Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Октября 2011 в 12:22, дипломная работа
Цель контрольной работы - рассмотреть жизненный цикл развития организации.
В настоящее время существуют различные подходы к выделению циклов развития фирмы. В данной работе рассмотрены два подхода: жизненный цикл организации, связанный с жизненным циклом продукции и выделение пятиэтапного цикла развития.
Введение………………………………………………………………….3
1. Теория о жизненном цикле организации, связанная с жизненным циклом продукции…………………………………………………….…………..4
2. Теория пятиэтапного развития организации…………….…..……7
3. Опасность и вероятность кризисов в тенденциях циклического развития…………………………………………………………….……...9
Заключение………………………………………………………………..12
Список литературы……………………………………………………….13
Поэтому в практике антикризисного управления очень важно уметь распознавать характер изменений в управляемых и неуправляемых процессах, отделять изменения переходного периода от изменений нормального функционирования фирмы.
Заключение
Согласно
органическому подходу к
Как правило, специалисты, несмотря на продолжающиеся дискуссии, сходятся в том, что полный жизненный цикл организации обязательно включает такие стадии, как формирование организации, ее интенсивный рост или «размножение», стабилизацию и кризис (спад). Причем последняя стадия вовсе не обязательно должна завершаться «смертью» или ликвидацией организации. Вполне возможным считается и вариант ее «возрождения» или «преображения».
В соответствии с концепцией процессуальности и стадийности развития организации ни одна организация не может слишком долго оставаться в одном и том же состоянии, а всегда проходит несколько этапов своего развития, каждый из которых сменяется следующим, но зачастую непросто, а с переживанием трудностей, противоречий. Можно выделить несколько подходов рассмотрения подобной этапности. В данной работе были рассмотрены два подхода.
Список литературы
1. Антикризисное управление. / Под ред. проф. Э.М. Короткова. - М.: Инфра-М, 2001.
2. Антикризисное управление. Теория. Практика. Инфраструктура. /Под ред. академика Г.А.Александрова. - М.: Век, 2002.
3. Мильнер Б.З. Теория организации. - М.: ИНФРА-М, 2002.