Кадровое делопроизводство

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Марта 2011 в 13:16, реферат

Описание работы

Документируя трудовые отношения, подавляющее большинство кадровых документов содержит информацию, обладающую высокой социальной значимостью. Поэтому отношение к работе с такими документами должно быть чрезвычайно серьезным. Поскольку от правильности заполнения кадровых документов зависит подтверждение определенных юридических фактов, на основе которых возникают те или иные права работника.

Содержание работы

Введение 3

1. Понятие и задачи кадрового делопроизводства 4

2. Общий состав и виды кадровой документации 7

3. Нормативно-справочная документация по вопросам ведения кадрового делопроизводства 14

Заключение 18

Список использованной литературы 19

Файлы: 1 файл