Бухгалтерский учёт расчётов по оплате труда

Под оплатой труда согласно ст. 129 ТК РФ понимается система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

Введение …………………………………………………………………3

1. Основные понятия и определения ………………………………….…5

Понятие оплаты труда и заработной платы. Состав фонда оплаты труда……………………………. ……………………….5
Функции и структура заработной платы. Формы оплаты труда………................................................................................7
1.3 Удержания из заработной платы..……………………………….17

2. Учет расчетов с по оплате труда ………………….…………………22

2.1 Синтетический учет расчетов по оплате труда………………….22

2.2 Аналитический учёт расчётов по оплате труда……………...…26

2.3 Государственное регулирование вопросов оплаты труда ….…31

Заключение………………………………………………………………42

Список использованной литературы…………………………………..44