Отчет по практике в ОАО «Северсталь»

Описание: Особенностью управления персоналом при переходе к рынку является возрастающая роль личности работника. Соответственно и меняется соотношение стимулов и потребностей, на которые может опереться система стимулирования. Для мотивации сотрудников компании сегодня используют как финансовые, так и нефинансовые методы вознаграждения. Между тем, определенной картины о соотношении отдельных аспектов мотивационной сферы сотрудников сегодня и наиболее эффективных методов управления ими ни теория менеджмента, ни практика управления персоналом не дает.
Реферат содержит 1 файл: 

ВВЕДЕНИЕ.docx

413.98 Кб | Файл microsoft Word  открыть 
Не получается скачать реферат Отчет по практике в ОАО «Северсталь»? - Техническая поддержка
Поиск по сайту

Предметы