2010 общий фиксированный  базовый размер страховой части  трудовой пенсии по старости (Б) составлял 2723,41 рубля в месяц.

     Категория получателей пенсии 

     1) Граждане, достигшие 80-летнего возраста (не имеющие иждивенцев) и инвалиды I группы (не имеющие иждивенцев) - 5 446 рублей 82 копейки в месяц;

     2) Граждане, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы):  

     С 1 иждивенцем – 3 631 рубль 21 копейка в месяц

     С 2 иждивенцами – 4 539 рублей 01 копейка  в месяц

     С 3 иждивенцами – 5 446 рублей 81 копейка  в месяц;

     3)Граждане, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи:  

     С 1 иждивенцем – 6 354 рубля 62 копейки в  месяц

     С 2 иждивенцами – 7 262 рубля 42 копейки  в месяц

     С 3 иждивенцами – 8 170 рублей 22 копейки  в месяц;

     4) Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости увеличивается на соответствующий районный коэффициент;

     5) Граждане, не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы) - 4 085 рублей 11 копеек в месяц (независимо от места жительства);

     6) Граждане, не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж для мужчин не менее 25, а для женщин не менее 20 лет, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы - 8 170 рублей 22 копейки в месяц (независимо от места жительства);

     7) Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы): 

     С 1 иждивенцем – 5 446 рублей 81 копейка  в месяц

     С 2 иждивенцами – 6 808 рублей 52 копейки  в месяц

     С 3 иждивенцами – 8 170 рублей 22 копейки  в месяц (независимо от места жительства);

     8) Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж для мужчин не менее 25, а для женщин не менее 20 лет, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи:  

     С 1 иждивенцем – 9 531 рубль 92 копейки в  месяц

     С 2 иждивенцами – 10 893 рубля 62 копейки  в месяц

     С 3 иждивенцами – 12 255 рублей 33 копейки  в месяц 

     (независимо  от места жительства);

     9) Граждане, не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее календарных 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы) - 3 540 рублей 43 копеек в месяц (независимо от места жительства);

     10) Граждане, не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы - 7 080 рублей 86 копеек в месяц (независимо от места жительства);

     11) Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы): 

     С 1 иждивенцем – 4 720 рублей 57 копеек в месяц

     С 2 иждивенцами – 5 900 рублей 71 копейка  в месяц

     С 3 иждивенцами – 7 080 рублей 86 копеек в месяц (независимо от места жительства);

     12) Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых, находятся установленные законом нетрудоспособные члены семьи:

     С 1 иждивенцем – 8 261 рубль в месяц

     С 2 иждивенцами – 9 441 рубль 14 копеек в  месяц

     С 3 иждивенцами – 10 621 рубль 28 копеек в месяц (независимо от места жительства).

     Размер  накопительной части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:  

       НЧ = ПН / Т, где

     НЧ - размер накопительной части трудовой пенсии

     ПН - сумма пенсионных накоплений застрахованного  лица, учтенных в специальной части  его индивидуального лицевого счета  по состоянию на день, с которого ему назначается накопительная  часть трудовой пенсии по старости;

     Т - количество месяцев ожидаемого периода  выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой  части указанной пенсии. При назначении пенсии в 2010 году - 192 месяца.

2.1.2 Трудовая пенсия по инвалидности   

 

     С 1 января 2010 года изменен порядок пенсионного обеспечения граждан, признанных инвалидами. Назначение трудовой пенсии по инвалидности производится исходя из группы инвалидности, независимо от наличия у инвалида степени ограничения способности к трудовой деятельности.

Информация о работе Пенсионный фонд Российской Федерации, его роль в осуществлении пенсионного обеспечения граждан